【正社員】auショップユニモちはら台

ハローワーク事業所名

株式会社ケイ・ワイ・コーポレーション

就業場所

〒290-0143

千葉県市原市ちはら台西３－４ ユニモちはら台１Ｆ

職種

【正社員】ａｕショップユニモちはら台／販売未経験者ＯＫ

仕事内容

ａｕショップでの各種携帯電話の接客・ご案内をお任せします。

未経験者も安心の社内研修制度が充実。２０代３０代を中心にお店

を盛り上げています勤続１０年以上の長期勤務者が多数活躍中！

インナーコンテスト実施による歩合給や資格取得で月給大幅ＵＰ！

お客様に感謝されるやりがいのあるお仕事です。

【業務内容】

・スマートフォンや携帯電話の販売、機種変更、新規契約手続き

・料金プランやサービス内容のご案内

・操作説明や初期設定のサポート

・書類作成やデータ入力など簡単な事務作業等

［変更範囲：法人営業、一般事務（本人の同意を得た場合）］

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12050-07692761

受付年月日

2026年10月15日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

木更津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

機械器具小売業（自動車，自転車を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1205-103771-8

事業所名

カブシキガイシャ ケイワイコーポレーシヨン

株式会社ケイ・ワイ・コーポレーション

所在地

〒299-1162

千葉県君津市南子安４－２１－８

ホームページ

http://www.kyc21.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

【正社員】ａｕショップユニモちはら台／販売未経験者ＯＫ

仕事内容

ａｕショップでの各種携帯電話の接客・ご案内をお任せします。

未経験者も安心の社内研修制度が充実。２０代３０代を中心にお店

を盛り上げています勤続１０年以上の長期勤務者が多数活躍中！

インナーコンテスト実施による歩合給や資格取得で月給大幅ＵＰ！

お客様に感謝されるやりがいのあるお仕事です。

【業務内容】

・スマートフォンや携帯電話の販売、機種変更、新規契約手続き

・料金プランやサービス内容のご案内

・操作説明や初期設定のサポート

・書類作成やデータ入力など簡単な事務作業等

［変更範囲：法人営業、一般事務（本人の同意を得た場合）］

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒290-0143

千葉県市原市ちはら台西３－４ ユニモちはら台１Ｆ

最寄り駅

京成千原線 ちはら台駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

木更津・君津等自宅通勤圏内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤務によりキャリア形成を図る為

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

地域手当は試用期間経過後から支給開始

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

227,000円〜397,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

227,000円〜397,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当： ５，０００円

資格手当：３０，０００円～５０，０００円

家族手当： ３，０００円～１０，０００円

地域手当：１０，０００円～２０，０００円

インセンティブ： ０円～３０，０００円

月平均労働日数

21.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

50,000円〜400,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

又は

10時00分〜21時00分の時間の間の7時間以上

就業時間に関する特記事項

早番、遅番のシフト制（上記就業時間の範囲で勤務表設定）、

実勤７．５Ｈ

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

102日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制／公休月８日（希望日考慮）

夏季３日、冬季３日、有給休暇、特別休暇、勤務表による

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

76人

就業場所

8人

うち女性

6人

うちパート

0人

設立年

平成3年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

千葉県内に「ａｕショップ」「ＵＱスポット」を８店舗展開してい

ます。またグループ会社の株式会社リアンでは、不動産事業やメガ

ソーラー事業も行っています。

会社の特長

『地域密着』『お客様第一主義』を経営理念に掲げ、社員の大きな

成長、会社も共に成長していくために、何事にも前向きに諦めずに

挑戦し続けている会社です。

法人番号

3040001051795

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒299-1162

千葉県君津市南子安４－２１－８

最寄り駅

ＪＲ内房線 君津駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊職務経歴のある方は職務経歴書の提出をお願いします。

担当者

課係名、役職名

人事

担当者（カタカナ）

アベ

担当者

阿部

電話番号

0439-50-8511

ＦＡＸ

0439-54-7322

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【福利厚生】

・皆勤手当（５千円／月、半期皆勤で２万円、年間皆勤で１万円）

・地域手当（千葉市から上り方面／１万円から２万円）

・家族手当 ・役職手当 ・ａｕ資格手当

・産休育休制度 ・健康診断 ・社会保険完備

・特別休暇（結婚、出産、忌引、リフレッシュ休暇）

・交通費支給 ・慶弔金制度 ・社内懇親会

・制服貸与 ・社員割引 ・優秀社員旅行制度

・長期勤務者表彰 ・退職金制度 ・従業員無料駐車場

【近隣店舗でのヘルプ勤務あり】

営業時間１０：００～１９：００

鴨川、イオンタウン館山、八幡宿、君津、木更津ほたる野、妙典

営業時間１０：００～２１：００

ユニモちはら台、イオン新浦安

※自宅通勤圏内６０分を目安とします。

• ａｕショップ資格保有率６６、２％（２０２５年４月時点）
• 女性活躍促進企業「えるぼし」取得（２０２２年８月認定）
• 面接交通費１，０００円支給あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

年商

令和元年

40億円

関連会社

関連会社１

株式会社ケイ・ワイ・ホールディングス

関連会社２

株式会社リアン

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【手当（月単位）】

皆勤手当（５千円）半期ごとに２万円、年間皆勤で１万円

家族手当（配偶者：１万円／子：３千円）

通勤手当（社内規定による、基本的に上限なし）

住宅手当（上限５万円）※会社都合の転勤に伴う場合

地域手当（千葉市から上り方面１万円～２万円）

ａｕプロスタッフ資格手当（初級～中級４万円、上級６万円）

インナーコンテスト実施による歩合給あり

ａｕ営業手当（２万～８万）

【休暇】

有給休暇、夏季休暇３日、冬季休暇３日、特別休暇（結婚・出産・

忌引・リフレッシュ）

【その他】

健康診断年１回実施、長期勤務者表彰、年１回社員懇親会有

研修制度

研修制度の内容

新人研修（ビジネスマナー、身だしなみ、セールス

トーク等）、コンプライアンス研修、ａｕショップ

新人研修、ＯＪＴ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。