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【大阪/梅田】海外事業の予算・経営管理(アジア・オセアニア担当)◇売上5兆円規模のGlobal企業

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【大阪/梅田】海外事業の予算・経営管理(アジア・オセアニア担当)◇売上5兆円規模のGlobal企業

doda (デューダ)

【大阪/梅田】海外事業の予算・経営管理(アジア・オセアニア担当)◇売上5兆円規模のGlobal企業

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Osaka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

12 September 2026

What they need


【企業名】

ダイキン工業 株式会社

【職種名】

【大阪/梅田】海外事業の予算・経営管理(アジア・オセアニア担当)◇売上5兆円規模のグローバル企業

【仕事内容(概要)】

【大阪/梅田】海外事業の予算・経営管理(アジア・オセアニア担当)◇売上5兆円規模のグローバル企業

【具体的な仕事内容】

グローバル戦略本部は、アジア(東南・南)・オセアニアを中心とした地域の空調事業を統括する部門です。

管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理を担っていただきます。

■具体的な担当業務

予算運営・管理を通してグローバル戦略本部の事業運営に貢献いただく仕事です。

具体的には、部門の予算立案や管轄する事業会社の予算管理、事業管理が主な業務となります。

【ポジション・立場】

予算グループの中堅の立場として、当初は上司・先輩からの指導を受けながら、その後は自立して様々な観点から事業管理の一翼を担っていただく予定です。

【仕事のやりがい】

◇ダイキン工業は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を実行しております。特にグローバル戦略本部が担当するアジア・オセアニアは市場拡大が続いている地域です。

◇事業の拡大を進める中で、管轄地域には空調の販売・生産を中心にした会社だけではなく、様々な形態・業容の会社があり、様々な知識、経験を広げられる機会の多い部署になっております。

【この職種における強み】

予算管理業務を通じ、損益管理などに留まらず、関係会社の抱える課題を現地と一緒になって解決に取り組む機会もあり、その中で様々な経験を積むことができるのが強みです。

【キャリアパス】

・予算管理の担当として関係会社の予算管理はもちろんのこと、経営管理に関係する業務(資金計画等)にも幅広く携わってもらい、予算管理・経営管理のスペシャリストとなるスキルを身に付けていただきます。

・将来的には、現地会社へ予算管理・経営管理の責任者として、或いは現地会社のマネジメントとして海外出向することも可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

【必須】

(1)海外子会社を有するメーカーにて、下記のいずれかに該当される方

・事業部門で予算管理、関係会社管理を担当されていた方(3年以上目安)

・経理部門にて、関係会社の予算、決算を担当されていた方(3年以上目安)

(2)基礎的な英語力(英文資料を正しく読解できる/拙くとも業務での英会話やメール対応が可能なレベル)

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス

勤務地最寄駅:阪急線/梅田駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】

<転勤>

有

出張は予算管理進捗の確認、改善提案等で年数回程度です。

キャリア次第で将来的には、管轄地域に加え、欧州、米州等への海外での就業にチャレンジいただける可能性もあります。

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/大阪府大阪市北区梅田1-13-1 [最寄り駅]大阪梅田駅(阪神線)

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)

休憩時間:45分

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

5ヶ月

【給与】

<予定年収>

600万円~950万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円~470,000円

<月給>

300,000円~470,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※給与詳細は、年齢、経験を考慮の上、決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

寮社宅:独身寮、社宅完備

社会保険:補足事項なし

厚生年金基金:補足事項なし

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>

■新入社員導入教育、海外拠点実践研修制度、社内専任講師による語学研修、新任基幹職研修、国内留学制度、通信教育制度ほか各種教育及び資格補助制度あり

<その他補足>

■保養所(蓼科、宝塚、那須)

■退職年金制度

■住宅融資制度

■財形貯蓄制度

■持ち株制度

■5連休制度等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇14日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始、年次有給休暇(22日、初年度のみ14日/入社月により異なる)、慶弔休暇、育児・介護休暇制

【事業概要】

■事業内容:

空調・冷凍機、化学、油機、特機、電子システム

■事業の特徴:

同社は「空調」「化学」「フィルタ」を柱に事業を展開しています。人と空間を健康で快適にするために、国や地域ごとに異なる文化・価値観から生まれるニーズに応え、多彩な製品とサービスをグローバル市場で展開しています。

(1)空調事業…豊富な空調ソリューションで、顧客に快適な空間を提供する事業です。住宅やオフィス等身近な生活空間から、工場や空港といった大空間、また、病院や厨房のような特殊な空間に至るまで、全世界のあらゆる風土に合ったあらゆるニーズに応えています。

(2)化学事業…1933年、日本で初めて「フッ素化学」に取り組んで以来続く同社の事業です。パイオニアとして独自の技術でフッ素樹脂、ゴム、ガス等1,800種類以上のフッ素化合物を世界に送り出し、豊かな社会を支えてきました。

(3)フィルタ事業…空気清浄機向け高機能フィルタや集塵フィルタで快適な空気づくりに貢献する事業です。大気汚染の抑制や、家・オフィス・工場の空気環境改善等、人をとりまく空気に対するニーズは高まるばかりです。空調事業との融合によるあらたな市場の開拓など成長を続けています。

(4)油機事業…1929年、日本で初めて造船メーカーやエンジンメーカーの潤滑装置を手がけて以来、世界の産業発展に貢献し続ける事業です。空調で培った省エネ技術を応用し、機械の高精度化、静音性の向上、小型化をテーマに、環境に配慮した油圧ポンプや油圧ユニット等の開発・生産を行っています。

(5)特機事業…防衛関連製品の研究開発と製造で培った「精密加工技術」でものづくりを展開する事業です。航空機部品や医療機器などの高機能・高品質を要求される分野のニーズにも、最高レベルの精度で応えています。

(6)電子システム事業…1982年、空調製品開発の高度化のために自社開発した流体解析システムの外販から始まった事業です。製造業ならではのニーズや困りごとを顧客と同じ目線で理解し、独自のITソリューションで支援します。

【郵便番号】

5300001

【所在地】

大阪府大阪市北区梅田1-13-1

【ビル名等】

大阪梅田ツインタワーズ・サウス

【設立年 補足】

1934年2月

【従業員数】

7,654名

【市場】

プライム市場

【資本金】

85,032百万円

【売上高】

4,395,317百万円

【経常利益】

354,492百万円

【平均年齢】

38歳

【HPリンク先】

http://www.daikin.co.jp/index.html

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