法人営業/オフィス提案/【反響中心・課題解決型】【家具家電サブスク『CLAS』運営/IPO準備中】/営業(法人向け)

応募資格について

【必須資格・経験】
法人営業のご経験

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仕事内容

法人営業（オフィス提案）【反響中心・課題解決型】【家具家電サブスク『CLAS』運営／IPO準備中】
【仕事内容】
以下業務をお任せします。
・オフィス移転、増床・縮小、レイアウト変更などのプロジェクトにおける提案営業
・経営企画部門・総務部門・購買部門への課題ヒアリング
・顧客要望に合わせたプラン作成および提案資料の作成
・オフィスデザイナーやインテリアコーディネーターとの連携
・個室型防音フォンブースなどのソリューション提案営業
・現地調査および顧客との打ち合わせ
・契約締結までの商談推進
・納品立ち会いおよびアフターフォロー
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案
・CRMを活用した顧客管理・関係構築

• 仕事内容の補足

・リードは主にマーケティングやアライアンス経由のため、新規開拓の架電業務はほとんどありません。
・商談相手は企業規模に応じて、経営層・総務担当者・移転プロジェクトメンバーなどになります。
・契約までの期間はおおよそ1ヶ月～3ヶ月程度です。
・現地訪問や納品立ち会いを伴うため、顧客先への外出が発生します。
・単なる商品販売ではなく、顧客の組織課題や事業課題に踏み込むコンサルティング型営業です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先：法人事業本部
人数：約30名
構成：GM1名、マネージャー3名、メンバー28名
男女比：6：4
年齢層：20代～60代
・業界未経験から活躍しているメンバーも多数在籍
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】
500万円～700万円年俸制 年俸の1/12を毎月支給 月額416700円～583334円 基本給308000円～423334円月額＝月額基本給＋固定残業代(月45時間分として108700～160000円/超過分別途追加支給)通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)賞与：なし昇給：あり
【待遇・福利厚生】
社内割引制度／ピアボーナス制度／斜めのつながりが作れるバディ制度
定年：60歳まで

【勤務地】
勤務地住所：東京都目黒区青葉台４－６－６ 青葉台スタジオ２F
アクセス：中目黒駅／徒歩11分

・取引先訪問、納品現場立ち合いなど外出機会あり（直行直帰）
・毎週水曜日は本社への出社日となります

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：20時間8:00～12:00で時差出勤可能です。
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,土曜日,日曜日
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選考について

【選考プロセス】
面接2～3回予定
書類選考面接最終面接

※途中で選考フローが変更になる可能性がございます。

会社情報

【事業内容・会社の特長】
「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの下、個人・法人向けの家具家電のサブスクリプションサービスを運営しています。一般的なサブスク、リースビジネスと違い、月額440円（税込）からの手頃な金額で自由に家具家電を使うことが出来ること、また買い取り頂くのではなく、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、また新たなユーザーに使って頂くことができるという、サステナブルな循環型サービスであることが特徴です。手軽な金額で、好みやスタイルに合わせて「軽やかに」家具家電を交換することが出来るため、理想の空間を常にアップデートしていくことができます。
【募集背景】
欠員に伴う募集です。法人向け事業のさらなる顧客支援体制強化のため、新たなメンバーを募集しています。
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