【秋葉原】電子部品のルート営業※ノルマ無し※取扱製品豊富で提案の幅◎◆創業70年超え／実働7.5時間

【企業名】

フルタカ電気株式会社

【職種名】

【秋葉原】電子部品のルート営業※ノルマ無し※取扱製品豊富で提案の幅◎◆創業70年超え／実働7.5時間

【仕事内容(概要)】

【秋葉原】電子部品のルート営業※ノルマ無し※取扱製品豊富で提案の幅◎◆創業70年超え／実働7.5時間

【具体的な仕事内容】

【安定性バツグン◎既存顧客へのルート営業／電子部品商社としての70年以上にわたる実績を誇る安定企業】

■業務内容

既存のお客様に対して、電子部品・電気機器・EMSを組み合わせたソリューション提案を行うルート営業です。すでにお取引のあるお客様が中心のため、長く関係性を築きながら、お客様の課題解決に関わる営業スタイルです。

取扱製品が豊富なため、決まった商材を売るだけでなく、お客様ごとに最適な提案ができる面白さがあります。

＜具体的には＞

・お客様のニーズに合わせた電子部品・EMSサービスの提案

・新製品のご紹介や仕様のすり合わせ

・見積書/提案資料作成、受発注対応

・納期調整や仕入先との連携

また、お客様からの「試作品を作りたい」「製品の組立まで任せたい」といったニーズに対して、グループ会社や協力工場と連携し、試作・基板実装・組立・量産までを提案するEMS（Electronic Manufacturing Service）にも携わることができます。

■キャリアパス

以下2つのキャリアコースから、自身の適性に応じて進んでいただきます。

（1）マネジメントコース：チーフ、マネージャー、部長など組織運営や人材育成を担うポジションを目指します。

（2）エキスパートコース：営業の専門性を高めながら第一線で活躍し続けるキャリアです。実際に多くの社員がエキスパートとして活躍しています。

■魅力ポイント

・電子部品の商社のため社会情勢的に安定した商材を扱えます。

→安定経営の根拠として、グループ全体でも赤字になったことは無いという点が挙げられます。その後数年間の顧客の同行までを把握しており、大手仕入先と関係構築もできている状況でございます。

■取り扱い製品

ＩＣ・ＬＳＩ・半導体／ＬＥＤデバイス／液晶ディスプレイ（ＬＣＤ）／コネクタ・端子台　等

■教育体制

OJTを中心にした指導、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。

■働き方

・有給の取りやすい環境で、自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・社会人経験３年以上の方

・有形商材の営業経験をお持ちの方（法人／個人問わず）

■歓迎条件：

・電子部品関連業界でのご経験

・卸売業でのご経験

・英語、中国語、タイ語ができる方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都千代田区外神田2-3-11

勤務地最寄駅：JR線／秋葉原/御茶ノ水駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

定期的なジョブローテーションはありません。

希望や適性に応じて、国内・国外への転勤の可能性があります。

(国外の場合は中国・香港・台湾・タイ・シンガポールのいずれかとなります。)

【住所設定】

本社／東京都千代田区外神田2-3-11　[最寄り駅]新御茶ノ水駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※2026年10月20日まで試験的に9時30分～17時30分での勤務時間となっております。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の労働条件：同条件

【給与】

＜予定年収＞

445万円～584万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：289,000円～378,000円

固定残業手当/月：25,000円（固定残業時間12時間0分/月～12時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

314,000円～403,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

年収はスキルや経験によって変動することがあります。

※管理職採用の場合は、残業代の支給はなく

役職手当／月：50,000円支給

※昇給年1回（4月）、賞与年2回（夏、冬）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給（上限なし）

社会保険：補足事項なし

退職金制度：入社3年目以降支給

＜定年＞

60歳

(再雇用制度有（65歳まで）)

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

･製品知識習得のため、外部勉強会に参加して頂くことが可能です。

･資格手当、受検費用補助あり

＜その他補足＞

リロクラブ加入

定期健康診断

食事補助あり

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数128日

年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、設立記念日（4月）、産休･育休（取得実績あり）

有休：入社時より付与（入社時4日、6か月後6日付与）

【事業概要】

■事業内容：

(1)電子部品商社として、グローバルネットワークを活かし、部品提案から調達・物流まで一貫して支援します。

(2)協力会社の技術力を活かし、お客様のニーズに応じた開発・試作支援から生産体制の構築まで最適な提案を行います。

(3)電子部品・機構部品・半導体をオンラインで購入できる「フルタカパーツオンライン」を運営しています。

■ビジョン：

「ALL-WAYS with you」

エレクトロニクスの世界で商社としての「情報力・創造力・オルガナイズ機能」を充分発揮しながら、顧客のニーズに敏感に反応し、高性能かつ信頼性の高い電子部品の取扱いを通じて、顧客との相互信頼を深め、社業の発展と協力者との共栄を計り社会に貢献することを理念としています。

■特徴：

取引先は大手メーカーが多く、 安定した企業基盤があり、国内外共に事業の拡大に力を入れています。

【郵便番号】

1010021

【所在地】

東京都千代田区外神田2-3-11

【設立年 補足】

1960年4月

【従業員数】

101名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【平均年齢】

42.8歳

【HPリンク先】

http://www.furutaka.co.jp/index.html