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81.【管理本部】人事

Exclusive opportunity

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81.【管理本部】人事

株式会社デジライズ

81.【管理本部】人事

Skills

AI

12 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Hybrid

Published on:

9 October 2026

What they need


81.【人事】採用・労務・人事制度の運用を担う。

仕事概要

デジライズは、AIを必要な現場へ届ける「AI商社」です。 ミッションは「AIを届け、社会の「負」をなくす。」。仕事のしんどさ、上がらない給与、地方の人手不足。AIは仕事と社会の「負」を根本から解決できます。 ビジョンは「AI商社として、日本と世界のAI導入のインフラになる。」。 AI教育(AI活用推進プラットフォーム「AI Works 365」・AIエージェント人材養成講座)、デジライズFDE(コンサルティング・システム開発)、AI人材、デジライズロボット、AIセキュリティまで、AIのことをひとつの窓口で届け、累計600社超・5万人以上のAI活用を支援してきました。 法人向けAIリスキリングサービスは導入社数No.1(※)。2028年の上場を目指して組織を広げています。 ※株式会社東京商工リサーチ「法人向けリスキリングサービスに関する調査」(2026年3月末時点) 本ポジションに求めること 仲間が増え続ける中で、採用と労務、人事制度の運用を担う人事の担当を募集します。 AIを使って人事の仕事そのものも良くしていけるポジションです。 業務内容 採用(求人の作成・スカウト・面接の調整・エージェントとの対応) 入社・退社の手続き、勤怠・給与・社会保険などの労務 人事評価制度の運用(半年ごとの評価の進行) オンボーディングと社内イベントの企画 人事の業務フローの整備と効率化(AIの活用を含む) 本ポジションの魅力 上限のないインセンティブ 売った人も、つないだ人も、つくった人も、仲間を連れてきた人も。成果に関わった人へ11種類のインセンティブで返します。原則として上限はありません。 年2回の昇給のチャンス 半年ごとに評価し、固定給を年2回見直します。評価の式と重みは全員に公開しています。 AIを使い倒せる環境 AIツールは何でも使えます。毎月1万円のAI手当に加えて、Claude Code・Codex は使い放題(成果が認められれば)。 伸びている市場のど真ん中 年間で約1.6万件の新規リードと約1,100件の新規商談(2026年9月期)。累計600社超・5万人以上の支援実績があります。 2028年の上場を目指す第2創業期 代表 茶圓(Xフォロワー20万人超)のすぐ近くで、事業と組織を一緒につくれます。 大切にしている5つのバリュー Be Good:まず、いい人であれ。能力より先に誠実さ。仲間とお客様を裏切らない。 Beyond AI:AIにできない価値を磨く。AIを使い倒し、人にしか出せない価値を問い続ける。 Stay Curious:好奇心で、掘り続ける。新しいAIは誰より先に触り、仕事に変える。 Give More:全力で、対価以上を返す。手を抜かず成果にコミットする。 Fast & Right:速く、正しく、数字で。スピード最優先。数字にこだわり、数字で語る。

必須スキル

人事(採用または労務)の実務経験3年以上 社内外の関係者と調整しながら進められること

歓迎スキル

スタートアップ・IT企業での採用経験 給与計算・社会保険手続きの実務経験 人事評価制度の運用経験 AIツールで業務を効率化した経験

求める人物像

働く人の力が出る環境づくりにやりがいを感じる方 主体的に課題を見つけ、解決まで動ける方 チームで協力し、コミュニケーションを大切にする方 新しい知識を取り入れ続け、お客様に最高の価値を届けたい方 変化の速い環境と不確実さを楽しめる方

応募概要

給与

年収 500〜800万円 ※評価制度による昇給、インセンティブあり ※スキル・経験・実績を総合的に評価して決定します 評価と報酬 ・報酬は「固定給+決算賞与+成果インセンティブ」の3つ ・半年ごとに「数字の目標」と「行動の目標」で評価し、固定給を年2回(4月・10月)見直します ・グレード(等級)制。G5からはマネジメントとスペシャリストの2つの道を選べます ・インセンティブは全部で11種類。原則として上限はありません(金額と条件は選考の中でご説明します)

勤務地

東京本社(東京都港区芝大門2-1-16 +SHIFT SHIBADAIMON 6階) 週4日出社のハイブリッド勤務 ※業務や会社のイベントにより出張があります

雇用形態

正社員

勤務体系

10:00〜18:00(フレックスタイム制) ・始業と終業を前後2時間まで調整できます 休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日以上 ・年次有給休暇:初年度10日(入社時に5日、入社半年後に5日)

試用期間

3か月

福利厚生

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・決算賞与/成果インセンティブ ・AI手当 月1万円(AIツールは何でも利用可。Claude Code・Codex は成果が認められれば使い放題) ・書籍・セミナーの費用を補助 ・社内でのAI情報の共有・勉強会

企業情報

企業名

株式会社デジライズ

設立年月

2023年7月

本社所在地

〒105-0012 東京都港区芝大門2-1-16 +SHIFT SHIBADAIMON6階

事業内容

AIを必要な現場へ届ける「AI商社」として、AIのことをひとつの窓口で届けています。

  • AI教育:AI活用推進プラットフォーム「AI Works 365」/AIエージェント人材養成講座(法人向けAIリスキリングサービス導入社数No.1※)
  • デジライズFDE(コンサルティング・システム開発)
  • AI人材の育成と紹介
  • デジライズロボット(メーカー中立のロボット導入支援)
  • AIセキュリティ(AI利用のルールづくりと教育)
  • Claude Code・Codex 法人導入支援
  • 個人向けAIスクール「デジライズAIスクール」運営

※出典:株式会社東京商工リサーチ「法人向けリスキリングサービスに関する調査」(2026年5月/調査期間:2026年3月26日〜4月17日/調査方法:デスクリサーチおよびヒアリング/2026年3月末時点)

資本金

68,568,800円

従業員数

50名

企業サイトURL

https://digirise.ai

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