時短勤務　女性若返り&痩身専門サロンのエステカウンセラー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容コンサルタント、美容部員

【時短／小学校入学前のお子様がいる方限定】
女性若返り＆痩身専門サロンのエステカウンセラー

✅ 子育てママ応援時短正社員
✅ 勤務時間 10:40〜17:10（実労働6時間）
✅ 残業なし／固定残業代なし
✅ 学歴不問・ブランクOK
✅ 90％が未経験からスタート
✅ 社割・社内研修など正社員と同待遇
✅ 保育園のお迎えに間に合う時間設計

• こんなお仕事です

PATORAは、お客様の『痩身×若返り』を叶える女性専門メディカルエステサロンです。

カウンセラーのお仕事は、お客様の『綺麗になりたい』『痩せたい』というお悩みに寄り添い、最適なプランをご提案すること。

痩身機器を使った施術ではなく、あくまでお客様の目的達成をサポートする"美の相談役"のポジションです。

• PATORA時短が子育てママに選ばれる理由

【理由①】保育園・幼稚園のお迎えに間に合う
10:40〜17:10の勤務なので、朝ゆっくり送り出してから出勤、夕方のお迎えにも余裕で間に合います。

【理由②】残業ゼロ
固定残業代なし・みなし残業なし。17:10には必ず退勤できる勤務体制です。

【理由③】正社員の福利厚生そのまま
社会保険完備・社内割引・研修制度など、正社員と同じ待遇が受けられます。

【理由④】週休2日制で月9〜10日休み
年間休日115日。シフト調整でお子様の学校行事にも対応可能。

【理由⑤】90％が未経験スタート
前職は飲食・販売・事務・保育士など多様。研修制度があるので安心して始められます。

求めている人材

・小学校入学前のお子様がいらっしゃる方
・未経験大歓迎（9割が未経験スタート）
・学歴不問
・ブランクOK
・業界未経験歓迎
・接客・サービス業経験者優遇
・前職例：飲食／販売／事務／保育士／主婦など

※お子様の学校行事・急な体調不良時のシフト調整も柔軟に対応いたします

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり125時間

10:40〜17:10（実労働6時間・休憩30分）

※残業なし
※固定シフト制
※お子様の送迎時間に合わせた勤務設計

休日休暇

【休日】
週休2日制
（月9日〜10日休み、シフト制）
年間休日：115日

【休暇】
GW／夏期休暇／年末年始
産前産後休暇／育児休暇
ウエディング休暇
お子様の学校行事休暇取得OK

勤務地

〒6700961兵庫県姫路市南畝町2-50 オーパスビル4F

交通・アクセス

JR 姫路駅より徒歩2分

給与詳細

基本給：月給 16万円 〜 19万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

月給 160,000円〜

【内訳】
基本給：155,000円
皆勤手当：5,000円

※固定残業代なし／見込残業0円
※別途住宅手当一律20,000円支給（規約あり）

【役職手当】
・副主任／主任／係長など、役職昇格に応じて別途支給
※時短勤務は通常の75%で支給

【試用期間】
6ヶ月／本採用時と同じ条件

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 16万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

《モデル月収例》
・入社時：月給160,000円〜
・役職昇格に応じて月収UP
※時短勤務の役職手当は正社員の75%で支給

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・全身脱毛(無料)
・本人のケア利用50％OFF
・社内割引制度（20～50％OFF／自社製品や施術対象）
・宅手当一律：20,000円 ※規約あり
一人暮らし支援制度：入社後、100,000円〜300,000円支給!!
転職を機に引っ越しを考えている方には、
会社で費用を負担するサポートがあります。

ハイパーメディカル(ハイパー任意労災)に加入

• この補償では勤務中の怪我や疾病に

保険が下りるようになっております！

・昇給 年1回(人事考課査定による)
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)
・各種手当完備(エステティシャン手当・勤続手当等)
・交通費支給
・ウエディング休暇
・産休産後休暇
・産休&産後復帰制度
・社員旅行
・社内イベント多数
・資格支援制度
・社内研修制度

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）