新卒採用 飲食店調理、接客

ハローワーク事業所名

株式会社 ヨロチョー 鳥取支社

就業場所

〒680-0911

鳥取県鳥取市千代水４丁目１８ 丸信ビル５Ｆ

※勤務地については補足事項をご覧下さい。

職種

職種解説

飲食店調理、接客

仕事の内容

入社後はまず、各店舗の運営に携わり、一通りの仕事の流れを学んでいくこと

から始まります。この期間中に学ぶべきことは非常に多く接客やサービスそし

て経営など、すべての基本とノウハウがこの店舗運営の仕事の中に含まれてい

ます。実際に店舗の運営に携わりながら、多くの知識を学びとっていただくこ

とが出来ます。その後適性にあわせて各事業部の各職種に店舗運営や学んだ基

本とノウハウを活かし、会社経営にも携わっていきます。

※当社は年功序列制度は一切なく、年齢・勤務年数に関わらず、がんばればが

んばった分だけの結果と実力は正当に評価される人事システム。各事業部のポ

ストも充分あります。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

31010-00162868

受付年月日

2026年8月7日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

鳥取公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

食堂，レストラン（専門料理店を除く）

留学生採用実績の有無

なし

外国人雇用状況届提出実績の有無

なし

会社の情報

事業所番号

3101-614407-2

事業所名

カブシキガイシャ ヨロチョー トットリシシャ

株式会社 ヨロチョー 鳥取支社

所在地

〒680-0911

鳥取県鳥取市千代水４丁目１８ 丸信ビル５Ｆ

最寄り駅１

ＪＲ湖山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

3分

従業員数

企業全体

320人

就業場所

320人

うち女性

220人

うちパート

275人

設立年

昭和56年

資本金

2,000万円

事業内容

ファミリーレストラン（トマト＆オニオン）・ファーストフード（

ミスタードーナツ）・ごはん処（大戸屋）・コメダ珈琲店・赤から

会社の特長

山陰地域を中心にトマト＆オニオン４店舗・ミスタードーナツ４店

舗・ごはん処大戸屋３店舗・コメダ珈琲５店舗・赤から１店舗を展

開中。

法人番号

4140001056156

ホームページ

https://www.yorocho.com/

正社員

大卒等

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

飲食店調理、接客

求人数

3人

仕事の内容

入社後はまず、各店舗の運営に携わり、一通りの仕事の流れを学んでいくこと

から始まります。この期間中に学ぶべきことは非常に多く接客やサービスそし

て経営など、すべての基本とノウハウがこの店舗運営の仕事の中に含まれてい

ます。実際に店舗の運営に携わりながら、多くの知識を学びとっていただくこ

とが出来ます。その後適性にあわせて各事業部の各職種に店舗運営や学んだ基

本とノウハウを活かし、会社経営にも携わっていきます。

※当社は年功序列制度は一切なく、年齢・勤務年数に関わらず、がんばればが

んばった分だけの結果と実力は正当に評価される人事システム。各事業部のポ

ストも充分あります。

履修科目

必須

大学院・大学・短大・高専・専修・能開校卒

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒680-0911

鳥取県鳥取市千代水４丁目１８ 丸信ビル５Ｆ

※勤務地については補足事項をご覧下さい。

最寄り駅

ＪＲ湖山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

能開校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,730円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

49,270円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

固定残業代に関する特記事項

営業手当は時間外労働・深夜手当の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３０時

間を超える時間外労働は追加で支給

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3万円〜5万円

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

8万円〜13万円

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

1.50％

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場あり：無料

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

6時00分〜15時00分

就業時間２

9時00分〜19時00分

就業時間３

13時00分〜22時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期、新規開店、リニューアル時（月９５時間を年６回まで、

７００時間を限度とする）

休憩時間

120分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月間８休制

年間休日数

96日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

8月10日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒680-0911

選考場所と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒680-0911

鳥取県鳥取市千代水４－１８ 丸信ビル５Ｆ

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

総務部 課長

担当者（カタカナ）

ワタナベ タイジ

担当者

渡邉 大嗣

電話番号

0857-30-7997

ＦＡＸ

0857-30-7998

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

※勤務地について

・鳥取県（鳥取市、倉吉市、日吉津村）

・島根県（松江市）

・兵庫県（豊岡市）

・岡山県（津山市、倉敷市、岡山市）

会社説明会は随時開催します。お気軽にご連絡ください。

転勤、社宅、異動などについては面接時にご質問ください。

• 試用期間：３ヶ月

【変更の範囲：会社の定める業務】

求人条件にかかる特記事項

※勤務時間については就業場所、シフトにより異なります。

※就業場所については入社時に決定します。

※駐車場：無料（任意保険加入必須）

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

1人

令和5年度

1人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

1人

令和5年度

1人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

7.5年

従業員の平均年齢（参考値）

36.3歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新入社員研修、店舗ＯＪＴ

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

社外研修参加（費用は会社負担）

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

25.2時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

6.6日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

1人

前事業年度の出産者数

女性

1人

男性の配偶者

1人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

0.0％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒