サービス管理責任者【就労継続支援A型事業所】

ハローワーク事業所名

パーソルネクステージ株式会社パーソルネクステージ広島

就業場所

〒730-0016

広島県広島市中区幟町２ー１６広島董友ビル３階

職種

サービス管理責任者【就労継続支援Ａ型事業所】

仕事内容

就労継続支援Ａ型事業所にて、サービス管理責任者として勤務いた

だきます。

＜仕事内容＞

・計画書などの各種書類作成業務

・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理

・東京本社への業務報告、連携

・他、付帯するオフィス運営に関わる業務

＊業務変更の範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34010-44909861

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

広島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3401-627953-9

事業所名

パーソルネクステージヒロシマ

パーソルネクステージ株式会社パーソルネクステージ広島

所在地

〒730-0016

広島県広島市中区幟町２ー１６広島董友ビル３階

ホームページ

https://nextage.persol-group.co.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

サービス管理責任者【就労継続支援Ａ型事業所】

仕事内容

就労継続支援Ａ型事業所にて、サービス管理責任者として勤務いた

だきます。

＜仕事内容＞

・計画書などの各種書類作成業務

・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理

・東京本社への業務報告、連携

・他、付帯するオフィス運営に関わる業務

＊業務変更の範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒730-0016

広島県広島市中区幟町２ー１６広島董友ビル３階

最寄り駅

広島電鉄本線 銀山町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

サービス管理責任者資格をお持ちの方

必要なＰＣスキル

メール、Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌなどの基本的なＰＣ操作

必要な免許・資格

免許・資格名

その他の福祉・介護関係資格

必須

サービス管理責任者に必要な資格をお持ちの方（必須）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

270,000円〜322,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜302,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

処遇改善手当別途支給あり（毎月の給与に追加支給）

月平均労働日数

19.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

27,500円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,600円〜10,400円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

又は

9時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

フレキシブルタイム ８：３０～２１：００

コアタイム １１：００～１６：００

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

128日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季休暇、有給付与、慶弔休暇、災害休暇、産前特別休暇、育児休

暇、看護休暇等

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

330人

就業場所

23人

うち女性

12人

うちパート

19人

設立年

令和2年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

事業内容：障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するため

の請負業務及び受託業務全般

会社の特長

大手パーソルグループ傘下の会社です。

企業から受託した事務業務が中心で実務経験を積み一般就労を

目指したい方に最適な事業所です。

法人番号

2010401154978

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒730-0016

広島県広島市中区幟町２ー１６広島董友ビル３階

最寄り駅

広島電鉄本線 銀山町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

応募後にご案内します

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

１次面接はオンライン、最終面接は配属オフィスでの面接を予定

担当者

課係名、役職名

パーソルネクステージ株式会社 人事総務室

担当者

採用担当

電話番号

03-6385-0848

ＦＡＸ

03-6385-0803

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊応募の際はハローワークの紹介状が必ず必要です。

（ハローワーク広島公式ＬＩＮＥから、来所なしで応募できます）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

パーソルネクステージは利用者の一般就労を本気で支援することを

目指している就労継続支援Ａ型事業所です。

利用者（主に精神障害者の方）には一般企業に近い環境下でＰＣ業

務の実務経験を積んでいただきながら、一般企業への就職、またそ

の先の継続就労を目指していただいており、日々そのサポートを行

っております。

本社機能は別にあるため、現場スタッフとして障害者の方にとこと

ん向き合っていただける環境です。

障害者の未来やキャリアを本気で叶えたい、本気で一般就労を目指

す方の力になりたいと考える方針に共感いただける方からのご応募

をぜひお待ちしております。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

パーソルネクステージ福岡オフィス

代表的な支店・営業所・工場等２

パーソルネクステージ松山オフィス

代表的な支店・営業所・工場等３

パーソルネクステージ鹿児島

関連会社

関連会社１

パーソルホールディングス

関連会社２

パーソルキャリア

関連会社３

パーソルテンプスタッフ

職務給制度

あり

職務給制度の内容

等級によって、給与範囲を決定しており、半年に一回の評価期間に

おいて昇給降給を決定する

復職制度

なし

福利厚生の内容

社会保険完備

交通費一部支給

ＰＣ貸与

昇給制度あり

賞与あり

残業代支給

有給休暇

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

育児休暇

生理休暇

研修制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

イーラーニングシステムなど

両立支援の内容

• 時間調整制度（勤務調整制度）あり

通院や私用により就業できない時間が発生した場合

当月中の別日で勤務時間を調整し補填できる制度です

ー基本勤務時間：１０時から１７時（６時間）

ー調整可能時間帯：９時から１８時の範囲で

前倒し／延長が可能

• 社内に相談窓口の設置

事業所に関する特記事項

再雇用雇用制度は職種・雇用区分により

適用有無が異なります

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

• 障害のある社員に対する合理的配慮の例として

相談窓口の整備、相談員の配置、勤務時間の調整を実

施

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。