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戸建住宅営業

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戸建住宅営業

株式会社加藤連合建設

戸建住宅営業

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社加藤連合建設

就業場所

〒470-2212

愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8

職種

戸建住宅営業(所有分譲地への反響営業が中心経験者募集)

仕事内容

月給とは別に、契約実績に応じた営業報奨金を支給

更に評価期間内の契約実績に応じた賞与も追加支給

分譲地への来訪や、ネットからのお問合せなどをいただいた

お客様に対して、以下の内容を行っていただき、在来木造の

「新築戸建住宅」を販売していただく仕事です。

1)お客様要望の聞き取り

2)間取りの検討

3)建築予算の算定

4)資金計画の立案

5)各種公的書類の代行 変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23070-07736461

受付年月日

2026年8月7日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

半田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

建築工事業(木造建築工事業を除く)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2307-181329-0

事業所名

カブシキガイシャカトウレンゴウケンセツ

株式会社加藤連合建設

所在地

〒470-2212

愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8

ホームページ

https://kr-design.jp/

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

戸建住宅営業(所有分譲地への反響営業が中心経験者募集)

仕事内容

月給とは別に、契約実績に応じた営業報奨金を支給

更に評価期間内の契約実績に応じた賞与も追加支給

分譲地への来訪や、ネットからのお問合せなどをいただいた

お客様に対して、以下の内容を行っていただき、在来木造の

「新築戸建住宅」を販売していただく仕事です。

1)お客様要望の聞き取り

2)間取りの検討

3)建築予算の算定

4)資金計画の立案

5)各種公的書類の代行 変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒470-2212

愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8

最寄り駅

名鉄河和線 坂部駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

現地(分譲地のモデルハウス・販売事務所)やお客様宅へ訪問し、

営業活動を行います。

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢未満の求職者を募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

注文住宅の営業職経験:3年以上

必要なPCスキル

・最低限のOfficeソフト操作能力(書類作成など)

・スマホやタブレットの操作能力(文字入力、写真撮影など)

必要な免許・資格

免許・資格名

宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

257,500円〜367,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

209,000円〜298,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

あり

48,500円〜69,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業手当は残業の有無に関わらず残業30時間分として支給し

、超過分は法定通り追加で支給します。

その他の手当等付記事項(d)

月給とは別に、契約実績に応じた営業報奨金を支給

更に評価期間内の契約実績に応じた賞与も追加支給

※月給とは別に支給される手当

・営業報奨金(インセンティブ)

・役付手当 ・資格手当

・通勤手当 ・残業手当 ※各規定あり

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

200,000円〜300,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時45分〜17時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

火曜日,水曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

・年間休日122日(会社年間カレンダーに準ずる)

・夏季休暇、冬季休暇(年末年始休暇)あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

10人

就業場所

10人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和51年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

  • 木造注文住宅の設計・施工
  • 不動産の売買・仲介
  • リフォーム工事

会社の特長

年間休日122日と充実!残業時間も月平均で15時間程度!

福利厚生を充実させ、働きやすい職場環境を整えています。

※今後、健康経営優良法人などの認定も取得予定です。

法人番号

7180001092302

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒470-2212

愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8

最寄り駅

名鉄河和線 坂部駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒470-2212

愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理事業部

担当者(カタカナ)

チバ ヨシアキ

担当者

千葉 嘉昭

電話番号

0569-48-2330

FAX

0569-48-7214

Eメール

soyopoka_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 現在「健康経営プロジェクト」を立ち上げ、下記の認定取得に

向けて取り組んでいます。

ー

| 健康経営優良法人2026 |

| 愛知県健康経営推進企業 |

| えるぼし |

| くるみん |

ー

また、社員が安心して働けるよう、福利厚生の更なる充実や、

BCP(事業継続計画)の構築なども行っています。

株式会社加藤連合建設は、社員一人一人の意見を大切にし、

今後も大きく成長していく会社です。

  • 月給には「営業報奨金(成果報酬)を含んでいません。
  • 月給とは別に、契約実績に応じた「営業報奨金」を支給します。
  • 更に評価期間内の契約実績に応じた賞与も追加支給します。
  • 賞与は年2回支給されます。

※給与は、経験・年齢などを考慮して当社規定により決定します。

※転職後に条件が不利にならないよう、給与額を検討します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は、創業から50年間、知多半島で生まれ育ってきました。

また、地元の街づくりを支える「八洲建設グループ」の一員で

あり、だからこその安定感が魅力です。

その中で、更なる組織強化、及び事業拡大を図っていくため、

分譲住宅・注文住宅の営業に携わる社員の募集を行っています。

社員の働き方改革にも積極的に取り組んでおり、地域密着の

中小企業らしく、柔軟な働き方を取り揃えています。今後も、

更にゆとりある職場環境を整えるため、新しい仲間を迎えて

組織を強化したいと思います。

法令順守の会社はもちろん、安定している企業への転職が

したい!…なら、ぜひ当社へ!

関連会社

関連会社1

八洲建設株式会社

関連会社2

株式会社トラストエージェンシー

関連会社3

株式会社ビオクラシックス半田

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

退職理由による等の一部条件あり

福利厚生の内容

  • 年間休日:122日(会社カレンダーあり)
  • 週休2日制(会社カレンダーあり)
  • 夏季休暇:8日間(2026年度)
  • 冬期休暇:11日間(2026年度)
  • 年次有給休暇(一日・半日・一時間単位で取得可能)
  • 慶弔休暇
  • 産前休暇・産後休暇
  • 介護休暇・看護休暇

※各規定あり

  • 各種社会保険完備
  • 財形貯蓄
  • 退職金制度
  • 再雇用制度(満65歳まで)
  • 社用車あり(通勤使用不可)
  • 社用携帯あり

両立支援の内容

  • 産休、育休あり
  • 育児、または介護による短時間勤務あり

※各規定あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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