株式会社内藤ハウス
経験を活かす、首都圏の建築施工管理(東京支店)
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
7 August 2026
What they need
仕事内容
✨会社紹介
株式会社内藤ハウスは、1967年の創業以来、プレハブ・システム建築を軸に、工場・倉庫・店舗・事務所・官公庁施設、自走式立体駐車場などを手がける建設会社です。
営業・設計・自社工場での製造・施工・アフターフォローまでを一貫して自社で担っており、システム建築で全国10,000件超、立体駐車場で1,400件超の実績があります。
案件の約4割は官公庁案件です。
大規模災害時の応急仮設住宅の供給(累計4,240戸)や、PFI・PPP事業への参画など、地域社会への貢献を経営の柱に据えています。
創業以来、黒字経営・無借金経営を継続(自己資本比率74%/2020年決算時)。
年間休日126日(土日祝)、賞与年2回(過去実績 約6カ月分)と、腰を据えて働ける環境を整えています。
✨募集背景
東京支店では、受注拡大に対応する施工体制の拡充のため、施工管理職を2名増員募集します。
本ポジションは資格の有無を問わず、施工管理の実務経験をお持ちの方を広く歓迎します。
当社は「思い抜く、共に歩む」をパーパスに掲げています。
規格どおりに納めるのではなく、お客様の事情に合わせて考え抜き、長くお付き合いしていく。
その姿勢を、現場で体現していただける方をお迎えします。
✨業務内容
当社が手掛けるプレハブ・システム建築・立体駐車場・一般建築などの施工管理をご担当いただきます。
約4割が官公庁案件です。
✅工程管理・品質管理・安全管理・原価管理
✅設計者及び営業との打ち合わせ、施工図の確認
✅協力会社の手配・折衝
✅完成〜引き渡し、アフターフォロー など
担当エリア: 首都圏(一都三県)が中心
物件規模: 平均5億円程度(幅あり)
✨当社の強み・魅力
✅「ただ建てる」のではなく、顧客の課題解決ができるかという視座で提案するため、価格競争によらず品質と課題解決力で信頼を得ています。
✅結果だけでなく課題解決のプロセスを評価・表彰する社風です。顧客要望に設計上の矛盾があれば、鵜呑みにせず別案を提案することもあります。
✅事業企画から施工まで一貫して自社で担い、リース方式・PFI/PPPなど多様なスキームで案件に関わることができます。
✅堅実な成長:自己資本比率74%(2020年決算時)。1967年の創業以来、黒字経営・無借金経営です。
✅働きやすい環境:昇給 年1回平均3〜5%(2023年実績)/賞与 年2回(7月・12月)約6カ月分(過去実績)/年間休日126日(土日祝)
✨応募をお考えの方へ
当社では、資格の有無よりも現場で培われたご経験を重視しています。
入社後の資格取得は会社が支援する体制です(1級建築施工管理技士の取得時には一時金100,000円、一級建築士は一時金500,000円と予備校学費補助上限300,000円)。
取得後は資格手当として、毎月の給与にも反映されます。
資格取得を目指しながら、首都圏の大型案件に携わりたいとお考えの方は、ぜひお気軽にご応募ください。
お会いできることを楽しみにしております!
求めている人材
<最終学歴> 学歴不問
✨必須条件(いずれも必須)
✅建築業界での就業経験(施工管理の実務経験をお持ちの方)
✅普通自動車運転免許(AT限定可)
※施工管理技士などの資格は不問です。資格は入社後の取得を支援します。
✨歓迎条件
✅施工管理技士資格(2級以上)をお持ちの方
✅S造(鉄骨造)・システム建築の施工管理経験をお持ちの方
✅現場代理人としてのご経験
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年間有給休暇10日~20日(6ヶ月経過後10日付与)
・年間休日日数126日
・育児休暇、介護休暇あり
・夏季休暇、年末年始休暇
交通・アクセス
東京メトロ有楽町線「麹町駅」徒歩:約1〜3分、JR中央線・総武線「四ツ谷駅」徒歩約 10〜12分、東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」徒歩約 6〜8分
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給:月給 21万5000円 〜 30万円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり5万円 〜 6万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり1万円 〜 5万円
- 昇給:年1回(2~3%)
- 賞与:年2回(基本給 約6ヶ月分/業績に応じて変動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
<手当について>
・通勤手当:実費支給(上限月額25,000円)
・家族手当:支給要件あり/当社規程による
・寮社宅:入居可能住宅あり(単身用・世帯用)※空室状況による
・社会保険:補足事項なし
・退職金制度:勤続5年以上の方対象
<その他補足>支給要件あり/当社規程による
- 職務手当
- 資格手当
- 役職手当
- 都市手当
- 財形貯蓄制度・職員持株制度
- 育児・介護休業(取得実績あり)
- 社員旅行
- 慶弔休暇
- 家族手当
- 住居手当
<資格手当(月額)> ※工事職に適用される主な資格
・一級建築士30,000円
・二級建築士5,000円
・構造設計一級建築士45,000円
・設備設計一級建築士45,000円
・1級施工管理技士(建築・土木・電気工事・管工事)30,000円
・1級建築施工管理技士補10,000円
・2級施工管理技士(建築・土木・電気工事・管工事)5,000円
・解体工事施工技士20,000円
・ITパスポート30,000円
<資格取得一時金>(本人の申請に基づき支給)
・一級建築士500,000円
・1級建築施工管理技士100,000円
・第1種衛生管理者50,000円
・宅地建物取引士30,000円
・ITパスポート30,000円
・解体工事施工技士20,000円
・一級建築士 予備校学費補助:上限300,000円(実費の範囲内/1回限り)
※資格手当は本人の申請に基づき支給。2資格以上を取得した場合は、最も高い金額の手当のみ支給します。
待遇・福利厚生
【福利厚生】
<各手当・制度補足>
・通勤手当:実費支給(上限月額25,000円)
・家族手当:支給要件あり/当社規程による
・寮社宅:入居可能住宅あり(単身用・世帯用)※空室状況による
・退職金制度:勤続5年以上の方対象
<定年>
・60歳 ※65歳までの再雇用あり
<その他補足>支給要件あり/当社規程による
- 職務手当
- 資格手当
- 役職手当
- 都市手当
- 財形貯蓄制度・職員持株制度
- 育児・介護休業(取得実績あり)
- 社員旅行
- 慶弔休暇
- 家族手当
- 住居手当
職場環境
ワークライフバランス改善中
働きやすい環境です!
選考プロセス
<選考フロー>
書類選考 適性検査・一次面接 二次面接 最終面接
オンライン面接可能ですので、お気軽にご応募ください!
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