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【障害者採用】就労継続支援A型事業所の作業

Exclusive opportunity

Onsite

【障害者採用】就労継続支援A型事業所の作業

(事業所の意向により公開していません)

【障害者採用】就労継続支援A型事業所の作業

20 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

(事業所の意向により公開していません)

就業場所

長野県北佐久郡御代田町

職種

職種解説

【障】就労継続支援A型事業所の作業全般(施設外)

仕事内容

・お弁当作成(施設外)

・ポスティング(施設外)

・草刈り等外作業(施設外)

・わら細工制作

・部品目視検査、組み立て

・パソコン入力(弁当請求書作成、弁当集計表入力等)

・クラフトペーバーの加工作業(施設外)

上記作業内容について、希望などに応じ案内させていただきます。

【変更範囲】会社が定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20111-06501461

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

佐久公共職業安定所 小諸出張所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

就労継続支援A型事業の利用者募集

該当

トライアル雇用併用の希望

希望しない

パート

パート(障)

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

書類選考なし

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

【障】就労継続支援A型事業所の作業全般(施設外)

仕事内容

・お弁当作成(施設外)

・ポスティング(施設外)

・草刈り等外作業(施設外)

・わら細工制作

・部品目視検査、組み立て

・パソコン入力(弁当請求書作成、弁当集計表入力等)

・クラフトペーバーの加工作業(施設外)

上記作業内容について、希望などに応じ案内させていただきます。

【変更範囲】会社が定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

長野県北佐久郡御代田町

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

事業所と施設外就労先間での転勤

の可能性があります。

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

就労継続支援A型事業所の利用開始時の年齢は64歳以下です。

試用期間

あり

期間

3ヶ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,120円〜1,120円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,120円〜1,120円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

なし

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり40円〜40円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

9時30分〜15時00分

又は

7時30分〜12時00分の時間の間の4時間以上

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人

うち女性

2人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

障害者の日常生活を総合的に支援するための法律に基づく障害福祉

サービス事業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考及び採用後の支援のため、障害の状況や提供を受けたい合理的

配慮について、可能な範囲で確認させていただきます。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・就労継続支援A型事業(雇用契約有)前年度の世帯収入に応じて

利用料が発生する場合があります。

・就労継続支援A型事業所への応募に当たっては自治体において、

A型事業所の利用について支給決定を受ける必要があります。

・7日程度の体験(無給)をしていただきます。

・昼食割引提供あり(自己負担あり)

・応募前に事業所見学へお越し下さい(事前連絡をお願いします)

・仕事内容、勤務時間についてはお気軽にご相談ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

就労継続支援A型事業所では、一般就労は今は難しいけれど、社会

復帰に向けて働くための準備を整えていきたい方、養護学校を卒業

したあと一般就労に挑戦したが難しく、A型を利用している方等、

利用する目的は様々です。

福祉サービスでありながら福祉的就労としての側面も持つのは、A

型事業所の大きな特徴でもあります。一定収入を得ながら就労準備

・機会も積んでいけるので、やりがいに感じられる場面は多いかと

思います。

是非見学にお越しください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

障害者に実施している合理的配慮の例

・写真つきの作業マニュアル配布など

障害者の就労や定着に関するサポート体制

・定期的に面談を実施します。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

・それぞれが目標に向かってステップアップ

できることを第一に支援を行います。

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