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一般事務

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一般事務

株式会社 日本製衡所

一般事務

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 日本製衡所 関東本部・さいたまR&Dセンター

就業場所

〒330-0856

埼玉県さいたま市大宮区三橋3-248-1

職種

一般事務

仕事内容

・電話対応、・来客対応、・FAX処理

・荷受け、納品処理、郵便物の発送、到着分の処理

・書類整理、・ファイリング、・PC入力、・メール対応

・社内消耗品の買い出し

・出張手配(航空券や宿泊先の予約など)

・求人対応

変更の範囲:なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11030-26414861

受付年月日

2026年8月7日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

大宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

計量器・測定器・分析機器・試験機・測量機械器具・理化学機械器

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1103-931710-2

事業所名

カ)ニホンセイコウジョ カントウホンブ・サイタマアール

アンドディーセンター

株式会社 日本製衡所 関東本部・さいたまR&Dセンター

所在地

〒330-0856

埼玉県さいたま市大宮区三橋3-248-1

ホームページ

http://www.nikko-scale.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

一般事務

仕事内容

・電話対応、・来客対応、・FAX処理

・荷受け、納品処理、郵便物の発送、到着分の処理

・書類整理、・ファイリング、・PC入力、・メール対応

・社内消耗品の買い出し

・出張手配(航空券や宿泊先の予約など)

・求人対応

変更の範囲:なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒330-0856

埼玉県さいたま市大宮区三橋3-248-1

最寄り駅

JR線 大宮(西口)駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

12分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙は各階の決まった場所に限定(喫煙可能区域での業務なし)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集

必要なPCスキル

Excel・メールなど基本操作。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月 (最長で6ヶ月の場合有)

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

205,000円〜225,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

205,000円〜225,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

35,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

10日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり%〜5.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 5.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

又は

8時30分〜17時30分の時間の間の8時間以上

就業時間に関する特記事項

12時~13時の1時間はお昼休みの為、勤務時間から除外。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

取引先都合等の臨時業務時は1日6時間迄、年6回を限度とし1ヶ

月70時間迄、1年672時間迄できる。

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

毎月第二土曜(変動あり)は出勤。会社カレンダーによる。GW、

夏季休暇・年末年始休暇。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

厚生年金基金,確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

22人

うち女性

3人

うちパート

1人

設立年

昭和43年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

トラックスケール、台秤等各種産業用、商工業用計量器(はかり)

の製造、販売、メンテナンスを行なっているメーカーです。また、

その計量データを使ってシステムを構築しています。

会社の特長

全国シェア3~4位の売上実績を持つ大型計量器の製造・販売する

総合メーカー。

法人番号

2030001060798

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒330-0856

埼玉県さいたま市大宮区三橋3-248-1

「大宮営業所」

JR大宮駅からバス「三橋四丁目」バス停から徒歩1分

最寄り駅

JR線 大宮(西口)駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

12分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

※面接時、パーソナリティ診断を行います。(約20分)

担当者

課係名、役職名

総務課

電話番号

048-620-7500

FAX

048-620-7520

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※電話連絡の上、応募書類を送付してください。

書類選考の上、追ってご連絡いたします。

※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく

書面での労働条件明示で義務付けられています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社で製造している秤は様々な業種になくてはならない装置の為、

安定的なニーズがあります。当社の大型はかりトラックスケールは

警察の過積載の取り締まりなどにも使用されています。1971年

の設立以来、安定した経営を続けております。

支店・営業所・工場等

箇所数

4箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

本社・本社工場

代表的な支店・営業所・工場等2

関西営業所

代表的な支店・営業所・工場等3

中部営業所

年商

令和6年

22億5,700万円

令和5年

20億7,100万円

令和4年

19億3,900万円

関連会社

関連会社1

有限会社ニッコーソフトウェア

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・住宅手当 1万円(当社規定による)

・家族手当 配偶者・第一子5千円など(当社規定による)

・交通費支給(1ヶ月の上限3万5千円)

・資格取得支援・手当あり

・生命保険の加入(会社負担。勤続5年以上)

・産休、育休、介護休暇制度有

・介護サポート(相談・利用料補助)

・会員制リゾート施設の利用

(永年勤続者へ利用券5万円プレゼント)

・サークル活動費の補助

・レクリエーション(社員旅行やボーリング大会)

・熱中症対策(飲料配布、空調服等の支給)

事業所に関する特記事項

アクセス:JR大宮駅西口からバスで「三橋四丁目」

バス停から徒歩1分

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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