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土地活用の提案営業を行うコンサルタントセールススタッフ[71437・0827]

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土地活用の提案営業を行うコンサルタントセールススタッフ[71437・0827]

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土地活用の提案営業を行うコンサルタントセールススタッフ[71437・0827]

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Kumamoto, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

27 August 2026

What they need


仕事内容:

━━***こんなお悩みありませんか?***━━

今の職場での働き方に疑問を感じ、
先が見えない将来に不安を抱えていませんか。

「今の仕事も悪くはないけれど、
もっと自分の力を試して収入を上げたい」

そんな、現状に対するもどかしさや、
もっと自分らしく働ける場所はないかと
お探しの気持ち、よく理解できます。

誰しもが、一度は自分のキャリアを
見つめ直すタイミングというものがありますよね。

━━***そんなあなたにご提案***━━

そんなお悩みを抱えているあなたに、
今日は一つの「解決策」を提案させてください。

《コンサルタントセールス》を
やってみませんか?

━━***詳しいお仕事内容***━━

【1】土地オーナー様の課題をヒアリングします
・地域の特性を調査し、賃貸経営を提案します。
・相続や安定収入など、長年の悩みを解決します。
・建設から管理運営まで、一貫して寄り添います。

【2】効率的なデータベースを活用します
・事前の情報把握で、訪問先が明確です。
・担当エリア制で、効率的な活動が可能です。
・見込み客へ、的確なアプローチが届きます。

【3】プロのチームがあなたを支えます
・支店長や課長が、商談に同行・補佐します。
・契約までの道筋は、充実した研修があります。
・約80%が未経験スタートで活躍しています。

━━***イチオシポイントはこちら***━━

*その1*
未経験でも安心の育成体制!

3年間で着実に成長できる研修と、専属の
支店長や課長がしっかり並走してくれます。

業界知識や営業スキルを一から丁寧に
学ぶことができる環境が整っております。
ご提案の際にはプロのマネージャーが
必ず同行しますので、初めての方でも
安心してプロを目指していただけます。

*その2*
頑張りをしっかり還元する待遇!

充実した手当や残業代支給により、
安定した高収入を目指せる環境です。

入社後1年間の特別加算手当をはじめ、
営業手当や役職手当など、あなたの頑張りを
正当に評価する仕組みが豊富にあります。
社有車の貸与もあり、移動のコストも
会社が負担しますので、安心して日々の
業務に専念していただける環境です。

━━***お悩みが解決できる理由***━━

このお仕事のポイントは、事前の情報収集を
活かした戦略的な営業活動により、着実に
成果を積み重ねられる点にございます。

あらかじめデータベース化された情報を元に
活動できるため、無駄のないアプローチで
確実にお客様の信頼を獲得できます。

その結果として、しっかりと実力をつけて
安定した収入と、自信に満ちた自分らしい
理想の生活を手にすることができるのです。

━━***ご応募はお早めに!***━━

いかがでしょうか。

今まさにこの求人をご覧になっているあなたは、
新しい環境への大きな一歩を踏み出す
準備ができているのだと思います。

「約80%が未経験スタート」という環境で、
プロフェッショナルなスキルを磨きながら、
あなたの人生をより豊かなものにしませんか。

採用枠が埋まってしまう前に、
ぜひ勇気を出してご応募ください。

勤務時間・曜日:

【勤務時間】

基本就業時間:9:00~17:30フレキシブルタイム:7:00~20:00(コアタイム11:30~15:30)時短勤務:不可休憩:60分(12:30~13:30)時間外労働:有(平均残業時間37時間)

・休憩:60分以上

休暇・休日:

・年間休日125日
・週休2日制(原則土日祝休みですが、お客様に合わせ土日出勤あり)
・年間有給休暇:10~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
・慶弔休暇、年次有給休暇
・夏季・冬季長期連休

アクセス:

千葉県千葉市

待遇・福利厚生:

【充実した研修制度】
『3年間で1人前になるための育成体制』
・仕事内容・市場の理解
・営業に必要な知識
・各種営業スキル
・ロールプレイング
・提案書作成
・OJT
・初契約後研修
・特別フォロー研修
・営業スキルアップ・各種フォロー研修

【福利厚生】
・アニバーサリー休暇
・マタニティー休業
・リフレッシュ休暇
・産前・産後休業
・育児休業(男性育休100%推奨)
・配偶者出産時休暇
・介護休業
・勤務地限定制度
・カムバックパス制度
・自社物件入居者支援制度

【各種手当】
・役職手当、通勤手当(ガソリン代支給有)、資格手当、退職金制度、社有車貸与、退職金制度、従業員持株会等、残業手当、特別加算手当、営業手当

特別加算手当:入社後1年間支給。
営業手当:35時間相当の定額残業代として、残業時間が下回った場合も全額支給します。営業手当を超えた分の残業代は追加で支給。
役職手当:副課長3万円、係長1.5万円、主任1万円

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 312,000円 - 390,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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