社会福祉法人 清心保育園
保育士
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokamachi, Niigata, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
10 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
社会福祉法人 清心保育園
就業場所
〒946-0007
新潟県魚沼市四日町277-1
職種
保育士(経験6年以上)
仕事内容
園児数60名前後。
保育園での乳幼児の保育業務全般、地域の乳幼児への園開放、子育
て支援、そのための環境整備。
- 求職中の皆様へ
こどもにとって、保育園は家庭と同様に温かい人間関係の中で、
自分の思いをくみ取ってもらい、やりたいことが実現でき、自分を
存分に表現できる居心地の良い場所であることが望ましいと考えて
います。そこで、こどもの言葉や今やろうとしていることに応えて
、こどもが楽しく過ごすためにはどんな遊びが良いのか、また、ど
のように声をかけたら、お父さんお母さんが子育てに楽しみを感じ
られるのかを一緒に考えてくださる方の応募をお待ちしています。
〔変更範囲:変更なし〕
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
15121-01080661
受付年月日
2026年8月10日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
南魚沼公共職業安定所 小出出張所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1512-613571-2
事業所名
シャカイフクシホウジンセイシンホイクエン
社会福祉法人 清心保育園
所在地
〒946-0007
新潟県魚沼市四日町277-1
ホームページ
https://www.city.uonuma.lg.jp/site/mamenko/2641.html
正社員
フル
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
保育士(経験6年以上)
仕事内容
園児数60名前後。
保育園での乳幼児の保育業務全般、地域の乳幼児への園開放、子育
て支援、そのための環境整備。
- 求職中の皆様へ
こどもにとって、保育園は家庭と同様に温かい人間関係の中で、
自分の思いをくみ取ってもらい、やりたいことが実現でき、自分を
存分に表現できる居心地の良い場所であることが望ましいと考えて
います。そこで、こどもの言葉や今やろうとしていることに応えて
、こどもが楽しく過ごすためにはどんな遊びが良いのか、また、ど
のように声をかけたら、お父さんお母さんが子育てに楽しみを感じ
られるのかを一緒に考えてくださる方の応募をお待ちしています。
〔変更範囲:変更なし〕
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒946-0007
新潟県魚沼市四日町277-1
最寄り駅
JR小出駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60才を上限
学歴
必須
専修学校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
保育所(または幼稚園、認定こども園)にて保育士(または幼稚園
教諭、保育教諭)の経験が6年以上、かつクラスの主担任の経験が
2年以上あること。
必要なPCスキル
wordの基本操作
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
必須
幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
試用期間
あり
期間
勤務開始から30日間
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
256,800円〜344,144円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
232,500円〜263,600円
定額的に支払われる手当(b)
諸手当手当 24,300円〜80,544円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金は、意欲、経験、担当できる業務の範囲、シフト勤
務(早番・遅番)の可否等を考慮して決定します。
支給例:経験6年担任2年以上クラス担任担当の場合:
月額27万円以上
※欠勤時の欠勤控除有。
月平均労働日数
21.7日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
12,500円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,400円〜40,400円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
又は
7時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
7時30分~18時30分の間の8時間程度。早番は7時から、遅
番は19時30分までの時間外勤務の可能性があり。勤務時間帯に
ついては早番・遅番の有無を含め応相談。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
105日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始(12/31~1/3)。希望保育日(8/12~16、
12/29、30、土曜日)の担当以外の日(40日間程度)。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
22人
就業場所
22人
うち女性
22人
うちパート
10人
設立年
昭和51年
資本金
200万円
労働組合
なし
事業内容
就学前の乳幼児の保育。わたしたちは、子どもたちに自分と自分以
外の人の尊さに気づき、大切にできる人に育ってほしいとの願いを
もって、子どもたちと共に過ごしています。
会社の特長
創立以来「隣人を自分のように愛しなさい」という聖書の言葉を大
切にしています。職員一同、何でも相談しながら、心と力を合わせ
て保育に取り組んでいます。
法人番号
2110005013562
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回),筆記試験,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒946-0007
新潟県魚沼市四日町277-1
最寄り駅
JR小出駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
保育士証等(写)
応募書類の送付方法
郵送,その他
その他の送付方法
選考日当日持参可
郵送の送付場所
〒946-0007
新潟県魚沼市四日町277-1
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
応募してくださる方は、応募書類送付前に担当者宛にご連絡くださ
い。日程調整の上、選考日当日の予定をお知らせいします。
担当者
課係名、役職名
園長
担当者(カタカナ)
シミズ
担当者
清水
電話番号
025-792-5144
FAX
025-793-7765
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*オンライン自主応募可能求人
(自主応募の場合、紹介状不要)
※職務経歴書(A4版、書式自由)に記載する内容
(記入のない項目があってもよく、可能な範囲で記入してください
)
1.保育士・幼稚園教諭・保育教諭の経験について
イ)年度ごとの担当クラス(年齢区分・フリーなど)
と立場(主任。副主任・主担任・副担任・補助など)
ロ)クラス以外の業務の担当状況
2.業務外で継続的に子どもに関わった経験
(ボランティア、子育て経験等を含む)
3.これまでに自分で特に取り組んできたこと
(業務上でも、業務外(趣味等)でも可)
※筆記試験:作文、ケーススタディ
(合否判断するものではない)
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
主任、副主任、専門リーダー、中堅リーダー、分野別リーダー
各職務の所定の研修受講要件を満たし、実際に上記職務を担当する
者に支給する。
復職制度
なし
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
園内研修、保育団体、保育士会、自治体主催の研修
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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