新卒採用 正社員:保育士(網干区・広畑区) 【既卒者7年以内応募:可】

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 めばえ福祉会 広畑めばえ保育園

就業場所

〒671-1104

姫路市広畑区才６６０－７

又は

姫路市網干区垣内北町１７４０－４

職種

職種解説

正社員：保育士（網干区・広畑区）

【既卒者７年以内応募：可】

仕事の内容

• 乳幼児の保育・０歳児から５歳児の定員６０名の保育業務全般です。

・子供一人一人を大切に保育することを心掛けています。

・のびのびとこどもと関わる保育ができます。

・外遊び・室内遊び

・仕事やおやつの配膳

・午睡時の寝かしつけや見守り

・連絡帳や日誌の記入

・保育室の清掃

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28050-00196668

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

姫路公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

会社の情報

事業所番号

2805-614727-7

事業所名

シャカイフクシホウジン メバエフクシカイ ヒロハタメバ

エホイクエン

社会福祉法人 めばえ福祉会 広畑めばえ保育園

所在地

〒671-1104

兵庫県姫路市広畑区才６６０－７

最寄り駅１

ＪＲはりま勝原駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

従業員数

企業全体

34人

就業場所

24人

うち女性

23人

うちパート

7人

設立年

昭和57年

事業内容

「食べること」「遊ぶこと」「健康な身体つくり」「絵本」を大切

にし、乳幼児の保育を行っています。

会社の特長

一度育児等の休業された方がよく復帰しているなど、働きやすい環

境です。こどもが好きな人が在籍し、こどもの成長をやりがいと出

来るだけでなく、自身の成長もできる保育所となっています。

法人番号

7140005013431

ホームページ

https://hirohatamebae.com/

正社員

大卒等

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

正社員：保育士（網干区・広畑区）

【既卒者７年以内応募：可】

求人数

1人

仕事の内容

• 乳幼児の保育・０歳児から５歳児の定員６０名の保育業務全般です。

・子供一人一人を大切に保育することを心掛けています。

・のびのびとこどもと関わる保育ができます。

・外遊び・室内遊び

・仕事やおやつの配膳

・午睡時の寝かしつけや見守り

・連絡帳や日誌の記入

・保育室の清掃

【変更範囲：変更なし】

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

保育士資格

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒671-1104

姫路市広畑区才６６０－７

又は

姫路市網干区垣内北町１７４０－４

最寄り駅

はりま勝原駅又は山陽電鉄 網干駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

182,052円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 27,000円
人勧手当 75,200円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

284,252円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

176,644円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 22,000円
人勧手当 75,200円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

273,844円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

176,644円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 22,000円
人勧手当 75,200円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

273,844円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年1回

2.30ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.40ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

5,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,500円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

３，５００円／月の自己負担あり

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

7時00分〜15時30分

就業時間２

8時30分〜17時00分

就業時間３

10時30分〜19時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

月３日の指定休（日祝日以外）土曜日は月２回程度勤務

年間休日数

111日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

9月9日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接

書類提出先

〒671-1104

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒671-1104

兵庫県姫路市広畑区才６６０－７

最寄り駅

はりま勝原駅駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

7年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

採用担当者

電話番号

000-000-0000

ＦＡＸ

000-000-0000

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

＊新卒者入社日：令和９年４月１日

＊試用期間：あり（３ヶ月）同条件

＊欠勤控除のある月給制です・

＊就業時間：７：００～１９：００の間で交替勤務になります。

＊転勤範囲：就業場所と同じ

＊オンライン自主応募可：この場合は紹介状不要。

＊事前連絡不要。応募書類を郵送してください。

＊お問い合わせ：ハローワークを通すかＥメールでお願いいたしま

す。

求人条件にかかる特記事項

・明るく笑顔の多い職場です。

・職員みんなで助け合って、働きやすい職場づくりをしています。

・定員６０名と少人数なので、のびのびとこどもと関わる保育がで

きます。

・複数担任制なので、仕事の悩みをクラスの先生と相談しながら楽

しく保育を進めることができます。

・勤務時間は７．５時間と短めです。出退勤はタイムカードによる

打刻です。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

2人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

2人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

15.0年

従業員の平均年齢（参考値）

41.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

一日の業務内容や手順を記載した「職員確認書」を基に研修をします。

園内研修会（年６回）、外部研修への参加。

自己啓発支援の有無

なし

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

園長が年１回、面談を実施します。

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

1.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

10.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

2人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

97.0％

女性の管理職割合

100.0％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒