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未経験から挑戦するCAD設計スタッフ|土日祝休|年休124日

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未経験から挑戦するCAD設計スタッフ|土日祝休|年休124日

株式会社富士ハウジング

未経験から挑戦するCAD設計スタッフ|土日祝休|年休124日

22 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

5 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他建築設計/デザイン、建築空調設備設計、建築製図/CADオペレーター

【未経験からプロへ!】人物・意欲重視のポテンシャル採用!
【自分のアイデアがカタチに】自社案件100%で手応え抜群
【一生モノの資格を獲得】二級建築士などの資格取得を会社がサポート!
【安心のマンツーマン育成】先輩がゼロから丁寧にレクチャー!

明石・神戸西エリアを中心に、戸建て住宅の設計(プランニング・CAD図面作成・申請業務)をお任せします。
「間取りを見るのが好き」「CADオペからステップアップしたい」「一生モノのスキルを身につけたい」という方を大歓迎!自社一貫体制の自社案件100%だからこそ、下請け作業ではなく自分のアイデアやこだわりを存分に活かせる環境です。
【具体的な仕事の流れ】

  • STEP1:社内での打合せ・アイデア出し

営業社員を含め社内で「どんな家族が住むか」「どんな間取りにするか」を話し合います。未経験の方も、まずは先輩の打合せに同席してコツを掴んでいきましょう!

  • STEP2:企画設計・作図(CAD作成)

CADソフト(Jw_cad)を使って図面を作成します。「ここに収納があると便利かも」「光が入るリビングにしよう」など、あなたのセンスやアイデアを発揮できます。

  • STEP3:各種申請・完成&お引き渡し

建築確認申請などの手続きを行い、施工へ。自分が図面を描いた住宅が実際に完成し、お客様にお引き渡しできたときの感動は格別です!

【未経験からプロの設計士へ育てる環境】

  • 先輩社員がしっかりサポート!

  • 現在、設計チームは1名体制。経験豊富な先輩たちが基礎からじっくり教えますので、「実務経験がない」「CADは学校や独学で触った程度」という方もご安心ください。

  • 資格取得を会社が全面的にバックアップ!

  • 二級建築士などの国家資格取得に向け、費用面や学習面で手厚くサポートします。働きながらスキルアップし、一生モノの資格を手に入れるチャンスです!

  • 働きやすさも抜群!

  • 完全週休2日制(土日祝)&年間休日124日、残業もほぼゼロ!仕事もプライベートも全力で楽しめる環境が整っています。

求めている人材

【学歴・経験不問】未経験OK!人物・意欲重視の採用です

【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】※必須ではありません!

  • CAD(Jw_cad)の使用経験
  • 建築・インテリアに興味がある方
  • 二級建築士などの資格をお持ちの方

マッチする志向性
・建築やインテリア、住宅の間取りを見るのが好き
・CADオペレーターから本格的な「設計職」へステップアップしたい
・独学や学校でCADを学んだ経験を実務で活かしたい
・働きながら「二級建築士」などの一生モノの国家資格を取りたい
・自分のアイデアが形になるモノづくりのやりがいを味わいたい

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり150時間

9:00~18:00(実働7時間30分/休憩1時間30分)

  • 残業はほぼありません!

業務の効率化が進んでおり、持ち帰り仕事も一切禁止。18:00の定時でサッと帰宅できる環境です。

休日休暇

【休日】
完全週休2日制(土日)

  • 土日祝休みのため、家族や友人との予定も合わせやすく、趣味やリフレッシュの時間を大切にできます!

  • 年間休日124日

【休暇】

  • 祝日休み

  • GW休暇

  • 夏季休暇(5日間程度)

  • 年末年始休暇(7日間程度)

  • 有給休暇

  • 取得を推奨しており、気兼ねなく申請できる雰囲気です!

  • 慶弔休暇

  • 産前休暇(取得実績あり)

  • 産後休暇(取得実績あり)

  • 育児休暇(取得実績あり)

  • 介護休暇

  • 5日以上の連続休暇も取得可能です!

勤務地

〒6512104兵庫県神戸市西区伊川谷町長坂841-15
※車通勤可(駐車場完備)
※転勤なし

交通・アクセス

JR神戸線「朝霧駅」よりバスで15分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 21万円 〜 38万円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり5万円 〜 7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり25時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

  • 月給+各種手当+賞与年2回

※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。

【昇給】
年1回(4月)

【賞与】
年2回(7月・12月)

【諸手当】

  • 交通費全額支給
  • 資格手当
  • 育児手当

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

【年収例】
年収500万円/入社5年目/32歳(主任)
年収400万円/入社3年目/28歳

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 勤続表彰制度
  • 健康診断
  • 交通費全額支給
  • 車通勤可(駐車場完備)
  • パソコン貸与
  • 保養所あり
  • 社員旅行(費用は会社負担!過去にはハワイ、沖縄などへ行きました)
  • 社内イベント(BBQなど)

職場環境

幅広い世代の社員が活躍しており、フラットで風通しの良い職場環境です。また、上司との距離も近く、経験や年齢に関係なく意見やアイデアを自由に言い合える風土が根付いています。あなたのユニークな視点や積極的な提案が、チームの成長や会社の未来を切り拓く力になります!

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

  • STEP.1 ご応募・書類選考

  • STEP.2 面接(1~2回)

  • STEP.3 内定!おめでとうございます!

  • 意欲・人物重視の採用です。

  • 面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。

※応募書類はご返却できませんのであらかじめご了承ください。
※ご応募から内定までは約2週間を予定しております。

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