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保育士 令和7年開園の保育園

Exclusive opportunity

Onsite

保育士 令和7年開園の保育園

社会福祉法人森友会

保育士 令和7年開園の保育園

18 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人森友会

就業場所

〒661-0953

兵庫県尼崎市東園田町4丁目15番1

わかばの森保育園

職種

職種解説

パート保育士(阪急園田駅)令和7年開園の保育園

仕事内容

0歳児~5歳児クラスの担任のサポート業務

  • 令和7年4月にオープンした認可保育園です!

0~5才まで、定員90名の認可保育園です。

<充実の福利厚生>

  • 子どもが自主的・自発的に、自立への道を歩めるよう、以下のよ

うな子ども中心の保育に取り組んでいます。

・意欲や集中力を引き出すための夢中になって遊べる環境づくり

・コミュニケーション能力を培う異年齢保育

・大事な存在だということを実感してもらうための誉める保育

<変更範囲:変更なし>

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28030-10796661

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

尼崎公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2803-922697-8

事業所名

シャカイフクシホウジンシンユウカイ

社会福祉法人森友会

所在地

〒661-0003

兵庫県尼崎市富松町3丁目7-6

ホームページ

https://www.sinyukai.com

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

パート保育士(阪急園田駅)令和7年開園の保育園

仕事内容

0歳児~5歳児クラスの担任のサポート業務

  • 令和7年4月にオープンした認可保育園です!

0~5才まで、定員90名の認可保育園です。

<充実の福利厚生>

  • 子どもが自主的・自発的に、自立への道を歩めるよう、以下のよ

うな子ども中心の保育に取り組んでいます。

・意欲や集中力を引き出すための夢中になって遊べる環境づくり

・コミュニケーション能力を培う異年齢保育

・大事な存在だということを実感してもらうための誉める保育

<変更範囲:変更なし>

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

勤務に問題がなかった場合

更新回数:上限なし

就業場所

〒661-0953

兵庫県尼崎市東園田町4丁目15番1

わかばの森保育園

最寄り駅

阪急神戸線 園田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

尼崎市内

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

保育士や幼稚園教諭としての業務経験

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,350円〜1,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,350円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・処遇改善2手当5,600円~/月

(過去の勤務年数による)

・処遇改善3手当:前月月給の3%支給

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

16,500円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

21日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年1回

賞与金額

50,000円〜100,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

又は

7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上

就業時間に関する特記事項

勤務時間は相談に応じます。6時間を超える勤務時間の場合、法定

通り休憩時間を付与します。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

640人

就業場所

19人

うち女性

18人

うちパート

5人

設立年

平成12年

労働組合

なし

事業内容

認定こども園・保育園・児童発達支援事業の運営

会社の特長

子どもの自主性・主体性を尊重し、異年齢の集団でコミュニケーシ

ョン能力を育んでいきます。また誉める保育で子どもの存在を認め

、子どもの思いに共感することを大切にした保育に取り組んでいる

法人番号

7320005000147

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒661-0953

兵庫県尼崎市東園田町4丁目15番1

わかばの森保育園

最寄り駅

阪急神戸線 園田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格を証明する書類

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

わかばの森保育園 園長

担当者(カタカナ)

ヒロシマ

担当者

廣嶋

電話番号

06-4950-8585

FAX

06-4950-8586

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

休憩時間、加入保険、有給休暇日数は、就業時間に応じて法定通り

定めます。

通勤手当は、公共交通機関を利用の場合は全額支給します。

確定給付企業年金制度、退職共済制度への加入は就業時間に応じて

決まります。

産前産後休暇、育児休業、お子様の看護休暇取得可能

介護休業、介護休暇取得可能

育児短時間勤務制度あり。但し小学校卒業まで対象

入職前健康診断全額法人負担。但し社保加入者に限る

乳がん子宮がん検診全額法人負担。但し社保加入者に限る

インフルエンザ予防接種全額法人負担

慶弔金規定あり

給食費350円/回

*オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

子どもが自主的・自発的に、自立への道を歩めるよう、以下のよう

な子ども中心の保育に取り組んでいます。

・意欲や集中力を引き出すための夢中になって遊べる環境づくり

・コミュニケーション能力を培う異年齢保育

・大事な存在だということを実感してもらうための誉める保育

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

通勤手当あり

こども手当あり

住宅手当あり

傷病休暇・特別休暇あり

借上げ社宅制度

産前産後休暇・育児休業、子の看護休暇

介護休暇・育児短時間勤務制度

入職前健康診断全額法人負担

乳がん子宮がん検診全額法人負担

インフルエンザ予防接種全額法人負担

資格取得助成金制度

慶弔金規程あり

生命保険団体加入/フコク生命(全額法人負担)

職員用給食あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

入職前研修

新任職員研修

法人内研修

外部講師研修

キャリアアップ研修

オンライン研修

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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