【障害者採用】サービス業　【就労支援A型事業所】

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

兵庫県姫路市

職種

職種解説

（障）サービス業 【就労支援Ａ型事業所】

仕事内容

就労継続支援Ａ型事業所「アンビシャス姫路」の事業部スタッフ

１）配食サービススタッフ

厨房担当：食材の管理、洗浄・計量・切分け・パック詰め、軽調理

配達担当：納品内容確認、箱詰め、搬出入、各施設への配達・回収

２）カフェスタッフ

キッチン担当：調理補助、盛付け、食器類の洗浄、消耗品類の補充

ホール担当：ご案内、会計、テーブル準備、飲み物やスイーツ準備

３）エステサロンスタッフ

受付担当：ご案内、電話応対、予約受付、リネン類管理、通販対応

エステ担当：施術の準備、エステの施術や補助作業、カルテの作成

変更範囲：事業所の定める業務

【障害者専用求人】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28050-23090361

受付年月日

2026年10月15日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

姫路公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

就労継続支援Ａ型事業の利用者募集

該当

トライアル雇用併用の希望

希望しない

パート

パート（障）

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）サービス業 【就労支援Ａ型事業所】

仕事内容

就労継続支援Ａ型事業所「アンビシャス姫路」の事業部スタッフ

１）配食サービススタッフ

厨房担当：食材の管理、洗浄・計量・切分け・パック詰め、軽調理

配達担当：納品内容確認、箱詰め、搬出入、各施設への配達・回収

２）カフェスタッフ

キッチン担当：調理補助、盛付け、食器類の洗浄、消耗品類の補充

ホール担当：ご案内、会計、テーブル準備、飲み物やスイーツ準備

３）エステサロンスタッフ

受付担当：ご案内、電話応対、予約受付、リネン類管理、通販対応

エステ担当：施術の準備、エステの施術や補助作業、カルテの作成

変更範囲：事業所の定める業務

【障害者専用求人】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

令和５年１１月より開始の事業のため実績なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

兵庫県姫路市

就業場所に関する特記事項

その他事業所の定める就業場所

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,172円〜1,172円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,172円〜1,172円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時00分〜14時00分

又は

13時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

5人

うち女性

4人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

障害福祉サービス事業におけるエステサロン、カフェ、食材配送サ

ービスの経営

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

10人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜設備＞就業場所は１階です。

障害者トイレ：無 洋式トイレ：有 点字表示：無

出入口段差 ：２箇所内１箇所有 車いす：業務上不可

※就労継続支援Ａ型事業所への応募にあたっては、お住まいの自治

体において、Ａ型事業所の利用について支給決定を受ける必要が

あります。

※この求人は障害者専用求人のため、ハローワークの専門援助部門

で障害者登録をした障害者でないと応募できません。

※応募の際は必ず、平日８：３０～１７：１５の間にハローワーク

の障害者専門の職業相談窓口でご相談ください。

※業務上の配慮等の参考とするため、障害の状況や配慮事項を可能

な範囲で簡潔に応募書類に記載してください。

＊各種保険、有給休暇は法定通りです。

＃姫路駅北部

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 「アンビシャス姫路」の３事業部

１）配食サービス事業部：地元産の食材を仕入れ、切り分けや下拵

えをして、多くの施設や個人宅にお届けしています。ごはんが美味

しかった」と喜びのお声をいただくと励みになります。

２）カフェ事業部：本格的なバリスタスタイルのカフェで、モーニ

ングやランチ、ドリンクやスイーツを提供しています。自分たちの

接客でお客様の笑顔を見ることができる楽しいお仕事です。

３）美容サロン事業部：フェイシャルエステやリラクゼーションな

どを行うトータルエステサロンです。お客様に綺麗になっていただ

くことで、自分も自信がついて綺麗になれます。

• 「アンビシャス姫路」の３つの特長

１）初めての仕事や慣れない環境に不安や疑問がつきもの。定期的

な面談で仕事はもちろん人間関係など何でも相談できます。

２）様々な仕事を通じてステップアップすることで、自分のやりた

い事や自分の可能性を発見し、やりがいや将来への夢を育みます。

３）調理や美容の技術を身に付けるだけではありません。笑顔、接

客、会話などは次のステップへ進むあなたの力になります。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

健康保険

厚生年金保険

介護保険

雇用保険

労災保険

世帯主手当

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

スキルアップ研修

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

障害者雇用の担当者からのメッセージ

仕事を通じて多くの人々と知り合い、地域か

ら愛される存在として共に成長しましょう！

障害者雇用に関するアピールポイント

仕事の技能だけでなく、社会人として必要な

マナーやスキルを身につけることが出来ます