【大阪/港区】施工管理（構造物解体）◆大手ゼネコンの指定業者／7.5h勤務／残業20h程度

【企業名】

株式会社大都

【職種名】

【大阪/港区】施工管理（構造物解体）◆大手ゼネコンの指定業者／7.5h勤務／残業20h程度

【仕事内容(概要)】

【大阪/港区】施工管理（構造物解体）◆大手ゼネコンの指定業者／7.5h勤務／残業20h程度

【具体的な仕事内容】

～解体工事現場の施工管理業務をお任せ～

スーパーゼネコン様の指定業者としての受注や、オーナー様からの直接依頼による元請け受注による安定した業績を誇る当社にて、中規模ビルを中心にプラント解体やリユース解体など、様々な解体工事の施工管理業務を担当頂きます。

＼こんな方はぜひご応募ください／

・長時間労働を改善し、自分や家族を大切にしたい方

・強固な経営基盤のもとで堅実に働きたい方

・即戦力として働きキャリアアップを目指したい方

業務詳細：

・計画、予定に基づき連携業者（下請け業者）様と共に安全第一で施工管理業務を行っていただきます。

・進捗を把握し、日々の出面集計を行うとともに、工程管理、施工管理、安全管理、原価管理などを対応。

＜解体工事施工管理の特徴＞

案件毎に構造、劣化具合、立地条件が異なり、事前の施工計画が肝となります。新築現場と比較すると関与する業者数が少なく、現場内には自社の協力会社がほとんどの為工程のコントロールをしやすく、最初の段取り以降は残業が発生しにくい特徴があります。(案件規模3000万円程度～)

■働き方

・直行直帰：可

・エリア：公共交通機関で2時間以内

・出張：上記を超える場合はレオパレスを提供。また1日3,000円の駐在手当を支給

・工期：４～５か月程度

・残業について：月20時間程度

■キャリアパス

施工管理職としてプロフェッショナルになる道や、営業職への転身もでき、ご自身に合わせたキャリアを描けます。本部長も全くの異業種の出身です。向上心を持って取り組んで頂ける方は、役職なども視野に入れて頂けます。

■組織構成

施工チーム：21名(内工事グループ16名)/男女比：女性5名/平均年齢（施工管理）：47歳

■当社について

1960年に設立し、港湾運送業・倉庫業・大規模プラントやビルの解体業から、リユース解体業などを西日本・東日本で展開。社会のニーズを先取りした多数の事業で、資産保有により安定した収益を得ている安定優良企業です。高度成長期やバブル時代の構造物が経年劣化により寿命を迎え、解体ラッシュにより拡大マーケットである解体工事業。より安全に、より効率的に行うためには、経験と知識が必要であり、それゆえのやりがいと楽しさがあります。ぜひ共に解体事業者の頂を目指しましょう！

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

解体工事現場施工管理を10年程度の以上の経験

※資格は不問です！

＜必要資格＞

歓迎条件：建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：大阪府大阪市港区海岸通2-1-11

勤務地最寄駅：地下鉄中央線／大阪港駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

本人のご希望や意向に沿って転勤がある場合があり、その際は下記手当が御座います。

・転居に伴う一時費用は会社負担

・家賃10％本人負担

・単身赴任の場合は月額75,000円の手当支給

【住所設定】

本社／大阪府大阪市港区海岸通2-1-11　[最寄り駅]大阪港駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：90分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

520万円～850万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：315,000円～410,000円

＜月給＞

315,000円～410,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。残業代については実費で支給いたします。

モデル月給：3620,000円～470,000円（基本給＋役職手当＋技術手当＋残業手当：20時間想定）

賞与：年2回3か月分＋業績賞与（3か月分）※前年度実績の為変動の可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：（会社規定に基づき支給）

社会保険：社会保険完備

退職金制度：55歳以内でご入社の場合

＜定年＞

60歳

継続雇用制度有り65歳まで)

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT

＜その他補足＞

・時短制度（一部従業員利用可）

・確定拠出年金

・自転車通勤可（一部従業員利用可）

・出産・育児支援制度（全従業員利用可）

・資格取得支援制度（一部従業員利用可）

・研修支援制度（全従業員利用可）

・定年60歳(但し執行役員は65歳)

【休日・休暇 その他】

月6休制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数100日

日曜　祝日　夏季4日　年末年始4日

その他（年末年始/土曜日月2回休み）

【事業概要】

■事業内容：

港湾運送業、港湾荷役業、第1種利用運送業、第2種利用運送業、通関業、海上貨物輸送業、倉庫業、金属クズ商、産業廃棄物収集運搬業（積替え保管あり）、建設業、人材派遣業、港湾労働者派遣業

【郵便番号】

5520022

【所在地】

大阪府大阪市港区海岸通2-1-11

【設立年 補足】

1960年10月

【従業員数】

180名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【売上高】

6,507百万円

【経常利益】

562百万円

【HPリンク先】

https://www.daito.biz/