双葉教育 株式会社
保育・事務/正社員/港区東麻布/赤羽橋駅徒歩6分
il y a 2 mois
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
22 août 2026
What they need
ハローワーク事業所名
双葉教育 株式会社
就業場所
〒106-0044
東京都港区東麻布1-5-6
ふたばクラブ東麻布保育園
職種
保育・事務/正社員/港区東麻布/赤羽橋駅徒歩6分/認可園
仕事内容
子どもも好き!でも園長や主任の業務も気になっているあなた!
「先生として」「園長・主任サポートとして」働いてみませんか?
0~5歳 園児定員59名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』
\年間休日125日!完全週休2日!持ち帰りなし!/
保育はもちろん、園長・主任のサポートとしては、職員との連携
、保護者対応、行事の準備、シフトや書類の管理など、園を運営
するための仕事をお願いいたします!
「将来は主任や園長を目指してみたい。でも、いきなり管理職は
不安……」そんな方にぴったりです。
もちろん家賃補助も使えますよ!
~園見学のみも歓迎です~ 変更範囲:変更無し
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13040-14973962
受付年月日
2026年8月21日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
品川公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1304-625674-2
事業所名
フタバキヨウイク カブシキガイシヤ
双葉教育 株式会社
所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-1
オランダヒルズ森タワーRoP 1304号
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制(土日休)
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
仕事内容
職種
保育・事務/正社員/港区東麻布/赤羽橋駅徒歩6分/認可園
仕事内容
子どもも好き!でも園長や主任の業務も気になっているあなた!
「先生として」「園長・主任サポートとして」働いてみませんか?
0~5歳 園児定員59名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』
\年間休日125日!完全週休2日!持ち帰りなし!/
保育はもちろん、園長・主任のサポートとしては、職員との連携
、保護者対応、行事の準備、シフトや書類の管理など、園を運営
するための仕事をお願いいたします!
「将来は主任や園長を目指してみたい。でも、いきなり管理職は
不安……」そんな方にぴったりです。
もちろん家賃補助も使えますよ!
~園見学のみも歓迎です~ 変更範囲:変更無し
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒106-0044
東京都港区東麻布1-5-6
ふたばクラブ東麻布保育園
最寄り駅
都営大江戸線 赤羽橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
就業場所に関する特記事項
日比谷線 神谷町駅 徒歩8分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
他保育園(事前にご相談させてい
ただきます)。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
必須
幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
268,000円〜326,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜268,500円
定額的に支払われる手当(b)
保育士資格手当 10,000円〜10,000円
技能手当 20,000円〜20,000円
特例手当 28,000円〜28,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・担任手当:5,000円
・家賃補助:最大112,000円
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり8,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
9時30分〜18時30分
又は
7時15分〜19時30分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
(1)(2)はシフト例
延長保育 18:30~19:30
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
125日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
土曜勤務の場合、シフト休あり
年末年始・夏期休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
5年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり,世帯用あり
借上家賃補助11万2千円(個人
負担5千円~)※区外8万2千円
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
区役所への申し込みによる
会社の情報
従業員数
企業全体
130人
就業場所
20人
うち女性
20人
うちパート
0人
設立年
平成18年
資本金
2,000万円
労働組合
なし
事業内容
認可保育所運営(港区東麻布・港南、杉並区浜田山・西永福、世田
谷区三軒茶屋、中野区鷺宮)。
会社の特長
都内4区(港区、杉並区、世田谷区、中野区)に8園を運営する
保育園運営会社です。食育、体験学習、講座レッスン、当番活動、
発表練習に力を入れています。
法人番号
5010401063061
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-1
オランダヒルズ森タワーRoP 1304号
最寄り駅
日比谷線 神谷町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
職歴のある方職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-1
オランダヒルズ森タワーRoP 1304号
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
人事部
担当者
採用担当
電話番号
090-1871-6922
FAX
03-5843-7818
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所
SPORTS YELL COMPANY2026認定
・ディズニーリゾート割引券あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・昇給、賞与は会社業績、個人業績により対応
・年度末賞与は次年度継続勤務の場合のみ支給
・産育児休業、看護休暇もあり 育児との両立も応援!
詳しくは「ふたばクラブ」「双葉教育」で検索
<書類選考>事前連絡不要
履歴書・職務経歴書(職歴がある方)・紹介状を応募書類等に記載
されている住所へ採用担当者宛てに郵送か、Eメールまたは
求職者マイページから送付してください。
※履歴書には必ずメールアドレスを記載してください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
慶応義塾大学発の企業である双葉教育株式会社では、ふたばクラブ
東麻布保育園の保育士を募集しています。0~5歳児 59名定員
の港区認可保育園で、あたたかく丁寧な保育を目指しています。お
好きなお部屋で家賃補助を受けることもでき、素敵な社宅も完備!
仕事内容は保育・保育に関連する業務となり、ご希望により就業前
保育実務研修が受講可能ですので、ブランクのある方でも安心して
保育に入っていただけます。
英語・ダンスの専任講師による毎週のレッスン、また季節感を大事
にした行事を保育士に無理のない範囲で行っており、子ども達もと
ても楽しみにしています。
代休は時間単位で取得可能!職員の幸せが良い保育と子どもの幸せ
に繋がると考えている大変働きやすい会社です。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
・
復職制度
あり
復職制度の内容
・
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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