【人事部長】グループ7社横断で「労務」「人事評価」「採用」を管掌／東証グロース上場・GMOグループ

【企業名】

ＧＭＯ　ＴＥＣＨホールディングス株式会社

【職種名】

【人事部長】グループ7社横断で「労務」「人事評価」「採用」を管掌／東証グロース上場・GMOグループ

【仕事内容(概要)】

【人事部長】グループ7社横断で「労務」「人事評価」「採用」を管掌／東証グロース上場・GMOグループ

【具体的な仕事内容】

【グループ企業7社の人事を牽引／経営陣とともにグループ全体の更なる成長に貢献／東証グロース上場企業・GMOグループ／年間休日128日・福利厚生充実】

■募集背景：

当社はグループ企業7社の人事を経営層と密に連携しながら、将来的なプライム上場を見据えた組織づくりを進めています。事業戦略と連動した中長期的な人材獲得・組織設計がこれまで以上に重要なフェーズに入っています。

今、私たちが求めているのは「決定した方針を現場に落とし込み、制度を形骸化させずに機能させる『運用・改善力』」と「グループ7社を横断する攻めの採用・配置」を牽引していただける管理職です。

■職務内容：

GMO TECHホールディングス連結企業集団の人事部長として、プライム上場に向けた人材戦略の策定から実行、連結企業全体の最適化に対して人事責任者として社長直下で推進いただきます。

＜人事戦略・組織開発＞

・経営戦略に基づいた人事戦略（採用・評価・配置・育成）の策定と実行

・バリュー（組織文化）の浸透およびエンゲージメント向上のための施策立案

＜人事制度の企画・運用＞

・評価制度、報酬制度、等級制度の継続的な改善・アップデート

・成果主義と挑戦を促すカルチャーを両立させる仕組みづくり

＜採用活動の統括（新卒・中途）＞

・事業計画に基づいた採用計画の策定と予算管理

・ダイレクトリクルーティング、エージェントコントロール、リファラル採用などのチャネル最適化

・エンジニアなど専門職種の採用ブランディング確立

＜労務管理・社労士連携＞

・給与計算（内製業務）の運用管理および実務リード・指導

・入退社手続き、社会保険手続き等の労務フローの管理・最適化

・顧問社労士との連携および法改正等への迅速な対応・相談

＜メンバーマネジメント＞

・人事部門（人事、採用、労務）のマネジメント、育成、目標設定

■組織構成

労務3名（マネージャー／リーダー／メンバー）

人事採用4名（マネージャー3名／メンバー）

■使用ツール例

カレンダー：NIコラボ360

社内連絡ツール：Slack、GoogleWorkspace

ATS：HRMOS（HERPに移行予定）

人事管理：SmartHR

AI活用：ChatGPT、Gemini、Claude　等

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・上場企業における、人事・採用・労務部門のマネジメント（部長・役職者クラス）経験

・「給与計算（内製）」「入退社手続き」「社労士連携」など、労務実務を自ら正確に理解し、手を動かせる（プレイングができる）高い実務遂行力

・「採用」「人事評価」「労務」の全3領域において、仕組みの理解から実務への落とし込みまで対応できる方

・スピード感の早い環境（例：ITやWeb会社）での人事実務経験

・AIを用いた業務効率化のご経験がある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

勤務地最寄駅：各線／渋谷駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区桜丘町26-1　[最寄り駅]渋谷駅

【勤務時間】

＜標準的な勤務時間帯＞

10:00～19:00

時間外労働有無：無

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

給与・待遇等に変わりはありません

【給与】

＜予定年収＞

1,000万円～1,200万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：10,000,000円～12,000,000円

＜月額＞

833,333円～1,000,000円（12分割）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします

■年2回査定（1月・7月）

■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：

＜教育制度・資格補助補足＞

＜その他補足＞

■MVP制度（半年に一度、部署・個人に対して表彰）

■長期勤務者表彰制度

■ランチ補助

■カフェ無料

■託児所・キッズルームあり

■リラクゼーションスペース・マッサージルームあり

■社内イベント

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数128日

有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇　等

【事業概要】

■事業内容：

連結会社の経営管理ならびにこれに付帯または関連する業務

・GMO TECHホールディングスは、検索対策やインターネット広告を軸に、企業や店舗の集客と成長を支援するマーケティングDXカンパニーです。MEO・SEOをはじめとした独自のソリューションで、地域から世界へ、ビジネスの可能性を広げていきます。

MEO

SEOコンサルティング

インターネットメディア

アフィリエイト広告

インターネット広告

アプリ外課金

システム開発事業

Web制作・受託開発

不動産DX

■ビジョン：

日本の代表的なグローバルテックカンパニーになる

私たちは、IT企業として成功事例の少ないグローバルカンパニーを目指し、国際社会で通用するサービスを提供します。

■ミッション：

AIやDXを活用しお客様の生産性や成長を向上する

私たちは、当社が提供するIT商材を通じて国内外のお客様の労働生産性向上や売上など成長促進の一助を担います。

【郵便番号】

1500031

【所在地】

東京都渋谷区桜丘町26-1

【ビル名等】

セルリアンタワー

【設立年 補足】

2025年10月

【従業員数】

461名

【市場】

グロース市場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

https://hd.gmotech.jp/