【大阪】金融機関向け法人サポート(ルート営業・営業事務)/既存顧客対応中心/リモートワーク可

最終更新日 : 2026/07/24

• 職務内容 ＜この仕事の魅力> • 既存顧客対応中心のため、お客様と長期的な信頼関係を築ける • 金融インフラを支えるサービスに携わり、社会貢献性を実感できる • お客様と社内エンジニアをつなぐ課題解決型の仕事 • 金融・IT両方の知識が身につき、市場価値を高められる • 少人数チームで裁量を持ちながら業務改善にも挑戦できる ＜概要＞ 大手IT企業が提供する金融機関向けサービスの運用支援業務として、既存顧客である銀行へのルート営業および営業事務を担当いただきます。 お客様から寄せられる困りごとやご要望に対し、 関係者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 新規開拓営業ではなく、既存顧客との信頼関係構築が中心となります。 ＜具体的な業務内容＞ 既存顧客（金融機関）へのフォロー業務 • 担当顧客（2～4社程度）への訪問・提案活動 • モバイルバンキング関連サービスのご案内・提案 • サービス導入や切替に関するサポート • システム利用に関する問い合わせ対応 • システム変更時の説明や調整業務 ※新規開拓営業はありません。 営業事務業務 • 契約書作成 • 受発注対応 • スケジュール調整 • 各種資料作成 • 電話・メール対応 営業活動だけでなく、案件運営を支える事務業務も幅広く担当いただきます。 ＜教育体制＞ 業務開始時には既存資料・運用ルール等の共有、PJTメンバーからのOJTを通じて 業務習得いただきます。

募集内容

募集企業名

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

職種

金融営業

雇用形態

正社員

エリア

関西

支店/店舗

BPO事業ユニット 西日本BPO事業統括部 オペレーション改革三部

住所情報

〒5300004

大阪府大阪市北区堂島浜1-1-27堂島浜タワー11F

勤務地備考

〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1-1-27 堂島浜タワー11F ※常駐先：大阪市北区堂島 詳細については、別途ご確認ください。 転勤：当面なし（将来的に転勤の可能性がございます。（経営状況・人材育成の観点による）） ※地域限定範囲【近畿ブロック】福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県

就業時間

9:00〜18:00（所定労働時間：8時間00分） 【休憩時間】60分 【時間外労】有（⽉残業平均：5～25時間程度） 【フレックスタイム】有 コアレスフレックス

勤務形態

フレックスタイム制度

想定年収

367 ～ 483 円

給与

給与形態

月給（想定労働時間 8時間）

想定給与

218,700 ～ 276,000 円 (基本給： 218,700 円 ～)

固定残業

なし

給与備考

想定年収：367万円～483万円 ※昨年度実績賞与・残業月25h試算を含む 昇給：年１回 （4月）／人事評価に基づく 賞与：年２回 （6月・12月）

試用期間

試用期間の説明

試用期間は3か月 試用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同様とする

給与形態

月給（想定労働時間 8時間）

想定給与

218,700 ～ 276,000 円 (基本給： 218,700 円 ～)

固定残業

なし

契約期間の条件等

【労働契約の期間】 期間の定めなし ※試用期間：有（3ヵ月）労働条件の変更なし

労働契約・福利厚生・その他

【職種の変更の範囲】 会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 【就業場所の変更の範囲】 限定された範囲（P職就業規則で定める「別表1：地域区分」）内における就業場所の変更の可能性あり。 ※リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所 ※事業展開に応じ、個別に同意を得た上で、就業場所の変更の範囲を超えて配置転換することがある 【福利厚生等】 ・週休2日制（原則土・日・祝）※その他会社が別に定めた休日 ・年間休日：125日 ・年次有給休暇：10〜20日 ※入社半年後、10日付与 ・通勤手当：電車バスの通勤定期代（当社支給基準により支給） ・社会保険：各種社会保険完備（パナソニック健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）※保険料の本人負担（約4割）が会社負担よりも軽くなります ・慶弔見舞金制度 ・提携リゾート設備／保養所／スポーツクラブなどの割安利用 【その他の制度】 ・パナソニックGの共済保険・損害保険加入可 ・資格取得支援・自己啓発支援あり ・貯蓄制度(財形)あり

選考方法

筆記・Web試験：無 ／⾯接回数：2回 【選考フロー】書類選考1次⾯接適性検査・最終選考内定 ※⾯接官のスケジュール状況により⾯接回数が変動する可能性があります。

募集部門

BPO事業ユニット 西日本BPO事業統括部 オペレーション改革三部

想定配属先

オペレーション改革三部

受動喫煙防止策

【受動喫煙防止の取り組みに関して】 社内全面喫煙禁止・各拠点にあるビルの喫煙所を利用

福利厚生

休日・休暇

年間休日

125日

年間有給休暇

10～20日

備考

完全週休2日制（原則土曜日・日曜日） 、祝日、年末年始休暇、特別休暇 等 ※社内カレンダーによる ・年次有給休暇（入社6カ月後10日付与） ・慶弔休暇（勤続3年以上の社員に対し有給付与）

社会保険

健康保険

有

厚生年金

有

雇用保険

有

労災保険

有

備考

パナソニック健康保険組合加入（保険料の本人負担が約4割）

厚生年金基金

無

通勤手当

有

備考

電車バスの通勤定期代 当社支給基準により支給

家族手当

無

寮・社宅

無

定年

有

退職金

有

備考

正社員（地域限定除く）の場合、確定拠出年金制度有り

弊社担当者より

営業と事務の両方の要素があるため、これまでの営業経験を活かしながら、顧客対応力や調整力をさらに高めることができます。 担当顧客は2～4社程度のため、一社一社とじっくり関係を築けることも魅力のひとつです。また、少人数チームならではの距離の近さがあり、業務改善や効率化の提案も歓迎される環境です。 「数字を追う営業よりも、お客様との信頼関係を大切にしたい」「営業経験を活かしながら、金融やIT領域の知識も身につけたい」という方におすすめしたい求人です。

募集条件

業務経験

【必須】 • 営業経験をお持ちの方 ※金融機関のお客様対応が中心となるため、丁寧なコミュニケーション力や調整力を重視します。 【歓迎】 • 金融業界での就業経験 • IT・通信業界での就業経験 • 営業事務経験 • 契約書作成や受発注業務の経験 • Excelを用いた事務処理経験 【求める人物像】 • お客様との関係構築を大切にできる方 • 社内外の関係者との調整業務が得意な方 • 業務改善や効率化に前向きに取り組める方 • IT関連の用語やシステムに抵抗がない方

資格

特になし

言語

特になし

学歴

高卒以上