【埼玉：大宮】AIエンジニア～画像・動画AIで新たな映像体験を創出／BtoCサービス～

【企業名】

富士フイルム株式会社

【職種名】

【埼玉：大宮】AIエンジニア～画像・動画AIで新たな映像体験を創出／BtoCサービス～

【仕事内容(概要)】

【埼玉：大宮】AIエンジニア～画像・動画AIで新たな映像体験を創出／BtoCサービス～

【具体的な仕事内容】

【本求人のポイント】

★富士フイルムのグローバルBtoCイメージング事業・AI技術で新たな映像体験を創出

★AIエンジニア・画像／動画領域の研究開発から商品化まで一貫して担当

★世界規模のサービス開発に挑戦可能

■採用背景

イメージングソリューション事業部では、デジタル映像技術とオプトメカトロニクス、材料技術を融合した製品・サービスをグローバル展開しています。スマートデバイスやクラウドの進化を背景に、革新的な製品・サービス開発を加速するためAIエンジニアを増員募集しています。

■職務内容

高性能デジタルカメラ「X/GFXシリーズ」、INSTAX、Year Album等のアプリ・オンラインサービス向けAI開発をお任せします。

・AI領域の提案、要件定義

・商品企画担当者やアプリ／サービス開発担当者との連携

・開発方針の策定

・データ整備、モデル試作、評価

・API設計、開発

・協力会社を含めたプロジェクト推進

・画像、動画を中心としたAI研究開発

■組織構成

イメージングソリューション開発センターへの配属予定です。商品企画やアプリ開発担当と連携しながら、AI技術の研究開発から商品化まで一貫して携わる組織です。

■就業環境

・グローバル市場向けプロダクト開発

・BtoC領域で顧客反応を直接確認可能

・新規アプリ／サービス開発案件が多数

・最新技術導入に積極的な開発環境

■ポジション魅力

AI技術を活用した新しい映像体験の創出に携われるポジションです。構想段階から商品化まで広く関与でき、自身のアイデアを企画へ反映しやすい環境があります。世界中のユーザーを対象とした大規模ビジネスで、PL経験やディープラーニング開発経験をさらに高められます。

■企業概要

同社はイメージング、ヘルスケア、マテリアルズ分野で事業を展開するグローバル企業です。写真・映像文化の発展に貢献しながら、デジタル技術とAIを活用した新たな価値創出を推進しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・大卒以上

・ソフトウェアプロダクト開発プロジェクトのPL経験

・ディープラーニングを用いたプロダクト開発プロジェクトの経験

■歓迎要件

・画像、動画、音声などに関する認識技術の開発経験

・TensorFlowを用いた開発経験

・PythonやC++での開発経験

・MLOpsの構築・運用経験

・情報系の修士号、および博士号をお持ちの方

・ビジネスレベルの英語力

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

イメージングソリューション開発センター

住所：埼玉県さいたま市北区植竹町1-324

勤務地最寄駅：東部アーバンパークライン線／北大宮駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

イメージングソリューション開発センター／埼玉県さいたま市北区植竹町1-324　[最寄り駅]大宮公園駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:40～15:05

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:40～17:05

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

6ヶ月

補足事項なし

【給与】

＜予定年収＞

700万円～1,300万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：300,000円～700,000円

＜月給＞

300,000円～700,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は前職や経験を考慮の上、同社社内規程に準じ決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

補足事項なし

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：支給あり

家族手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給

住宅手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給

寮社宅：支給条件の該当者には寮・社宅の入居可能

厚生年金基金：無　補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

「階層別」「ビジネス・スキルアップ」「選択型」「技術研修」など、社員一人ひとりが学び、経験し、実践を積んで、ポジティブなスパイラルをまわしていけるように、様々な能力開発の機会を設けています。

＜その他補足＞

確定給付企業年金、確定拠出年金、社会保険、共済会、財形貯蓄、持株会、住宅融資、育児休暇、介護休暇、看護休暇、介護休暇、アクティブライフ休暇、ボランティア休職、私事休職・再入社、結婚・出産祝い金、出産一時金、短時間勤務制度、新幹線通勤補助、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

年次有給休暇（半日取得可能）、夏季休暇、年末年始休暇、ストック休暇、永年勤続休暇、特別休暇、看護休暇、クリエイティブ休暇、産前産後休暇など

【事業概要】

■グループパーパス：地球上の笑顔の回数を増やしていく。

わたしたちは、多様な「人・知恵・技術」の融合と独創的な発想のもと、様々なステークホルダーと共にイノベーションを生み出し、世界をひとつずつ変えていきます。

世界中の人々の笑顔を見つめてきた富士フイルムグループは、これからも幅広い事業領域で人々に寄り添い、従業員一人ひとりが「アスピレーション（志）」を持って、このグループパーパスの実現を目指すことで、地球上の笑顔の回数を増やしていきます。

■コーポレートスローガン：Value from Innovation

■企業行動憲章・行動規範：わたしたちはすべての活動に“オープン、フェア、クリア”の精神で臨みます。

■技術力：

同社には、写真感光材料で培ってきた奥深く、且つ他社と差別化できる幅広いコア技術をベースとした、ファインケミカル・エレクトロニクス・メカトロニクス・オプティクス・ソフトウェアなどをカバーする幅広い技術があります。これらの技術をさらに発展・融合させることで、先進的で独自性の高い技術・製品を創出することを推進しています。

■採用方針：

同社はどんな時でも変化を恐れず、世の中に新しい価値を生み出そうと、「ヘルスケア」「エレクトロニクス」「イメージング」の分野で事業領域を拡大してきました。

将来を見据え、研究体制の強化、設備投資、M&Aを行い、新たな成長軌道の確立に取り組んでいます。成長領域である「ヘルスケア」領域では、「予防」「診断」「治療」をカバーする国内唯一のトータルヘルスケアカンパニーとして、世界中の医療問題の解決に取り組んでいます。「エレクトロニクス」領域では、AI／IOT時代の生活を支える半導体プロセス材料、センサー、次世代ディスプレイ等に用いる高機能材料等を提供しています。「イメージング」領域では、大切な思い出を写真というカタチに残し共有できる、チェキやデジタルカメラ、写ルンです等の製品・サービスを提供し、人生を豊かにする写真の価値を発信しています。富士フイルムが変化を作り出す原動力は社員一人ひとりのオーナーシップや情熱です。変化を成長のチャンスと捉え、素直な姿勢で仕事にぶつかっていける、そんな意欲の高いみなさんと出会える事を楽しみにしています。

【郵便番号】

1070052

【所在地】

東京都港区赤坂9-7-3

【ビル名等】

ミッドタウン・ウェスト

【設立年 補足】

1934年1月

【従業員数】

40,428名

【市場】

プライム市場

【資本金】

40,000百万円

【売上高】

3,356,969百万円

【経常利益】

366,629百万円

【HPリンク先】

http://www.fujifilm.co.jp/