ルート営業

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ

定着率が良い理由は…？
ワークライフバランスよく働けて
しっかり稼げるから！！

• 完全週休2日制、土日祝休み

• 年間休日128日

• 有給休暇は自由に取得OK

• 残業申告制でほぼ無し

• 未経験でも月給26万7600円以上

• 賞与は平均支給実績3.05ヶ月分

• 30代で年収500万円以上可能

プライベートと収入、
どっちも両立させたい方に

昨年度は新入社員4名！
若手スタッフもベテランと肩を並べて
和気あいあいと働いています！

【会社・仕事紹介動画もご覧ください】
https://www.tiktok.com/@nishigaki.pump

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＜お仕事について＞
既に信頼関係のできている企業への
ルート営業をお願いします。
ニーズに応えるための商品販売や
関係継続のための定期フォローなど。

※お問い合わせや紹介などから
新規の依頼が入ることもありますが、
こちらから新規開拓は行いません。

• 基本的な流れ

(1) お客様からお問い合わせが入る
(2) ニーズに合った商品を提案する
(3) 製品の仕様などについて
お客様先で打ち合わせを行う
(4) 受注する
(5) 商品をお客様先に納品する
(6) 定期的に状況をお伺いする

＜販売ノルマなし＞
指針や行動目標は各個人で立て、
会社からの強制は一切しません。
裁量を持って取り組めます。

もちろん、丁寧にフォローします。
先輩や上司になんでも頼ってください

まずはアシスタントとしての業務や
研修を通じて知識を身につけ、
1年かけて基本を学んでいきましょう！
営業としての一人立ちまでは
およそ3年を目安に考えています。

求めている人材

※高卒以上
※要普通免許(AT限定OK)

• 未経験者歓迎！

「営業をやってみたい」
「安定企業で働きたい」
「収入を上げたい」
「プライベートと両立したい」
などの応募理由もOKです

充実した研修制度や
優しい先輩たちがいるので、
イチからしっかり学べます！

• 第二新卒者歓迎
• ハローワークで求職中の方OK
• フリーター歓迎
• 20代、30代活躍中

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

9：00～18：00(休憩1時間)
※残業は申告制でほとんどありません。

休日休暇

完全週休2日(土日休み)
祝日休み

• 年間休日128日

＜その他休暇制度＞
・有給休暇(10日/半年後)

• プライベートでも取得OK！

先輩も自由に有給を取っています。
・夏季休暇
・年末年始休暇
・育児休業あり
・出産時育児休業あり
・介護休業制度あり

勤務地

〒4520822愛知県名古屋市西区中小田井3-351

交通・アクセス

名鉄「中小田井駅」より徒歩12分、地下鉄・名鉄「上小田井駅」から徒歩18分 車通勤OK

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 23万2600円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万5000円

※一律手当含む
・一律都市手当(月25000円)
・一律営業手当(月10000円)

• 昇給年1回(7月)
• 賞与年2回(7月・12月)

※過去の平均支給実績は3.05ヶ月分

＜その他支給される手当＞
・交通費規定支給
※ガソリン代も支給
・結婚手当
・出産祝い金
・永年勤続祝金
・自己啓発制度
※通信教育の全額会社負担あり
※指定通信教育内
・工場研修費用全額会社負担
・研修時の宿泊はホテルを用意(希望者)
・家賃補助あり(規定)

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

・年収632万円
中部支店／40歳大卒：課長
※月給445,200円＋諸手当＋賞与

・年収545万円
中部支店／35歳大卒：係長
※月給377,200円＋諸手当＋賞与

・年収494万円
中部支店／30歳大卒：主任
※月給339,200円＋諸手当＋賞与

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・昇給あり
・賞与年2回あり
・交通費支給(規定)
・マイカー通勤可
・退職金制度
・退職金共済(中退共)
・再雇用制度あり(希望者全員70歳まで)
・自己啓発制度あり
・資格取得支援制度あり
・人事考課制度あり
・結婚祝金あり
・出産祝金あり
・永年勤続祝金あり
・家賃補助あり

• 入社時30歳以下で賃貸物件に居住している場合、入社後10年間、家賃の8割程度（上限あり）会社負担

職場環境

良い仕事をするためには、
プライベートも大切！
私的な理由での有給休暇も
積極的に取得できる環境です

活躍中の20代、30代の若手スタッフも
「バイクでツーリングに行く」
などの理由でお休みを取得して、
リフレッシュしながら働いています。

選考プロセス

まずはお気軽にご応募ください。
お送りいただいた情報を拝見した後、
折り返し当社よりご連絡いたします。

＜応募後の流れ＞
書類選考

一次面接
※対面・WEB面接は選べます。

オンライン適性検査

二次面接

内定

※面接日時や入社日はご相談に応じます。
※面接時は履歴書(写貼)をご持参ください。