入社支度金5万円/子育てと両立できる正社員/介護スタッフ(特別養護老人ホーム)

仕事内容:

＼子育てとの両立が叶う理由！／
✅子育て・ブランク層が恐れる「お休みの壁」を解消
入社初日から有給休暇を即日付与！「子どもが急に熱を出したけれど、有休がなくて欠勤になる…」といった罪悪感を持つ必要はありません。チーム全体でフォローし合っています。

✅学校の長期休みに合わせたシフト調整も可能
「子どもの夏休みや冬休み期間だけシフトを調整したい」といったワガママな相談も気軽にできる風土です。さらに公休と有休を合わせて最大10連休も取得できます。

【介護スタッフ】
利用者様一人ひとりを尊重し、心身ともに健康な生活を支えるやりがいのあるお仕事です。

＜具体的な業務内容＞
・食事、入浴、トイレの介助
・おむつ交換
・レクリエーションの企画、運営
・その他付随する業務

＜未経験の方も安心のサポート体制＞
入社後は現場OJTを中心に、先輩スタッフが丁寧にフォローします。3ヶ月以内の新入職研修や介護技術研修など、スキルアップを支える環境が整っています。業務に慣れてからシフトや夜勤をお任せするので、自分のペースで成長できます。研修中も給与変動はなく、安心してスタートできる職場です。

アピールポイント:

＼入社支度金最大5万円／
介護スタッフとして入職いただいた方へお渡ししております！

神奈川で介護・福祉の仕事を探すなら伸こう福祉会。
川崎市、横浜市、藤沢市、鎌倉市を中心に、地域に根ざした社会福祉法人です。

あなたの経験や資格を活かして、地域の人々の笑顔に貢献できる仕事がきっと見つかります。

無資格・未経験歓迎の介護スタッフをはじめ、看護師や調理スタッフなど幅広い求人を募集中！
特養・デイサービス・グループホームなど選べる勤務先も多数。資格取得サポートや研修も充実しており、初めての方でも安心してスキルを習得。

子育て中のママさん、シニア世代の方、ブランクのある方も働きやすい環境を整えています！
正社員、パート、アルバイトなどUターン就職やライフステージに合わせた復職も支援します。

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電話応募、問い合わせ歓迎✧
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聞きたいことがある！
とりあえず施設見学したい！
すぐ面接日を決めたい！
など、まずはご連絡でお待ちしてます☆彡

《TEL：050-5785-2277》
採用担当まで

求める人材:

【無資格・未経験からのスタート大歓迎！】
・特別な資格や経験はなくても大丈夫です♪

【お持ちの方は活かせます（必須ではありません）】
・介護福祉士
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

【こんな方をお待ちしています！】
・思いやりのある行動ができる方
・人から喜ばれる事にやりがいを感じられる方
・かけがえのないものを大切にできる方大歓迎です☆

勤務時間・曜日:

(1)7:00〜16:00
(2)9:00〜18:00
(3)11:00〜20:00
(4)18:00〜翌8:00
※施設により30分〜1時間程度変動となる場合があります。詳細は面接時必ずご確認ください。
※シフト制

＜正社員＞
※月平均の残業時間　5時間程度

＜夜勤について＞
休憩時間：120分
未経験の方は勤務開始概ね3か月目以降
月間で通常従事する回数 :月4回※多少前後する可能性あり

休暇・休日:

・4週8休（月9日）※28日月は8日
・シフト制
・年間休日114日（107日、特別休：7日）
・特別休暇あり（年7日付与。公休や有休と合わせて最大10連休可能。）
※特別休暇は入職日によって日数が異なります。

■休暇：有給休暇（法定支給、即日付与）/育児休暇/慶弔休暇/看護休暇/介護休暇
※ライフステージに合わせた働き方をご提案いたします。

勤務地:

〒2120007神奈川県川崎市幸区河原町1-37

アクセス:

◾️電車にてお越しの方
JR「川崎」駅　ラゾーナ側出口より徒歩20分

◾️バスにてお越しの方
川崎市営バス
JR川崎駅西口北86番乗り場から
川74系統「上平間」行き、
または「小杉駅」行き乗車
「神明町」下車、徒歩5分
（川崎駅-神明町　乗車時間10分）

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▶車・バイク通勤OK（無料駐車場あり）
※ガソリン代支給（距離40キロで最大2万円）
▶交通費実費支給（上限20,000円／月）

給与:

諸手当込み総支給
258,000円〜486,000円
（1+2+3）
１基本給：211,000円〜380,000円（経験を考慮）
２処遇改善加算：31,000円～46,000円
３夜勤手当（4回想定）16,000円（1回4,000円）
※正社員は夜勤に月4回従事する想定となっている為、総支給額には夜勤4回分の16,000円を加えています。

・資格手当あり（介護福祉士：月10,000円）
・施設長手当：50,000円
※固定残業代なし
※22時以降深夜割増あり

待遇・福利厚生:

〇昇給あり
〇交通費全額支給（規定有）
〇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
〇産休育児休業制度あり
〇制服貸与
〇研修制度あり
〇福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い）
〇バイク・車通勤応相談

【感染症対策について】
面接時…面接の数日前から検温の依頼、当日は手指消毒検温、健康状態の記入依頼
勤務時…出勤時と休憩明けに検温、適宜手指消毒、マスクの着用

その他:

面談１回
※面談時に履歴書（写真付き）をご用意ください。
合否の通知は７日以内に連絡いたします。

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電話応募もＯＫ
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050-5785-2277
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当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください☆彡

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雇用形態: 正社員

給与: 258,000円 - 486,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間