【大阪／梅田】データ分析コンサル◆不正対策×監査領域でキャリアアップ／BIG4で専門性強化

【企業名】

EY新日本有限責任監査法人

【職種名】

【大阪／梅田】データ分析コンサル◆不正対策×監査領域でキャリアアップ／BIG4で専門性強化

【仕事内容(概要)】

【大阪／梅田】データ分析コンサル◆不正対策×監査領域でキャリアアップ／BIG4で専門性強化

【具体的な仕事内容】

■Forensicとは

Forensic & Integrity Services（Forensics）とは、約80ヵ国、5,000名超の専門家から構成される、EYの不正調査、不正対策、コンプライアンス専門のサービスラインです。多様なキャリアバックグラウンドを有する各種専門家集団と、EYのネットワークを活かしたグローバルレベルの高品質な対応力で、有事・平時対応のサービスをワンストップで提供します。

■業務内容

・不正調査・対策における会計データや各種業務データ等の分析や業務プロセスおよび内部統制の改善支援業務です。企業が直面する不正に対して、不正発覚後の調査や不正防止のためのモニタリングおよび業務プロセス改善をデータ分析によって支援します。

・監査法人として会計監査における不正リスク対応にデータ分析を活用することで監査品質の向上を支援します。

・会計データやその他企業が保有するデータに対し、分析サービスを提供するためのツールの企画、開発、運用を行うとともに統計やスコアリング等のデータ分析手法を駆使し、不正発見の端緒となるデータの異常傾向を抽出します。

これらのサービスについて、クライアントへの提案活動を行います。

■EYにおけるForensicsの強み

EY Forensicsは、大きく2つのグループで構成され、それぞれに多様な専門家が在籍しています。

「I&C」（Investigation & Compliance）グループ：IT以外の専門家によって構成、不正調査を行う会計専門家、コンプライアンス・法律専門家、当局出身者など。

「Technology」グループ：データサイエンティスト、ディスカバリー専門家、サイバーセキュリティー専門家等。不正発見・防止に向けたデータ分析を行う「FDA」、電子証拠のITサポートを行う「eDiscovery」チーム、サイバー攻撃への対応を行う「Cyber」チームの3チームに分かれています。各グループやチームは協力関係にあり、「One Team」のEY Forensicsとして案件に取り組んでいます。

また、「監査法人内におけるアドバイザリー部門」として他ファームとは異なる組織体系を持ち、EY内の各種サービスラインや監査部門等との強固な連携のもと日々新たなシナジーを生み出しています。

【対象となる方(概要)】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・開発者としてのITシステム設計、開発（言語問わず）または導入経験

・チームマネジメントスキル

・下記いずれか1つ以上の経験・スキルをお持ちの方

コンサルティング業務orソリューションスペシャリストとしての経験

データ分析に関するサービス実務経験

ソリューションビジネスでのプロジェクトリード経験

データ分析におけるソリューション、サービスまたはツールに関する経験

IT監査、内部監査、外部監査の実務経験

＜語学力＞

必要条件：英語中級、日本語上級

＜語学補足＞

ビジネスレベルの英語力（読み・書き）、かつ日本語流暢なレベル以上（JLPT N1レベル）

＜必要資格＞

必要条件：日本語能力試験1級

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

大阪事務所

住所：大阪府大阪市北区角田町8番1号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース

勤務地最寄駅：各線／大阪／梅田／東梅田駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

大阪事務所／大阪府大阪市北区角田町8番1号　[最寄り駅]梅田駅(地下鉄)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

選択シフト勤務制度あり

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

800万円～1,300万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：500,000円～700,000円

＜月給＞

500,000円～700,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。

■賞与：年2回（6月、12月）

■昇給：年1回（10月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：退職金規程による

＜教育制度・資格補助補足＞

当社規定に基づく、入社後研修などの研修制度あり

＜その他補足＞

選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ビル内喫煙室あり 等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数120日

年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇（年間5日）、その他法人が認めた臨時休日

【事業概要】

■概要：専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。

■特徴：

(1)「高品質な監査を実現する専門家集団」

社会の高度情報化に伴い、会計・監査があらゆる分野で複雑化かつ専門化が進む中、新日本監査法人では、各分野に精通したスペシャリストを起用。信頼性・公正性ともに、ゆるぎない成果を提供できる体制で高品質な国際水準の監査を行っています。

(2)「社会の要請に応える各種コンサルティング」

つねに時代に即応したサービス提供を図るコンサルティングサービスです。すでに公会計監査や情報システム監査、環境監査、株式公開支援など幅広い分野で実績を築いています。これからも環境対策に取り組む企業のISO認証取得や環境会計導入支援、ベンチャー企業の株式公開支援など、クライアントの飛躍に直結するサポート業務に注力していきます。

(3)「重要性が高まるシステム監査・ITコンサルティング」

システムの信頼性・安全性・効率性について、客観的な立場から分析・評価・改善勧告やフォローアップを行います。さらにERPシステムをはじめとした各種業務用パッケージの導入支援、ネットワーク上のセキュリティ支援サービス、金融庁の「金融検査マニュアル」に基づく金融機関のためのコンサルティングなどにも注力しています。

(4)「国際的な展開を支えるネットワーク」

世界でもトップクラスの会計事務所、アーンスト&ヤングと密接な提携関係を結んでいます。同ファームの強力なワールドワイドネットワークをフルに活用し、グローバルに活躍する企業・日本進出・海外進出をめざす企業の速やかなビジネス展開を有効にサポートします。

【郵便番号】

1000006

【所在地】

東京都千代田区有楽町1-1-2

【ビル名等】

東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー

【設立年 補足】

2000年4月

【従業員数】

6,405名

【市場】

非上場

【資本金】

1,186百万円

【売上高】

122,886百万円

【経常利益】

473百万円

【HPリンク先】

https://www.ey.com/ja\_jp/services/assurance