5年連続NO.1|タワーマンション専門の不動産売買仲介営業

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、不動産個人営業、その他不動産専門職

当社の魅力POINT

• 業界経験者・未経験で関係なく活躍中！
• 充実のインセンティブ制度
• 研修制度充実！
• ポテンシャル採用
• 富裕層営業だからこそ、提案や対人スキルUPができる！

お仕事内容・・・

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新築・中古のタワーマンションを中心とした売買営業をお任せします。

【具体的には…】
✅ 反響・問い合わせ対応
マーケティング事業部が集めた反響に対し、電話やメールで対応します。
お客様のご要望やご予算、希望条件をヒアリングし、商談日程を調整します。

✅ 商談・物件提案
新築・中古タワーマンションを中心に、お客様のライフスタイルや資産背景に合わせたご提案を行います。

✅ 不動産仲介・買取・再販業務
売買仲介業務に加え、物件の買取や再販に関わる業務も担当します。

✅ 契約・決済の手続き
契約書類の作成や重要事項の説明、決済までの各種手続きを行います。

✅ アフターフォロー
ご契約後も、お引き渡しまでのサポートや各種ご相談に対応します。

• 弊社の安心ポイント
• 反響対応中心で始めやすい営業活動
• 充実の研修・OJTあり
• ノルマよりもお客様満足を重視

無理なくスタートできる環境です
※営業スタッフは、寄せられた反響に対して対応するため、飛び込み営業は一切ありません。
※DMや自社HP、ポータルサイト、SNS、セミナー・会員向けメールなどからの反響は、社内のマーケティング事業部が収集します。

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《透明性のあるお取引》
当社では物件に関するすべての情報をお客様に公開しています。
企業姿勢として透明性を貫き、心からご納得いただける公正なお取引を実行します。

《社員同士で仕事に使える知識を積極的にシェア》
市況の変化を反映した最新の知識・経験など、不動産に関する多様な情報を社内で理解・共有し、お客様ともシェアできる体制を整えます。

《風通しの良い環境》
20~30代の若手社員が多数活躍中！
営業・事務関係なくスタッフみんなとても仲が良いため、社員旅行や社員イベント等も含めプライベートでの交流も活発です

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《チームで成果を創る営業スタイル》
当社では個人プレーではなく、チームでお客様の理想を実現することを大切にしています。
マーケティング事業部が集客を担い、営業担当がお客様への提案に集中できる体制を構築。
案件ごとの情報共有も活発で、成功事例やノウハウをチーム全体で共有しながら成果を追求しています。
困ったときにはすぐに相談できる環境が整っているため、一人で悩みを抱え込むことなく成長することができます。

《成長企業だからこそ広がるキャリア》
当社は不動産売買仲介に加え、買取再販や資産運用コンサルティングなど事業領域を拡大し続けています。
変化の激しい不動産業界の中でも、新しい挑戦を積極的に行う成長企業だからこそ、年齢や社歴に関係なくキャリアアップのチャンスがあります。
会社の成長とともに自身も成長し、市場価値の高い不動産営業として活躍できる環境です。

求めている人材

【求める人物像】
・素直で前向きな成長意欲がある方
・チームワークを重視できる方
・主体性を持って行動できる人
・人への思いやりを大切にできる人
・不動産業界のプロとしてキャリアアップを目指したい方

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

勤務時間：9:30～18:30（休憩時間：1時間）

休日休暇

隔週2日制、または週休2日制
※定休日を含む

・有給休暇（入社日から6か月後付与）
・年末年始休暇5日
・夏季休暇3日
・慶弔休暇
・出産育児休暇

勤務地

〒5410047大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル1階

交通・アクセス

大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」11番出口徒歩4分／大阪メトロ御堂筋線「本町駅」2番出口徒歩3分

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 35万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給：25万円～35万円＋賞与（年2回）＋インセンティブ（段階性：売上の5%～16％）

※2年目から1000万円を超えることも十分あります。
※研修期間あり

• 昇給 (随時)
• インセンティブ制度あり ※3ヵ月に1回支給

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万6000円 〜

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

・3400万円／31歳 7年目 営業リーダー(店長)（月給35万円＋インセンティブ＋賞与＋諸手当）
・1800万円／29歳 4年目 営業サブリーダー（月給27万円＋インセンティブ＋賞与＋諸手当）
・700万円／26歳 1年目 営業スタッフ（月給25万円＋インセンティブ＋賞与＋諸手当）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
＜各種手当・制度＞
・交通費（全額支給）
・宅地建物取引士資格支援制度
・インセンティブ制度
・賞与（年2回）
・社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
・社員割引（提携50社以上のインテリア、家具家電等、オーダースーツ割引）
・社員旅行、研修旅行あり
・社内レクリエーション（食事会など）
・健康診断

＜その他＞
【事務所の特典】
※2022年1月15日より新ギャラリーがグランドオープン！
・隣接ゴルフシミュレーションの利用可能

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございます。
今後の選考については下記の流れで進めさせていただきます。

【選考フロー】
１.ご応募

２.書類選考

３.一次面接 （人事）※条件よりに免除

４.二次面接 （取締役、人事）

５.最終面接 （代表取締役、人事）

内定

※面接日・入社日は相談に応じます。