【渋谷／サーバーサイドエンジニア】◆自社AIプロダクト開発／リモート可／残業0~20h程／年休125

【企業名】

株式会社ｐｒｏｐｅｒｔｙ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ

【職種名】

【渋谷／サーバーサイドエンジニア】◆自社AIプロダクト開発／リモート可／残業0~20h程／年休125

【仕事内容(概要)】

【渋谷／サーバーサイドエンジニア】◆自社AIプロダクト開発／リモート可／残業0~20h程／年休125

【具体的な仕事内容】

～リモート勤務可／裁量◎自社サービス・管理システムの企画・実行可能／年休125日～

■ポジションの魅力：

・AI×不動産（PropTech）領域の自社サービス開発(新規開発7割)に携われる

・自社サービスだからこそ上流工程から携われる

・将来的にデータ基盤構築やAI関連の専門性を高められる

■業務概要：

AIを活用した不動産プラットフォームを展開する当社にて、Laravelを用いたAPI開発やDB設計、AIモデルの推論実装といったサーバーサイド開発から、基盤の最適化まで幅広くお任せします。

■業務詳細：

・不動産取引の自社開発プラットフォーム「KAITRY」を含むほかSaaS型のBtoB PropTech自社プロダクトの開発

・AIを活用した不動産ビッグデータの研究（蓄積してきた大規模データを活用し、AI モデルの開発やデータ分析基盤の強化）

※既存機能の改善に加え、新規機能に伴うスキーマ設計や外部サービス連携、CloudWatchを用いたログ解析等の運用保守も担当

■キャリアパス：

ディレクションチームと連携し、技術的視点から仕様提案を行う上流工程への参画も可能です。フロントエンドとの連携も多く、希望や状況に応じてモダンな技術スタックでの開発に携われます。将来的にはビッグデータ解析基盤の構築や、AIの社会実装を通じた事業成長に寄与できます。

■開発環境：

言語：PHP(Laravel)/Python/Vue.js/TypeScript

DB：MySQL

インフラ：AWS/Docker

その他：GitHub, Slack, Notion, Figma

■配属先：

Prop Tech戦略部13名(内訳：部長30代前半、エンジニアメンバー4名、他ディレクター・デザイナー等)

※エンジニアはCTO＋メンバー4名の計5名、加えてベンダーによる開発体制となっています。

■働き方：

・社内は私服勤務、PCは普段使用しているものに合わせ支給可能。

・在宅は週2目安ですが開発案件・作業に集中したい場合、申請可能です。※入社直後はキャッチアップのため出社を想定

・想定残業0～20h程（PCのログ管理・勤怠照合を実施）

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・Webアプリケーション開発経験

・GitHubなどのバージョン管理ツールを利用したチームでの開発経験

■歓迎条件：

・AWS CDK（TypeScript）、Dockerでの開発経験

・AWSの設計構築経験

・コードレビューの経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区本町3-12-1 住友不動産西新宿ビル6号館12F

勤務地最寄駅：大江戸線／西新宿五丁目駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区本町3-12-1　[最寄り駅]西新宿五丁目駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

・残業：0～20h／月を想定

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

400万円～600万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：220,485円～300,000円

固定残業手当/月：79,515円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

300,000円～380,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給あり

■賞与実績:年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

・社会保険完備

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給※会社規定により支給

家族手当：無

住宅手当：無

寮社宅：無

厚生年金基金：無

退職金制度：無　企業型確定拠出年金制度(会社搬出金あり※規程による

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格取得支援（テキスト代、模試費用など）

＜その他補足＞

■健康経営優良法人2025認定、女性活躍推進法に関する「えるぼし認定」

■役職手当

■結婚祝い金制度

■社員持株会制度

■育休・産休制度あり

■社員総会（年2回）

■優秀社員表彰（年2回）※賞金等あり

■永年勤続表彰制度（10年・15年・20年）

└リフレッシュ休暇と報奨金を支給します。

■グループ保険制度

■東京不動産業健康保険組合の福利厚生制度利用

■ウォーターサーバー使い放題

■Google workspace対応スマートフォン貸与（テザリング機能も利用OK）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始、GW休暇、慶弔休暇、育児育休、介護休暇、年次有給休暇（入社3ヶ月経過後10日～付与）

【事業概要】

■事業内容：

▼不動産取引における全方位型プラットフォームの開発▼住宅関連子会社及びグループ各社に対するテクノロジーソリューション等の提供▼子会社及びグループの経営管理等

2020年12月で創立20周年を迎えた「株式会社ホームネット」が2020年11月に持ち株会社制への移行において設立。「誰もが」「いつでも」「何度でも」「気軽に」住み替えることができる未来を創造するため、「リアル(住まい)×テクノロジー」を通じて、中古住宅再生を中心とした住宅市場を活性化することを目指し、AI査定搭載プラットフォーム「KAITRY（カイトリー）」を通じた「PropTech（不動産テック）」ビジネスを展開中。2014年より毎年売上高を更新しており、2014年売上高：50億円 → 2020年売上高：264億円と右肩上がりで成長中。

■同社グループの強み・想い：

【強み】

これまで従来型の不動産仲介、建売住宅、中古住宅再生に20年に渡り携わっている事から、マンション、戸建てなど不動産の属性を問わず、的確な査定価格の算出、仲介or買取、売却までの不動産取引を一気通貫で対応出来るアナログ面（再現性が難しい職人的感覚）とAIなどのデジタル面（ビッグデータやシステム開発）のぞれぞれを活用可能なグループ体制を持つ事が競合との差別化ポイントとなります。

【想い】

現在の不動産売買マーケットにおいては、非効率・不透明・不確実性といった側面が強く、海外のようなライフスタイルに合わせて住まいを変える習慣が浸透しない現実があります。同グループでは不動産売買に関する様々なノウハウと先進的なテクノロジーの力を活用し、この不動産にかかわる壁（不）を取り払うことで、「誰もが」「いつでも」「何度でも」「気軽に」住まいを選べるよう住宅市場を活性化し、住まいの購入は一生に一度という世の中の既成概念を変えていくことにチャレンジしております。

【郵便番号】

1510071

【所在地】

東京都渋谷区本町3-12-1

【ビル名等】

住友不動産西新宿ビル6号館12F

【設立年 補足】

2020年11月

【従業員数】

348名

【市場】

グロース市場

【資本金】

300百万円

【売上高】

50,909百万円

【経常利益】

1,684百万円

【平均年齢】

32歳

【HPリンク先】

https://pptc.co.jp/