株式会社TWO NINE
美容師
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
10 August 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:美容師
。
【仕事内容】
美容師として、カット・カラー・パーマなどの施術を中心に、カウンセリング・接客などサロンワーク全般をお願いします。
これまでの経験や技術を活かしながら、一人ひとりのお客様に丁寧に向き合って施術していただきます。
既存のお客様はもちろん、新規・フリーのお客様への入客も可能です。
「もっと入客したい」「指名のお客様を増やしたい」「売上・収入を伸ばしたい」という方も歓迎します
また、スタイル撮影やSNSでの発信など、集客につながる取り組みにも積極的に参加していただきます。
技術だけでなく、売上や目標を意識しながら、お客様を増やすために自分で考え、行動できる方を募集しています。
美容師の仕事が好きで、長く美容師として活躍していきたい方を歓迎します。
求めている人材
。
【求める人材】
美容師の仕事が好きで、お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方を募集しています。
経験や技術だけでなく、人柄や仕事に対する姿勢も大切にしています。
・明るく丁寧な接客ができる方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・スタッフ同士のコミュニケーションや協調性を大切にできる方
・時間やルールを守り、責任を持って仕事に取り組める方
・新規のお客様をリピーター・指名につなげる意識を持てる方
・売上や目標に向けて、自分で考えて行動できる方
・SNSやスタイル撮影など集客にも前向きな方
・新しい技術やメニューを学ぶことが好きな方
・長く美容師として働いていきたい方
「今までの経験を活かしたい」「もっと指名のお客様を増やしたい」「美容師としてさらに成長したい」という方も大歓迎です
スタイリスト経験3年以上の方歓迎
カット・カラー・パーマなど基本的な施術を一通り行うことができ、カウンセリングから仕上げまで一人で担当できる方を想定しています。
経験年数だけでなく、技術・接客・人柄を重視した採用です。
・美容師免許をお持ちの方
・スタイリストとして一人で入客できる方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・新規のお客様をリピートや指名につなげる意識を持てる方
・売上や目標を意識し、自分から考えて行動できる方
・SNSやスタイル撮影など集客にも前向きに取り組める方
・スタッフ同士のコミュニケーションや協調性を大切にできる方
・時間やルールを守り、責任を持って仕事に取り組める方
・新しい技術やメニューを学ぶことに前向きな方
・長く美容師として働いていきたい方
ブランクがある方も、現在の技術や経験に応じてご相談ください。
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日
9:00〜19:00の間でシフト制
実働8時間/休憩1時間
月22日勤務
早番・遅番あり
営業終了後の片付け等で時間外勤務が発生した場合は、別途時間外手当を支給します。
休日休暇
完全週休2日制(シフト制)
年間休日105日以上
年末年始休暇・会社指定休あり
有給休暇(法定通り)
勤務地
〒0040062北海道札幌市厚別区厚別西二条6丁目11447
車通勤可 ※駐車場は各自で近隣駐車場をご契約ください。駐車場代は自己負担となります。
交通・アクセス
JR厚別駅から徒歩10分・厚別西2条6丁目バス停向かえ
給与詳細
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 23万円 〜 40万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
1ヶ月あたり5000円 〜 1万円
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
【給与補足】
月給230,000円~
※経験・技術・能力を考慮の上決定します。
※個人売上に応じた歩合手当あり
※店販売上に応じた手当あり
※交通費支給(月5,000円~10,000円)
※時間外勤務が発生した場合は残業代を別途支給
※昇給あり
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・交通費支給(規定あり)
・昇給あり
・売上に応じた歩合手当あり
・店販手当あり
・有給休暇(法定通り)
・年末年始休暇
・会社指定休あり
・車通勤OK
※車通勤の場合、駐車場は各自で契約・ご負担をお願いします。
職場環境
少人数のアットホームなサロンで、スタッフ同士コミュニケーションを取りながら働いています。
一人ひとりのお客様に丁寧に向き合える環境で、カウンセリングから仕上げまでしっかり担当できます。
選考プロセス
【選考についての補足】
面接では、これまでのご経験や技術だけでなく、お客様への向き合い方や仕事に対する考え方、今後どんな美容師になりたいかなどもお聞きします。
これまでの売上や指名客数だけで判断するのではなく、そのためにどのような工夫や行動をしてきたかも大切にしています。
主に以下のような内容をお伺いします。
・これまでの美容師経験、得意な技術やメニュー
・現在までの売上や指名客数、新規再来への取り組み
・売上や指名を増やすために取り組んできたこと
・SNSやスタイル撮影など集客への考え方
・今後の売上目標や収入目標
・今後どんな美容師になっていきたいか
・得意なこと、苦手なこと
・お客様との接客で大切にしていること
・スタッフ同士で働く上で大切にしていること
・土日勤務や希望休について
技術・経験だけでなく、人柄や仕事への姿勢も重視した採用です。
お互いの働き方や考え方にミスマッチがないよう、面接ではざっくばらんにお話しできればと思っています。
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