65歳定年・再雇用制度ありの介護スタッフ

仕事内容:

✨＼スマホ操作がご面倒な方は、直接お電話ください！／✨
電話番号：0263-88-8778

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50代・60代のあなたの経験が、ここで活きます
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「年齢のことが少し心配…」
そんな心配はいりません。
たのしや上土では50代・60代の採用実績が多数あり、定年は65歳、その後も再雇用制度で長く働き続けられます◎

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＼ 主なお仕事内容 ／
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定員30名（1フロア10名×3フロア）の介護付き有料老人ホームで、入居者様の日常生活をサポートしていただきます。

・食事・入浴・排泄等の身体介護
・生活リハビリのサポート
・コミュニケーション・レクリエーション
・看取りケアへの参加（チームでの対応）

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✨ 「作業としての介護」で、
身体と心をすり減らしていませんか？
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「50名〜100名規模の施設にいて、常にナースコールに追われている」
「スタッフ同士のピリピリした空気がつらい」
そんなミドル層・中堅層の経験者の方にこそ、当ホームを知ってほしいです。

ここは1フロア10名×3フロアの超少人数空間。
日当たりが良く見通しの良い開放的な設計になっており、大規模施設のような「どこで何が起きているかわからない」という見守りの緊張感が劇的に少ないのが最大の特徴です。
困ったときはすぐに助け合える温かいチームです。

アピールポイント:

＼✨おススメポイント✨／

✅65歳定年＋再雇用制度で「長く働き続けられる」安心感
たのしや上土は65歳定年制を採用しており、その後も再雇用制度で継続勤務が可能です。
「あと何年働けるか…」という不安を抱えたまま働く必要はありません。正社員としてキャリアをしっかり続けられる環境です。

✅1フロア10名の少人数ケアで、体への負担が少ない
定員30名・1フロアわずか10名の超小規模設計のため、大型施設のように館内を走り回る緊張感がありません。
入居者様一人ひとりと向き合う丁寧なケアができるため、身体的にも精神的にも長く続けやすい職場です。

✅残業月平均3時間×正社員比率71%の安定チーム
役割分担が明確で定時退勤が当たり前。正社員が多数派のため、シフトも安定しており、急な相談もしやすい環境です。
長く働き続けるために、無理なく続けられる職場基盤が整っています。

求める人材:

【応募要件】
・介護職員初任者研修修了以上の資格をお持ちの方

【特に歓迎する方】
✨ 介護福祉士・実務者研修修了の方
✨ 50代・60代で「安定した職場で長く働きたい」方
✨ ブランクはあるけれど、チームのサポートで復職したい方
✨ 今の職場で「雑務ばかりで介護に集中できない」と感じている方
✨ 松本市・塩尻市・安曇野市など周辺エリア在住の方

年齢・ブランクは一切問いません。
あなたのこれまでの経験を、ここで発揮してください◎

勤務時間・曜日:

変形労働時間制（1ヶ月単位）

⭐ 早番：7:00〜16:00
⭐ 日勤：9:00〜18:00
⭐ 遅番：11:00〜20:00
⭐ 夜勤：16:00〜翌10:00

残業は月平均3時間。
シフトのご希望はご入社時にしっかりご相談いただけます^^

休暇・休日:

・完全週休2日制（シフト制）
・年間休日107日
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
・育児休業取得実績あり

「家族の用事で急な休みが必要になった」という場面も、正社員比率71%の安定チームだから相談しやすい環境です☆彡

勤務地:

【勤務先】
長野県松本市大手4−3−14
健康寿命延伸ホーム たのしや上土

JR松本駅から徒歩圏内。
ただし、マイカー通勤も完全対応（無料駐車場あり・交通費実費全額支給）のため、塩尻市・安曇野市・朝日村・山形村など周辺エリアからも多くのスタッフが通勤しています。

外断熱鉄筋コンクリート構造で、冬の長野でも温度差が少なく快適な職場環境です。

アクセス:

【電車をご利用の方】
┗ JR篠ノ井線・大糸線・中央東線「松本駅」
→ 徒歩約13〜15分

【お車をご利用の方】
┗ マイカー通勤可（無料駐車場完備）
┗ 交通費は実費全額・上限なし◎
┗ 塩尻・安曇野・朝日村・山形村方面からもアクセス良好
┗ 国道19号線からもご利用いただけます

【周辺環境】
・国宝「松本城」まで徒歩5分
・落ち着いた住宅・観光エリアの静かな環境

給与:

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月給221,500円～285,800円
（経験・資格・能力により決定）
※夜勤手当：5,000円／回（6回）
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別途加算される手当：
┗ 通勤交通費：実費全額（上限なし）
┗ 資格手当：5,000円／月（介護福祉士等）

賞与：年2回（計1.2ヶ月分）
昇給：年1回

試用期間（3ヶ月）中も給与・待遇は変わりません。
50代・60代での入社実績もございますので、安心してご応募ください。

待遇・福利厚生:

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✅ 待遇一覧
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・通勤交通費：実費全額支給（上限なし）
・昇給：年1回
・賞与：年2回（計1.2ヶ月分）
・夜勤手当：5,000円／回
・資格手当：5,000円／月（介護福祉士等）
・社会保険完備
・マイカー通勤可・無料駐車場あり
・試用期間3ヶ月（条件変動なし）
・65歳定年・再雇用制度あり
・制服貸与
・面接1回のみ（スピード選考）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

その他:

【選考フロー】
書類選考 → 面接（1回のみ） → 内定

在職中の方や、「まずは話を聞いてみたい」という方も、どうぞお気軽にご応募ください。日程はご都合に合わせて調整いたします。

【運営法人について】
サングリーン株式会社
松本市を中心に20年以上にわたり介護事業を運営する地域密着型法人。定員30名の小規模施設で、入居者様一人ひとりに向き合うケアを大切にしています。

雇用形態: 正社員

給与: 221,500円 - 285,800円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間