AIエンジニア

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：DevOpsエンジニア

急成長中のSNSマーケティングベンチャーにて、社内のAI活用を推進するAIエンジニアをお任せします。生成AIを活用した業務効率化ツールの構築・運用や、社内フローの自動化、データ活用の仕組みづくりなど、テクノロジーの力で組織の成長を加速させるポジションです。最新の生成AI・クラウドツールに日常的に触れながら、実務を通じてスキルを磨いていただけます。

【具体的な業務内容】
・生成AI（ChatGPT、Claude等 ※使用ツールは要確認）を活用した業務効率化ツールの企画・構築
・プロンプト設計・チューニング、社内向けAI活用フローの構築
・定型業務の自動化（GAS、Python、ノーコードツール等 ）
・各種データの集計・分析基盤の整備サポート ※要確認
・社内メンバーへのAIツール導入支援・使い方レクチャー
・クラウドツールの選定・設定・運用管理
・AI・ITに関する最新情報のリサーチ・社内共有
・ドキュメント作成、マニュアル整備

【習得できるスキル】
・生成AIの実務活用スキル（プロンプト設計、業務への実装）
・業務自動化・効率化の設計スキル
・クラウドツールの運用スキル

・バックオフィスからマーケティングまで幅広い業務理解

【仕事の特徴】
・服装・髪型・ネイル自由
・10:00〜19:00の固定時間制で生活リズムが整えやすい
・完全週休2日制（土日）・祝日休み
・少人数のため裁量が大きく、提案が形になりやすい環境
・AI活用を全社的に推進中で、挑戦を歓迎する社風

求めている人材

【歓迎する経験・スキル】
・エンジニア、プログラミング、IT関連の実務経験
・Python、GAS、SQLなどの使用経験

・ChatGPT、Claudeなど生成AIツールの活用経験
・ノーコード・ローコードツールの使用経験

・独学やスクールでプログラミングを学習中の方

【向いている人物像】
・AIや最新テクノロジーに強い興味がある方
・自ら調べて手を動かし、試行錯誤を楽しめる方
・「どうすれば業務がラクになるか」を考えるのが好きな方
・正確さと丁寧さを大切にできる方
・チームで協力しながら成果を出すことを楽しめる方

【こんな方を歓迎します】
・実務未経験の方（学習経験・意欲を重視します）
・既卒・第二新卒の方
・ブランクがある方
・AI活用スキルを武器にキャリアを築きたい方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

・勤務時間：10:00～19:00
・実働時間：8時間／日
・休憩：1時間
・残業：月平均1.5時間以下（現在10名ほどの平均）
※AI活用推進中で、残業時間ゼロを目指しています。
※将来的にフレックスタイム制度の利用も相談可能です。
※スキル習得後はフルリモート勤務の相談も可能です。

休日休暇

・完全週休2日制（土日）
・祝日休み
・年間休日130日以上
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・誕生日休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・9連休以上の長期休暇取得可能

勤務地

〒1350034東京都江東区

交通・アクセス

東京メトロ東西線門前仲町徒歩5分

給与詳細

基本給：月給 32万円 〜 43万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

・月給：320,000円〜430,000円（経験・スキルを考慮）

・成果に応じたインセンティブ制度あり
・役職手当あり
・交通費支給（規定あり）
・家賃手当（規定あり／研修終了後、基準に応じて適用）
・住宅手当や引越し費用の補助制度あり（規定あり）
・昇給：年2回（実績・評価を反映）
・賞与：年2回（業績による）

成果に応じたインセンティブ制度により、実績がダイレクトに収入へ反映される環境です。

給与例

【モデル年収例】
年収430万円／入社2年目（24歳・元受付）
年収490万円／入社3年目（27歳・元雑貨店店員）
年収520万円／入社5年目（33歳・元販売職）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【社会保険】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【手当・サポート】
・交通費支給（規定あり）
・家賃手当／住宅手当・引越しサポート

・誕生日祝い制度
・昇給：年2回（実績・評価を反映）
・賞与：年2回（業績による）

【教育・キャリア支援】
・研修制度あり
・資格取得サポート（簿記等）
・最新ITツール・生成AI活用の研修あり

【職場環境】
・服装・髪型・ネイル自由
・各種社内イベントあり

職場環境

服装・髪型・ネイル自由で、20代を中心に活気のあるメンバーが活躍中。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋外に喫煙スペースあり

選考プロセス

STEP1：エントリー（応募フォームより応募）
STEP2：書類選考
STEP3：1次面接（オンライン可）
STEP4：代表面接（オンライン可）

面接ではこれまでの経験やスキルよりも、人柄やポテンシャル、将来やりたいことを重視します。リラックスして、ご自身の想いをぜひお聞かせください。
面接はオンラインで実施可能です。応募から内定までのスピード感や、入社時期についてもご相談に応じます。