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【八潮】施工管理(公共施設の電気設備工事)◆特Aランク/完全週休2日/残業10h/転勤・長期出張なし

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【八潮】施工管理(公共施設の電気設備工事)◆特Aランク/完全週休2日/残業10h/転勤・長期出張なし

doda (デューダ)

【八潮】施工管理(公共施設の電気設備工事)◆特Aランク/完全週休2日/残業10h/転勤・長期出張なし

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Saitama, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

12 September 2026

What they need


【企業名】

株式会社美鷹

【職種名】

【八潮】施工管理(公共施設の電気設備工事)◆特Aランク/完全週休2日/残業10h/転勤・長期出張なし

【仕事内容(概要)】

【八潮】施工管理(公共施設の電気設備工事)◆特Aランク/完全週休2日/残業10h/転勤・長期出張なし

【具体的な仕事内容】

【IT化と分業で残業10H!有給消化率70%以上/各種手当で福利厚生◎】

■仕事内容

学校施設や新築都営住宅などをメインに、自治体庁舎内の照明設備や街路灯などの新設・改修工事施工管理業務をご担当いただきます。

担当エリアは関東近郊で、元請けで受注しており、自社作業員を動員しての施工現場もございます。

長期出張や転勤はございませんので、腰を据えて就業いただくことが可能です。20代~60代まで幅広い世代の社員が活躍中です。

施工実績:足立区立入谷中学校 体育館照明設備改修工事 など

■働く環境

・IT化で社内連携しやすい!

クラウド化を推進しており、Microsoft teamsを活用しています。

社内MTGは仮設事務所からのオンライン参加が可能です。案件ごとにチームチャットもあるので共有しやすい環境がございます!

・分業制で業務時間削減!

施工管理の社員にはアシスタントがついております。社内での書類整理などはご担当いただき、業務負担の削減に努めています!

・直行直帰・フレックス勤務奨励!

施工管理の社員全員に1台ずつiPhoneを支給しており、勤怠入力を携帯で管理しております。

社用車もございますので、支店に用がない限り現場への直行直帰が可能です。

※施工管理業務に慣れるまでは先輩社員と同乗いただきますので一度ご出社いただいています

■福利厚生

・休暇:お子様のバースデー休暇、創立記念日、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇など

・各種手当:現場手当、役職手当、家族手当、住宅手当、資格取得祝金(賞与査定で加算)

・資格取得支援制度 (受験料会社負担、講習会開催など)

・「足立区ワークライフバランス推進企業」にも認定され、社員が働きやすい環境の整備を積極的に推進しております。

■当社について

当社は、情報通信・電気設備工事を中心に公共工事や住居のリフォーム・メンテナンス等、電気にまつわる設備工事全般を幅広く展開しております。昨年度は120%成長、今年度は110%成長を続けております。1億円以上の大規模案件の受注も獲得する等、今後もさらなる成長を図るため、組織体制の強化を図っております。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:いずれも必須

・電気工事のご経験を5年以上お持ちの方

・第二種電気工事士の資格をお持ちの方

■歓迎条件:

・第一種電気工事士・電気主任技術者・監理技術者のいずれかの資格をお持ちの方

【勤務地】

<勤務地詳細>

テクニカル事業本部 工事事務所@埼玉・八潮

住所:埼玉県八潮市大曽根1464-1

勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/八潮駅

受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲:無

【アクセス】

<転勤>

無

本人の希望があれば、福岡県への転勤が可能です。

<オンライン面接>

可

【住所設定】

テクニカル事業本部 工事事務所@埼玉・八潮/埼玉県八潮市大曽根1464-1 [最寄り駅]八潮駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:7時間30分)

休憩時間:90分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

■残業月平均10時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

試用期間中は賃金の変更あり

【給与】

<予定年収>

450万円~700万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>

250,000円~500,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※ご経験や能力等を考慮のうえ給与を決定します。

■諸手当

通勤手当、家族手当、住宅手当、現場手当(基本給の10%)、役職手当、夜間手当等

■賞与:年2回

※年収例

520万/3年目、主任、30歳

600万/2年目、主任、25歳

950万/12年目、部長補佐、33歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:10,000~20,000円(当社の規定による)

家族手当:最大35,000円(配偶者2万円、子5,000円)

住宅手当:10,000~20,000円

寮社宅:家賃20,000-30,000円 ※当社規定による

社会保険:補足事項なし

退職金制度:勤続5年以上

<定年>

65歳

再雇用・雇用延長あり

<教育制度・資格補助補足>

■OJT研修あり

■資格取得サポート制度(電気工事士試験前に講習実施)

■資格取得祝金:あり(賞与査定)

<その他補足>

◎現場手当:基本給の10%

◎役職手当:10,000~50,000円

◎夜間手当:5,000~18,000円

◎社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

◎お子様のバースデー休暇

◎資格取得支援制度 (受験料会社負担、講習会開催など)

◎資格取得祝金:あり(賞与査定で加算)

◎労働時間区分について

ご入社時に「変形労働時間制」もお選びいただけます。

・標準的な就業時間:9:00~18:00

・労働時間区分:年単位の変形労働時間制/週平均労働時間:45時間

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数110日

※現場により土曜日出勤あり(基本給とは別に休日手当として別途支給)

※祝日は有休にて消化となります

■年末年始・夏季休暇・創立記念日

【事業概要】

■事業内容

・一般建設業

・電気工事業

・電気通信工事業

・ビルメンテナンス事業

・公共事業

■ビジョン・共に創りたい未来

同社は、人を大切にする会社です。会社の発展のために一人ひとりが精一杯努力する、経営者も命をかけてみんなの信頼にこたえる、

働く仲間のそのような心を信じ、私利私欲のためではない、社員のみんなが本当にこの会社で働いてよかったと思う、すばらしい会社でありたいと考えてやってきたのが美鷹の経営です。

■支社所在地

・テクニカル事業本部 工事事務所:埼玉県八潮市大曽根1464-1

・九州支社:福岡県宗像市城西ヶ丘5-2-2

・神奈川東海支店:神奈川県藤沢市葛原2236-9-101

名古屋営業所 :清須市西枇杷島町地領1丁目11番地3 アクティブフロンティアB号

・東北支店:福島県福島市泉道下16番51

・関西営業所:大阪府東大阪市御厨栄町三丁目1番28号小阪大発マンション2階210号室

【郵便番号】

1210072

【所在地】

東京都足立区保塚町3-30

【設立年 補足】

1983年4月

【従業員数】

62名

【市場】

非上場

【資本金】

20百万円

【平均年齢】

35歳

【HPリンク先】

http://www.mitaka-cor.jp/

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