株式会社 さとやまワークス
契)保育士・教員免許お持ちの方 オープニング 9時17時
17 days ago
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Important information
Contract type:
Part time
Location:
Shizuoka, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
7 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 さとやまワークス
就業場所
〒410-0873
静岡県沼津市大諏訪39-1
サトヤマキッズ大諏訪店(仮)
職種
職種解説
契)保育士・教員免許お持ちの方/オープニング/9時17時
仕事内容
【運動・自然遊びが主役】子供の「楽しい」を創る仲間を募集!
新店舗設立に向け、共に理念を形にするスタッフの募集です。
子どもの『できた!』を共に喜び、外遊びや体を動かすことが
好きな方にぴったりの職場です!
- 対象:発達特性(ASD等)のある3歳~小学生/定員10名
- 内容:遊びを通じた成長支援プログラムの企画・実践、保護者
様へのサポート。自然の中での遊びや、小集団での運動あそび、
こどもたちの五感と好奇心を刺激する療育を大切にしています。
「どうすればもっと輝くか」を多職種で対話し深める仕事です。
この場所で、あなたらしい療育を実践しませんか?
【変更範囲:現在予定なし】
【移動範囲:新設店舗への異動または兼任の可能性があります】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
22030-09313861
受付年月日
2026年10月7日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
沼津公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2203-619044-1
事業所名
カブシキガイシャ サトヤマワークス
株式会社 さとやまワークス
所在地
〒410-0304
静岡県沼津市東原566-1
ホームページ
https://shigotobacolor.com/company/6
パート
パート
経験不問
学歴不問
週休二日制(土日休)
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
職種解説
契)保育士・教員免許お持ちの方/オープニング/9時17時
仕事内容
【運動・自然遊びが主役】子供の「楽しい」を創る仲間を募集!
新店舗設立に向け、共に理念を形にするスタッフの募集です。
子どもの『できた!』を共に喜び、外遊びや体を動かすことが
好きな方にぴったりの職場です!
- 対象:発達特性(ASD等)のある3歳~小学生/定員10名
- 内容:遊びを通じた成長支援プログラムの企画・実践、保護者
様へのサポート。自然の中での遊びや、小集団での運動あそび、
こどもたちの五感と好奇心を刺激する療育を大切にしています。
「どうすればもっと輝くか」を多職種で対話し深める仕事です。
この場所で、あなたらしい療育を実践しませんか?
【変更範囲:現在予定なし】
【移動範囲:新設店舗への異動または兼任の可能性があります】
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
実績あり
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
〒410-0873
静岡県沼津市大諏訪39-1
サトヤマキッズ大諏訪店(仮)
最寄り駅
JR東海道本線「片浜」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
沼津市内(近隣)店舗への
異動・兼任の可能性があります
必要なPCスキル
記録や支援計画等の作成のため、タイピング、メール等
最低限のPCスキルが必要です。
必要な免許・資格
保育士資格または教員免許(種別問わず)どちらか必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
期間
1カ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 100円〜100円
処遇改善手当 100円〜100円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
- 可能な場合は児童の送迎業務をお願いします。
送迎手当40円/時 普通車の運転です。
- キャリア加算 5年超児童福祉経験者50円/時
- 家族手当(シングルペアレント) 20円/時
- 通勤手当は、通勤距離に応じて支給します。
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
日額
500円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜17時00分
又は
8時30分〜16時30分の時間の間の7時間
就業時間に関する特記事項
月~金のみ勤務、土日祝休み
残業は原則なし、持ち帰り業務もありません。
週4日勤務も可能。(曜日固定も相談)
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週4日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
完全週休2日制 月~金のみ勤務、土日祝休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険
企業年金
厚生年金基金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
10人
就業場所
0人
うち女性
0人
うちパート
0人
設立年
平成22年
資本金
6,910万円
労働組合
なし
事業内容
・児童福祉事業、障がい福祉事業
・地域コミュニティ推進事業
会社の特長
児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しています
医療法人グループ企業として、脳と心の発達を促す
運動あそびと自然あそびを中心とした療育を提供しています
法人番号
1010901027643
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒410-0304
静岡県沼津市東原560-1
児童発達支援・放課後等デイサービス サトヤマキッズ
最寄り駅
JR東海道本線 沼津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
17分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒410-0304
静岡県沼津市東原566-1
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
オンライン自主応募はハローワークの紹介には該当になりません。
オンライン自主応募に関することは当事者間でご対応ください。
担当者
課係名、役職名
採用担当
電話番号
055-960-6001
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【1日の流れ(例)】
09:00 出勤、未就学児の療育開始
11:00 午前利用終了、送迎
12:00 休憩(しっかり60分)
13:00 昼ミーティング、午後の支援確認
14:00 小学生の療育・学習支援開始
17:00 支援終了、退勤
【多様な働き方を応援】
・20~50代が幅広く活躍する、風通しの良い職場です。
・正社員登用制度あります。今は時間を押さえた働き方で将来、
正社員として長く働きたい方、歓迎します
・日本版DBS(こども性暴力防止法)に基づき、性犯罪歴の照会
を実施します。該当歴がある方は採用いたしかねます。
・8時間(フルタイム)勤務の方は、社保加入の対象となります。
※昇給・賞与は業務実績、会社業績によります
※加入保険は週の所定労働時間・労働日数により変わります
※オンライン自主応募可
「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
【見学歓迎!地域を支える医療法人グループの新しい挑戦】
私たちは沼津・愛鷹山のふもとで「さとやま医療」を展開してい
ます。クリニックや高齢者施設を運営する中で、地域全体の福祉
拠点を目指し、2023年に発達支援の事業を開始しました。
【支援方針】
・児童発達支援(3歳~年長児)
「あそびを通じて、発達の土台を築く」
感覚統合をベースに、室内外での運動や工作・造形などのあそび
を展開。のびのびと成長できる土台をじっくり作ります。
・放課後デイ(小学1~3年生)
「対話と共生を学ぶ」
感覚統合ベースの活動に加え、「イエナプラン」の考えを導入。
「対話・しごと・遊び・催し」の4つの活動をリズミカルに
おこないながら、自立と共生を学んでいきます。
【私たちが大切にしていること】
・決まったマニュアルよりも、目の前の子供の表情を優先する。
・こどもと一緒に全力で遊び、小さな「できた!」を共に喜ぶ。
・社歴に関わらず「やってみたい」という挑戦を全力支援する。
子供たちの成長を支えながら、あなた自身もともに学び成長を
してもらいたいと考えています。
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
・ユニフォーム貸与
・社食あり(本店のみ)
・健康診断無償(勤務時間内で受信可)
・資格取得支援制度あり
(強度行動障害研修、児発管研修など)
・シングルペアレント手当あり
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
年間教育計画を作成し、障がい理解、運動療育など
専門職(理学療法士等)を招いた研修を定期的に実施
およびeラーニングによる研修を実施しています。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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Business Analyst ERP Dynamics 365 (H/F)
35k€ - 40k€
Permanent contract
67340 Ingwiller, France
Onsite
Skills
8 hours ago
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