【東京】加盟店向け、社内ユーザー向けソリューション開発◆研修制度充実／幅広い案件#9

【企業名】

株式会社テクノプロ

【職種名】

【東京】加盟店向け、社内ユーザー向けソリューション開発◆研修制度充実／幅広い案件#9

【仕事内容(概要)】

【東京】加盟店向け、社内ユーザー向けソリューション開発◆研修制度充実／幅広い案件#9

【具体的な仕事内容】

【多数の案件から成長に適した案件をアサインします】

■業務内容：

・加盟店様向け、社内ユーザー向けのソリューションを開発する

・業務のDX,DWHの構築,加盟店さま向けWEBアプリケーションの開発

・加盟店様の審査業務、精算処理、各種売上計上、キャンペーン施策等の社内業務改善のため、DX/BPM推進に向けた社内向け業務アプリケーションの開発・運用を担当

・清算システム(Javaベース)の開発、運用を担当

■魅力ポイント：

(1)社員数1万名を超える大企業ならではの案件数

案件数が多いため、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しています。

エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。

(2) 勤務地希望が叶いやすい

支店ごとに採用を行っているため、勤務地希望を叶えやすいことも特徴です。関東だけでも12の支店があり、ほぼ支店のある都道府県で限定することができます。全国22ヶ所に支店があるため、家庭の都合などでUターンせざるを得ない場合なども、支店がある地域であれば希望を出すことが可能です。

(3) 充実した研修制度

技術者のキャリアアップを最重要課題の1つと捉え、スキルの習得や資格取得を積極的に支援しており、実践的な研修プログラムがあります。

※社内承認を得た講座は全額会社負担

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・Webアプリケーションの開発経験（Java）5年以上

・DB上での大量データの取り扱い経験

・６ヶ月以上の中長期のプロジェクト経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

顧客先

住所：東京都

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

配属はつくば支店となりますが、勤務地は東京都の顧客先常駐です

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

勤務先によって始業・就業時間は異なります。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

無期雇用派遣

＜試用期間＞

2ヶ月

試用期間中の給与に関しては、変動ございません

【給与】

＜予定年収＞

400万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円～500,000円

＜月給＞

250,000円～500,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※ご経験、能力などを踏まえて決定します

賞与：年2回（年間で約4ヵ月分の支給実績）

賞与の他、決算インセンティブを支給する場合もあります

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限150,000円

寮社宅：会社指示による転居を伴う転勤の場合。

社会保険：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金制度(選択制積立金)

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度

＜その他補足＞

・役職手当

・赴任手当

・テレワーク手当

・寮、社宅制度（会社指示により県外への赴任が伴う場合に限り利用可）

└転勤赴任一時金

└引っ越し費用補助/帰省旅費補助

・退職金制度（確定拠出年金制度）

・慶弔見舞金制度

・社内クラブサークル活動支援

・健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）

・労働組合

・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」

・総合福祉団体定期保険

・財形貯蓄制度

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数122日

※年2回の土曜出社あり

年末年始、その他（慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業）

【事業概要】

■事業内容：

正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングスの中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。

■カバー技術領域：

・情報システム…業務系システム開発、業務アプリケーション開発、SaaS/Iaas等Webシステム開発

・ITインフラ…ネットワーク及びサーバ設計構築、仮想化技術、クラウド技術、セキュリティ管理、運用及び保守

・AI/ビッグデータ…画像、センサデータ、自然言語等を活用したコンサルティング、PoC、モデル作成、システム開発

・電気電子…自動車／航空機／大型医療機器等の回路設計、評価、生産技術

・組込制御…AD・ADAS／電動車／装置制御等へのIoTおよびAIロジック・制御ソフト開発

・機械…自動車／航空機／医療機器等の機械設計、CAE解析、生産技術、技術コンサルティング事業

・半導体…パワーエレクトロニクス／LSI回路設計／評価、半導体製造装置設計、プロセス開発

・化学バイオ…化学／バイオ全般の研究開発、実験、医薬品開発、臨床開発

■コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み：

企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス（企業統治）の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。

またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。

【郵便番号】

1066135

【所在地】

東京都港区六本木6-10-1

【ビル名等】

六本木ヒルズ森タワー35F

【設立年 補足】

1997年6月

【従業員数】

25,697名

【市場】

非上場

【資本金】

101百万円

【売上高】

185,378百万円

【経常利益】

21,329百万円

【平均年齢】

37.2歳

【HPリンク先】

http://www.technopro.com/