保育士

概要・業務内容

0～5歳の認可保育園で子ども主体の保育を一緒に行いませんか？

職員同士の仲やチームワークが本当に良く素敵な園です

ピアノ業務は必要ございません*

持ち帰り仕事なし！

・子どもたちの日常的なお世話

・登園・降園時の子どもの引き渡し

・子どもたちの安全管理

・食事やおやつの配膳と下膳

・各種イベントの準備

・保護者への連絡帳記入

・保護者への連絡事項確認

＊転職時期はご相談ください＊

来年以降の入職も歓迎しています。

「今すぐの転職は難しい」という方も、ぜひお気軽にご応募ください。

【レイモンド西淀保育園の魅力を紹介します】

1日のスケジュールを先生が決めて、「これからの時間です」と指示を出す「大人の都合の保育」ではなく、子どもが様々なものに興味を持って、自分たちで考えて行動できるよう、「子どもの主体性を大切にする保育」を実現しています。

子どもの遊びが深まるとき、そこにあるのは探求心。

「なんだろう」の向こうには、どんな世界があるのだろう？と、子どもたちが自らその扉を開け、踏み込んでいけるように導いてあげたり、保育者も一緒になって楽しんだりして過ごしています＾＾

是非、ご応募お待ちしております！

(変更の範囲）法人の定める業務

園舎がリニューアル****120名規模の保育園

レイモンド西淀保育園は「福駅」から徒歩8分の場所にある保育園です。大阪市の民間委託であった大阪市立福保育所平成29年8月1日より移管されレイモンド西淀保育園になりました。新しい園舎になり定員も120名に。「人・命を愛する心」「自然と共に生きる心」「創造（想像）する心」の3つの心を保育理念に掲げ、子どもたちの健全な成長を支援しています。あたたかくてお家のような保育園是非見に来てくださいね

*:.,.:*「こころを動かされる体験」に出会い、たくさんの不思議に出会う*:.,.:*

周囲には緑豊かな公園や住宅街が広がり、地元からもとても愛されている「レイモンド西淀保育園」です。 檸檬会では幼児クラスから「サークルタイム」を取り入れています。サークルタイムとは、保育者と子どもが一つの円をつくり、お互いの顔を見ながら対話をしていく時間です。５歳児はその中で も【対話】に重点を置き、その中で出た子どもたちの「なんだろう」という思いや問いなどを生活の中で深めていきます。自分なりに考え、調べてみて、分かったことは実際に試し、実体験が確信が自信に繋がる。様々な 「発表」や「意見の交換」をすることで自分と他者との違いを知ったり考えるきっかけ作りにもなっています。

給与

給与：256,400円～368,120円

昇給：年1回

賞与：年2回（法人・施設の業績および出勤率による）

実績：前年度平均 3ヶ月分

年間休日122日(特別休暇1日)

手当

・時間外手当100%支給

・休日出勤手当

・退職金（勤続1年以上※規定あり）

・処遇改善手当（キャリア形成に伴って4万円まで※条件あり）

・宿舎借り上げ制度（条件あり）

・通勤手当（上限30,000円）

・介護支援手当

社会保険

健康保険・厚生年金・労災補償・雇用保険完備

福利厚生

・『リロクラブ』加入（各種優待割引券など特典多数あり）

・ディズニーリゾート優待

・書籍購入補助制度

・資格取得支援金制度

・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金)

・インフルエンザ予防接種補助制度

・『職場のロリエ』の導入（職場のトイレにナプキンを備品として設置）

・ハイパーメディカル（AIG損保の業務災害総合保険）

https://recruit.lemonkai.or.jp/recruit-magazine/575/

・れもんホットライン（パートナー専用内部通報制度）

・T-PEC ～ハラスメント相談受付ダイヤル～

・Law Room(弁護士相談サービス)

※個人のお悩みを無料で弁護士に法律相談できるサービス

勤務時間

開園時間(7:30～19:30)のうち、シフト勤務制

週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています

（シフトは前月に決定します）

休日・休暇

・年間休日122日（120日＋家族休暇1日＋インクルージョン休暇1日）

• 年間休日例年127日以上（有給休暇5日以上取得可能）

・月間休日9～12日（シフト制）

・慶弔休暇（結婚・葬儀等の慶弔時）

・特別有給休暇（5日・急な病欠等で利用）

・年次有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与）

・介護休暇、産前産後休暇、育児休業（取得実績あり）

アピールポイント

＊*+ 【日々、保育をする保育者のために】 +*＊

子どもたちの主体性を大切にした保育を実現している私たち。

けれど、それは決して私たち保育者が何科を犠牲にして実現させるものではありません。

保育者がのびのびと、子どもたちに向き合えるように、

保育者がやりがいを感じながら保育できるように。

檸檬会は、こどもたちだけでなく、保育者一人ひとりの夢や目標を実現できる全力でサポートしています。

【長く働き続けられる制度が充実】

・福利厚生充実

・家賃補助や退職金の制度もあり

・5日以上の連続休暇も取得可能！

・有給取得奨励

・残業ほぼナシ

・育休・産休取得を推奨※時短制度もあるので復帰しやすいです

・メンター制度あり

・充実の研修制度で保育のスキルアップを目指せます(海外研修や公開保育、園交流など)

・20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中・異業種、ブランクのある方、実務経験のない方等、多様な人材を歓迎いたします

・多様な働き方が可能(時短勤務や年間休日120日の働き方もあります）

・副業可(諸条件あり)

・働き方改革を実施（高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます)

・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です

応募資格

保育士資格をお持ちの方

選考の流れ

まずはエントリーボタンからご応募ください！担当者よりご連絡させていただきます。

1.エントリーする

2.採用試験（面接1回のみ、適性検査 ※webで受験可能な簡単なものです）

3.内定・採用

ＷＥＢ面接も実施していますので、足を運んで頂かずとも全国どの地からでも面接可能です！

『Webリクルートマガジン』

https://www.lemonkai.or.jp/recruit/

法人説明

https://global.lemonkai.or.jp/

その他

屋内禁煙

特記事項

・本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は別紙参照条文をご参照ください。

問合せ先

https://www.lemonkai.or.jp/recruit-contact/

勤務地備考

（変更の範囲）法人の定める場所

募集拠点

レイモンド西淀保育園

大阪府大阪市西淀川区大野3丁目7-25

定員

1 名