データサイエンティスト/AIプランナー/リーダー候補/自社製品・サービスの成長に直接貢献/データサイエンティスト

応募資格について

【必須資格・経験】
・データ活用業務経験がある方、もしくは、大学や自己研鑽として、統計などデータ活用技術を学んでいる方

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仕事内容

データサイエンティスト／AIプランナー（リーダー候補）【大阪】自社製品・サービスの成長に直接貢献！
【仕事内容】
自社製品や自社サービスに対して機械学習や自然言語処理等を活用することにより、課題の解決や新たな価値創出を行っていただきます。
現状の製品やサービス毎の課題を解決するために、AIのモデリングを通じてデータ活用や可視化分析等を行います。
定型化されたモデルがあるわけではなく、案件に応じてモデルの選定を行い、入手したデータをどう活用すべきか、各部署へのヒアリングやベンダーの意見も取り入れながら最適解を模索していただきます。

【ポジションのミッション】
AI（機械学習、自然言語処理等）を活用し、自社製品・サービスの課題解決・価値創出を実現すること
【仕事の進め方】
デザイン思考による価値抽出や新たなビジネスアイデア創出など、データ活用の観点から様々なエッセンスをもたらしていただきたいと考えています。

【出張の有無】
有無：有
頻度：年数回程度
1回の期間：1～2日

【転勤】
当面なし

【事業の目指す姿】
組織として強固な基盤を作るため、将来的にはデータの加工形成といったサイエンス、そしてアイデアや価値創出といったプランナーの分業を目指す等、組織力強化に努めています。

【本ポジションの魅力ややりがい】
各事業部門の課題や改善点に向き合い、AI活用において理想を実現することで、実際に形となった（自社製品・サービス）を目にすることができるのが最大のやりがいです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
CT推進本部 事業DX推進部 データ活用グループ：13名
20代と30代で構成された若くて勉強熱心な方が多い組織です。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】
年収：515～900 万円 月給制 基本給：295000円～750000円残業代：全額支給 変動手当：産休・育休手当 勤務手当 ライフプラン手当 入社日から1年経過した月～通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：あり 年2回（6月・12月） 昇給：あり 年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式
【待遇・福利厚生】
定年65歳※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続/再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系・契約は1年毎に更新、満70歳まで）/退職金（確定拠出年金：入社月から積立を行う・退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う・ライフプラン手当（入社日から1年経過した月から支払う）持株会/診療所/育休取得（2024年度実績）：男性96.6％女性100％

【勤務地】
住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
アクセス：Osaka Metro中央線コスモスクエア駅より10分
※コスモスクエア駅～本社間は無料のシャトルバス有

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 休憩時間：50分 月平均残業時間：20時間標準的な勤務時間：8:45～17:30（休憩50分）試用期間（3ヶ月）終了後は翌月1日よりフレックス制度が適用されます。
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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選考について

【選考プロセス】
応募書類選考面接1～2回（対面/Web）内定
※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。

会社情報

【事業内容・会社の特長】
同社はごみ焼却発電や水処理などの「環境・エネルギー」、食品・医療・半導体関連の「機械」、橋梁・水門などの「社会インフラ」、風力発電や脱炭素技術など、幅広い事業を展開する総合エンジニアリング企業です。施設や機械を「設計・製作して終わり」ではなく、建設後の運営・保守まで一貫して手掛けることで、長期的にお客様を支えています。長年培った技術力を活かし、環境問題や社会インフラなど、社会が抱える課題の解決に取り組んでいます。

※日立造船株式会社は2024年10月1日に「カナデビア株式会社」に社名変更しました。
【募集背景】
新規案件増加に伴う増員募集を行います。
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