【AWS開発SE】三菱総研G／上流経験が積める／充実のキャリアパス／エンジニアファーストに考える企業

【企業名】

株式会社アイ・ティー・ワン

【職種名】

【AWS開発SE】三菱総研G／上流経験が積める／充実のキャリアパス／エンジニアファーストに考える企業

【仕事内容(概要)】

【AWS開発SE】三菱総研G／上流経験が積める／充実のキャリアパス／エンジニアファーストに考える企業

【具体的な仕事内容】

◆◇残業月25H程度／在宅勤務あり／研修充実・資格取得支援制度多数／AWS セレクトティアパートナー認定／中途社員活躍中◇◆

■業務内容：

AWS技術を活用した環境構築、アプリケーション開発に携わって頂きます。要件定義・グランドデザイン設計など、上流工程へのステップアップが可能です。

・サーバレス・アプリケーションの設計・開発

・クラウド基盤の設計・構築・運用

・Webアプリケーションの設計・開発

※当社は、AWS セレクトティアパートナーに認定されております

～プロジェクト事例～

・エントリーシート優先診断(AI)サービス開発・保守

・タレントマネジメントサービス開発・保守

・電力取引情報提供サイト構築

・自社サービス開発（Gardit、fukiyaOCR、HOUNDER、ORCANO等）

■キャリアパス・研修制度：

キャリア管理面談・目標管理面談にて、自身のキャリア形成について定期的に相談できる場を設けてます。社員に活躍の場を与える方針で取り組んでいて、入社4年でマネージャーとして活躍している中途社員もいます。「これほど教育に投資する企業は見たことがない」といわれるほど研修は充実しており、技術向上研修の他に、体系立てたマネジメント研修が整備されてます。また、受講したい外部研修があれば会社負担で受講することも相談可能です。

■就業環境：

プロジェクトに応じてリモートワークも可能な環境です(フルリモートも一部あり)。残業は月約25時間程のため、長期的に就業出来る環境です。住宅・家族手当等の福利厚生も充実してます。

■社風について：

社長も役員もエンジニア出身であり、エンジニアを第一に考えるエンジニアファーストな会社です。経営層との距離も近く、意見も言いやすい環境です。三菱総研グループの企業でありながら、独立系SIerの文化を色濃く残しています。

■当社について：

日本IBMのビジネスパートナーであり、三菱総研グループのSI企業です。

システム基盤構築において高い技術力を有し、制御・共通機能の開発も得意としています。近年では、クラウド、コンテナ、自動化、データ処理プラットフォーム、AIなどに力を入れて、様々なシステム開発に幅広く対応しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必要業務経験：

・AWS基盤の設計・構築・運用経験もしくはAWSのサービスを活用したアプリケーションの設計・開発経験

■歓迎条件：

・リーダー経験がある方

・要件定義や改善提案の経験がある方

・Web API設計・開発、スクラム開発、CI/CD経験

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

【本社】

住所：東京都品川区東品川4-12-2 GRC品川イノベーションパーク3F

勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

顧客先に常駐

住所：都内近郊（東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県）

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

無

原則無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

【本社】／東京都品川区東品川4-12-2　[最寄り駅]品川シーサイド駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～19:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※フレックスタイム制／固定時間制（9：00～17：30勤務）から選択可※残業月平均25H以内

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

540万円～640万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：266,000円～319,000円

その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞

281,000円～334,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■年収構成：月給12ヶ月分と賞与

■時間外労働：支給

■昇給：年1回（1月）

■賞与：年2回（6月／12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：1ヶ月上限150,000円

家族手当：10,000円～20,000円　※支給条件あり

住宅手当：27,000円～33,000円　※支給条件あり

社会保険：東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）に加入

厚生年金基金：企業年金基金

退職金制度：退職一時金制度及び確定拠出年金制度

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

【資格補助】資格取得一時金制度

【研修制度】アイ・ラーニング研修、オールディファレント研修、SMBC研修

＜その他補足＞

【福利厚生】

・社員表彰制度

・ベルス悠・遊 倶楽部

・ベネフィット・ワン

【その他制度】

・在宅勤務制度

・育児介護短時間勤務制度

【社内行事】

・全体会議（会社の方向性の共有、業績報告）

【イベント】

・バーベキュー、イヤーエンドパーティーなど

【同好会活動】

・ゴルフ、フットサル、映画、脳トレなど

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数124日

年末年始 （12月30日～1月3日）

夏期休暇3日

慶弔休暇

※入社月により付与日数変動あり

【事業概要】

【当社について】

三菱総研グループ企業として安定した経営基盤の下、IBM系システム基盤開発を得意分野として主に金融分野のシステム開発に携わっています。

特にメガバンクのシステム基盤開発という専門性の高い分野においては、長期に渡り日本IBMと協力し多くのプロジェクトを手掛けています。

また、親会社である三菱総研DCSとは、お互いの得意分野で協力することにより技術力／開発力を強化し、グループとしての更なるビジネスの拡大を目指しています。

【事業内容】

・システム基盤開発業務

・アプリケーション開発業務

・プロジェクト推進業務

・基盤構築サービス

・開発センターサービス

【仕事の内容】

・主に金融系システムのシステム基盤開発業務（主にIBM系）

・要件定義、設計、開発、テスト、保守（主に上流工程）

・WEBアプリケーション開発（金融業、旅行業等）

【PRポイント】

・大規模金融システムの豊富な開発実績とＩＢＭ製品に関する高度な技術力を持つ"プロフェッショナル"集団

・三菱総研グループの一員

【郵便番号】

1400002

【所在地】

東京都品川区東品川4-12-2

【ビル名等】

GRC品川イノベーションパーク3F

【設立年 補足】

1998年12月

【従業員数】

275名

【市場】

非上場

【資本金】

309百万円

【HPリンク先】

http://www.it-one.co.jp/