【英語必須】外資系ホテルのフロント&コンシェルジュ

仕事内容:

外資系ホテルでフロントおよびコンシェルジュ のお仕事です。

お客様の8-90%は法人個人を問わず海外のお客様となりますため、

業務のほとんどは英語でご対応いただくこととなります。

【主な仕事内容】

• チェックイン、チェックアウト対応（英語）
• メール、お電話対応（英語）
• 会計業務
• 予約受付、変更
• 企画、提案業務
• コンシェルジュ業務
• エアライン対応

アピールポイント:

現在従業員数は日本支社だけで450名。2022年にOakwoodホテルグループを買収することができ、今後もどんどん新規展開を行ってまいります。

職場は落ち着いた雰囲気でサポート体制も万全。

業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。（過去実績あり）

• 年間休日 124 日以上
• 入社時研修あり

求める人材:

《必須条件》

• 英語、日本語（ビジネスレベル、資格不要）
• 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方

《歓迎資格・経験など》

• 業界の経験がある方

勤務時間・曜日:

・7時間労働シフト制

(基本シフトは8:00-16:00、9:00-17:00、10:00-18:00、

13:00-21:00、23:00-翌7:00、等)

・残業の有無：有 (全社平均：7時間/月)

休暇・休日:

• 週休2日制（月の土日祝と同数）
• 年次有給休暇
• 産休・育休制度
• 夏季冬季休暇
• 介護休暇制度
• 能力開発休暇、ボランティア休暇

勤務地:

国内出張：なし

敷地内禁煙

アクセス:

新宿御苑前駅（東京メトロ丸ノ内線）：徒歩5分

給与:

• 賞与：3月(業績連動)
• 昇給：4月(業績、評価連動)

※賞与、昇給の査定期間は前年の1-12月です

実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。

• アップセル手当
• 勤続手当

待遇・福利厚生:

• 社員割引あり
• 研修あり
• 資格取得支援制度あり
• 車・バイク通勤可
• 転勤なし
• 制服貸与

【雇用形態】

• 契約期間の定めなし、67歳定年、70歳までの再雇用制度

その他:

【企業概要】

• 従業員数: 450名
• Webサイト: https://www.discoverasr.com/ja

【採用までの流れ】

1. Indeed から応募

2. 面接 2 回

メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。

※2回目の面接までに履歴書を送付いただきます。

【その他】

勤務開始日の相談可能

リモート面談対応可能

雇用形態: 正社員

給与: 220,000円 - 280,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 143時間30分

職歴:

• 接客業: 1年 (望ましい)

言語:

• 日本語 (必須)
• 英語 (必須)