生活支援員正社員

ハローワーク事業所名

居宅支援事業所サンライズ 合同会社

（生活介護事業所ぷーＳＵＮ・放課後等デイサービスプーさん）

就業場所

〒849-0931

佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久３２０番地５

職種

生活支援員（生活介護事業所ぷーＳＵＮ）正社員

仕事内容

知的障害者の日常動作のお世話

利用者の方の作業補助、見守り、付添い 等

（一緒にお散歩、簡単な軽作業、動物のお世話 等）

＊利用者様の送迎をお願いする場合があります。

社用車使用（軽自動車）

範囲：佐賀市、小城市、神埼市

［変更範囲：児童に関わる業務］

• トライアル雇用併用求人（３ヶ月：同条件）

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

（オンライン自主応募の方は紹介状不要）

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

41010-11668461

受付年月日

2026年8月7日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

佐賀公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

4101-614362-2

事業所名

キョタクシエンジギョウショサンライズゴウドウカイシヤ

プーサン

居宅支援事業所サンライズ 合同会社

（生活介護事業所ぷーＳＵＮ・放課後等デイサービスプーさん）

所在地

〒849-0931

佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久３２０番地５

ホームページ

https://houkagodeipusan.com

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

生活支援員（生活介護事業所ぷーＳＵＮ）正社員

仕事内容

知的障害者の日常動作のお世話

利用者の方の作業補助、見守り、付添い 等

（一緒にお散歩、簡単な軽作業、動物のお世話 等）

＊利用者様の送迎をお願いする場合があります。

社用車使用（軽自動車）

範囲：佐賀市、小城市、神埼市

［変更範囲：児童に関わる業務］

• トライアル雇用併用求人（３ヶ月：同条件）

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

（オンライン自主応募の方は紹介状不要）

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒849-0931

佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久３２０番地５

就業場所に関する特記事項

（生活介護事業所ぷーＳＵＮ）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳のため、定年以下の方を募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

障がい児（者）福祉経験者優遇

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

178,190円〜210,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

178,190円〜210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

障害福祉サービスに関係ある資格お持ちの方は資格手当

を２，０００円～１０，０００円支給する

月平均労働日数

21.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時10分〜17時10分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

（１）（２）シフト表による

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

109日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

お盆、年末年始。＊勤務スケジュールにより年に数回、土曜休み勤

務する場がある。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

27人

就業場所

25人

うち女性

13人

うちパート

12人

設立年

平成20年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

障害者の生活介護事業

障害児の児童発達支援・放課後デイサービス

会社の特長

働きやすい職場で、やりがいのある仕事です。

業績は着実に伸びています。

法人番号

9300003000322

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒849-0931

佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久３２０番地５

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他

その他の送付方法

面接時持参

郵送の送付場所

〒849-0931

佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久３２０番地５

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考結果通知：ショートメール、電話、求職者マイページ

担当者

課係名、役職名

求人担当

担当者（カタカナ）

ヤマグチ

担当者

山口

電話番号

0952-37-1016

ＦＡＸ

0952-37-1019

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊賃金は、本人の経験等を考慮し決定します。

＊昇給・賞与の有無及び支給額は、ご本人の勤務評価及び事業実績

によります。

＊残業がなく、定時に退勤できる。

＊８割以上有休取得しています。

＊職員の駐車場は敷地内にあります。

＊障害児、障害者、児童施設経験者歓迎

（障害福祉サービス経験者優遇）

＊定年以上の方も相談に応じます。（１年毎の更新制）

令和６年～令和８年年度ユースエール認定取得

【若者の採用・育成に積極的で、離職率が低い、残業が少ない、有

給休暇を取得しやすいなど雇用管理の状況等が優良として厚生労働

大臣が認定】

オンラインで紹介状を受け取ることができます

窓口相談＆マイページ登録をした方が対象です。詳細は、

ハローワーク佐賀へ（ＴＥＬ：０９５２－２４－４３６２）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

昇給・賞与の有無及び支給額は、ご本人の勤務評価及び事業実績に

よります。

賃金は本人の経験等を考慮し決定します。

令和７年度より新しく奨学金返済手当を創設してます（返済途中

者も含む）

一か月単位の変形労働時間制を導入してます。

残業ありません、勤務時間通りに退社できます。

有休取得率は８割以上しています。

職員駐車場も敷地内にあります。悪天候も楽です。

障害児（者）福祉サービス優遇

制服貸与

• 令和６年度～令和年度連８続ユースエール厚生省認定を取得優秀

企業です。（若者の採用、育成に積極的で、離職率が低い、

残業が少ない、有休取得しやすいなど雇用管理の状況等が優良

として厚生労働大臣が認定）

働きやすい工夫をしています。

ホームページ

ｈｔｔｐｓ：／／ｊｉｂｕｎｌｐ．ｃｏ．ｊｐ／ｄｅｍｏ

／ｈｏｕｋａｇｏｄｅｉｐｕｓａｎ／

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

個人の事情を考慮して復職の可能性あり

研修制度

研修制度の内容

障がい（者）児特性の理解

メンタルヘルスケア

強度行動障害者支援者養成研修

視覚障害者同行援護従事者研修

ペアレントトレーニング

両立支援の内容

〇子育て中のスタッフには、お子さんが急な病気でも、遠慮なく退

勤できます。

〇持病をお持ちのスタッフは、病院受診など、治療しながら、無理

なく仕事できるようにシフトを配慮します。

〇有給休暇の取得率は９割あります。

〇残業は全くないので、プライベートの時間を計画しやすいです。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。