doda (デューダ)
【カスタマーサクセス】AIカメラの導入~定着支援/業界未経験者歓迎/20代活躍中
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
18 September 2026
What they need
【企業名】
ランディット株式会社
【職種名】
【カスタマーサクセス】AIカメラの導入~定着支援/業界未経験者歓迎/20代活躍中
【仕事内容(概要)】
【カスタマーサクセス】AIカメラの導入~定着支援/業界未経験者歓迎/20代活躍中
【具体的な仕事内容】
~第二新卒・IT業界未経験者も活躍中!/不動産×DXという大きな成長市場で事業展開/新たな都市インフラを創造する急成長スタートアップ~
■採用背景:
プロダクトが不動産・物流・モビリティなど複数領域へ導入が進む中で、顧客ごとに異なる課題に対し、継続的な価値提供と活用支援の重要性が高まっています。単なる導入支援にとどまらず、顧客の事業成長に伴走しながらプロダクトの価値最大化を実現する役割として、事業拡大を支える中核人材の採用を進めています。
■業務内容:
営業担当が受注した後の導入から定着まで伴走支援いただくポジションです。営業担当が受注後、社内の開発チームと連携し、顧客の要望に合わせてサービスを柔軟にカスタマイズしながら納品します。社内外を巻き込むプロジェクトマネジメント力で、顧客の利用定着、課題解決に伴走いただく想定です。
〈具体的には…〉
・駐車場運営事業者、スーパーゼネコン、デベロッパーなどの法人顧客からの要望ヒアリング
・お客様の状況に合わせたカスタマイズ導入支援
・施工会社とのやり取り
・契約書作成、締結 ・製品の在庫管理及び発注処理
・営業マンと共にアップセル・クロスセルの提案 など
※担当案件数:5~10案件ほど
■組織構成:
・事業部長(30代男性)
・セールスメンバー:5名
・CS:7名 ★ここに配属想定
20代のメンバーが多数活躍しており、不動産営業や教員、販売サービス出身の方など、IT未経験のメンバーが多数在籍しています。
■サポート体制:
約3か月での独り立ちを目指してサポート体制を整えております。
(1)トレーナー制度:教育担当として伴走サポートいただく人が1名付きます。
(2)シミュレーションとロープレ:自分で3か月後の目標を立て、どう達成できるかを上司とすり合わせ、ロープレを繰り返していただきます。
■扱うサービス:
・AIMO:https://aimo-sys.com/
・PIT PORT:https://pit-port.com/
・SYNC PORT:https://sync-port.com/
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>〈職種未経験歓迎!〉
■必須条件:
・顧客折衝のご経験(営業、販売サービスなど)
・プロジェクトマネジメント、進行管理のご経験(SIer、Webディレクターなど)
■歓迎条件:
・Webサービスの導入支援、導入作業の経験
・IT業界で営業のご経験
・建築建設・リテール・不動産業界での勤務経験や営業経験
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング40階
勤務地最寄駅:山手線 京浜東北線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都新宿区西新宿2-1-1 [最寄り駅]都庁前駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
【給与】
<予定年収>
400万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):247,700円~495,300円
固定残業手当/月:85,700円~171,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
333,400円~666,700円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
業績賞与:有
昇給:年2回有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限有り
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・受け入れ後OJT体制
・メンター制度
・書籍購入制度(事前承認制)
・勉強会参加制度(事前承認制)
<その他補足>
・リモートワーク時のPC周辺機器貸与(マウス・モニター・キーボード)
・服装、髪型、ネイル自由
・健康診断
・美容医療クリニックとの提携(月1回無料で利用可能)
・サブスク型貸別荘サービス「SANU 2nd Home」の導入
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
有給休暇(法定通り)、傷病休暇(3日)、特別休暇(5日 ※入社直後付与/半年後に償却)、年末年始休暇
【事業概要】
■事業内容:
建設業向けクラウドサービスの企画・開発・販売・サポート、及び付随するコンサルティング・業務委託 不動産取引の仲介及び媒介並びに不動産管理業
■パーキングAIエージェント「at PORT(アットポート)」
■短期駐車場運営・予約・決済アプリサービス「PIT PORT(ピットポート)」
■駐車場のデジタル仲介 / 管理「SYNC PORT(シンクポート)」
■AIカメラによる管理の自動化「AIMO(アイモ)」
■月極駐車場のオンラインマーケット「PARK STOCK(パークストック)」
■コインパーキング、商業施設駐車場などのETC化アプリ「Park Flow(パークフロー)」
■衛星×AIによるデータソリューション事業
機械学習事業、ウェブサイト・ウェブコンテンツ・その他インターネットを利用した各種サービス等の企画、制作、販売、配信、運営及び管理
■ミッション/ビジョン:
世の中に最適と豊かさを提供し人々の営みに欠かせない存在に / テクノロジーとデータの力で、壁を取り払う
■特徴(TOPICS):
・「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションを掲げ、駐停車スペースのDX化を目指しサービスを展開しています。
・2026年4月にオフィスを新宿に移転しました。綺麗なオフィスで、とても快適に働ける環境です。
・社員が働きやすい環境を整えるために、入社時に特別休暇を5日付与、書籍や勉強会の費用負担といった福利厚生が充実しております。
■組織風土:
社員の意見を取り入れる風通しのよい風土が整っております。
【郵便番号】
1630440
【所在地】
東京都新宿区西新宿2-1-1
【ビル名等】
新宿三井ビルディング40階
【設立年 補足】
2021年5月
【従業員数】
100名
【市場】
非上場
【資本金】
100百万円
【HPリンク先】
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