フィールドセールス_BtoB人材営業

仕事内容:

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✨　売るのは「企画」と「人」　✨
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◎利益の10〜30%をインセンティブとして還元
◎年間休日120日以上、残業は月平均10時間未満
◎未経験スタート・学歴不問

企業に対して、イベントの企画とそこで動く人材をご提案するお仕事をお任せ！
通信キャリア、飲料メーカー、グルメサイトなどがクライアントです◎

⭐️具体的なお仕事⭐️
・派遣先企業の開拓とご提案
・イベント、販促企画の立案とお見積もり
・稼働するスタッフの手配と配置の調整
・イベント会場や特設売り場の運営管理
・実績の集計とクライアントへの報告

⭕️モノを仕入れて売る営業ではありません
「どんなイベントで、どう見せて、誰が立つか」まで組み立ててご提案します。
企画がそのまま成果になるので、考えた分だけ返ってきます✊️

⭕️最初の半年〜1年は現場に立ちます
いきなり提案から始めるわけではありません。
スマートフォンの料金プランのご提案、サンプル配布、会員案内など、
実際に現場を経験してから、売る側に回っていただきます。
現場を知っているからこそ、提案に説得力が出ます◎

⭕️インセンティブの仕組み
単月のマネジメント利益のうち、10〜30%が還元されます。
入社5年目で年収680万円を実現した先輩もいます。

⭕️その先のキャリア
広報・人事・教育担当という道もあります。
将来的に独立を目指す方への支援制度があり、
代表自らが独立のノウハウをお伝えしています♪

アピールポイント:

⭐️**「企画」と「人」をセットで売ります**
商品を仕入れて売る営業ではありません。
イベントの中身を組み立て、そこに立つ人材まで含めてご提案します。
考えた企画がそのまま数字になる仕事です✨

⏰️年間休日120日以上
完全週休2日制で、残業は月平均10時間未満。
有給消化率は85%以上です◎

✅️独立まで視野に入れられます
単月のマネジメント利益の10〜30%がインセンティブ。
昇格は随時あり、独立支援制度もあります。
代表自らが独立のノウハウを伝えています♪

求める人材:

＼＼営業未経験の方、大募集／／

✅️未経験可・学歴不問
✅️第二新卒、社会人デビューの方も在籍
✅️志望動機は不要です。お人柄を重視した採用です

⭐こんな経験活かせます
接客・販売のご経験／飲食店でのご経験／人前で話すことに慣れている方

⭕️こんな方と合うと思います
・自分で企画を考えるのが好きな方
・人と話すのが好きな方
・将来は独立も視野に入れている方
・頑張った分をきちんと収入に反映してほしい方

まずはお気軽にご応募ください✨

勤務時間・曜日:

⌛️勤務時間⌛️
・10:00～19:00
（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※月平均残業：10時間未満

休暇・休日:

◇年間休日120日
◇完全週休2日制（シフト制）
◇慶弔休暇　
◇有給休暇　（初年度10日）
※入社6カ月後から付与
◇産前・産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇記念日休暇

勤務地:

※上記勤務地を中心に近郊の会場へ直行直帰となります。

【北海道本社】
〒060-0001
北海道札幌市中央区北一条西3-3ばらと北一条ビル9F
※本社との業務はリモートになります。

給与:

固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥18,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

■月給250,000円〜350,000円（固定残業代含む）＋各種手当＋インセンティブ
※経験、能力等を考慮し決定します。
※インセンティブ：単月のマネジメント利益のうち10〜30%を支給します。
※上記金額には固定残業代（10時間分／月一律18,000円）を含みます。
※超過分は追加支給いたします。

■家賃補助制度（規定あり）
■家族・扶養手当（子ども1人につき3,000円／月）
■役職手当
■資格手当

⏩昇格あり（随時）
◎入社時の想定年収：3,000,000円〜7,000,000円

⭐️【モデル年収】
入社5年目　年収6,800,000円（未経験入社）
入社4年目　年収4,000,000円（未経験入社）

待遇・福利厚生:

✅社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
✅社員紹介手当
✅副業可
✅結婚祝金
✅出産祝金
✅健康診断制度
✅社内イベント（誕生日会、歓迎会、BBQ、お花見など）
✅社員旅行
✅優秀社員旅行制度

その他:

Excelsiorとはラテン語で
「向上心のある」、「気品のある」の意。

皆さん一人ひとりと、じっくりお話しした上で選考を行う、
人物・意欲重視の採用活動を行っています。
面談はリラックスした環境で実施させていただきます。

将来のビジョン等もお伝え頂けたら、会社全体でバックアップ致します。

そのため成長スピードが圧倒的に違います。
同世代と差を付けることも可能です。

【選考プロセス】
エントリー
▼
書類選考
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面接（1～2回）
※面接時に履歴書（写真貼付）ご持参下さい
▼
内定

◇面接日時・入社日はご相談に応じます。
（応募から入社まで1か月以内を想定）
◇土日および平日20時以降の面接もＯＫ
◇オンラインでの面接も可能です。

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 350,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間