建築積算・見積作成

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

群馬県前橋市

職種

建築積算・見積作成／一級建築士・１級建築施工管理技士

仕事内容

木造の住宅・介護施設・店舗・アパートなどのプラン提案から

見積作成がメインとなります。

同時に、仕様や納まりなど提案もできますので、やりがいがあり、

経験が増えていく業務となります。

建設本部長直下で原価戦略を担うポジションとなります。

変更範囲：変更無し

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

10010-08026761

受付年月日

2026年8月10日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

前橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

不動産賃貸業（貸家業，貸間業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

建築積算・見積作成／一級建築士・１級建築施工管理技士

仕事内容

木造の住宅・介護施設・店舗・アパートなどのプラン提案から

見積作成がメインとなります。

同時に、仕様や納まりなど提案もできますので、やりがいがあり、

経験が増えていく業務となります。

建設本部長直下で原価戦略を担うポジションとなります。

変更範囲：変更無し

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

群馬県前橋市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・１億円規模以上の非住宅積算経験

必要なＰＣスキル

・基本的なＰＣ操作ができる方（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、メール）

必要な免許・資格

免許・資格名

一級建築士

必須

１級建築施工管理技士

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

350,000円〜600,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

350,000円〜600,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・食費補助：３，５００円／月

・各種資格手当：あり

（１級建築施工管理技士の場合２０，０００円／月）

（一級建築士の場合３０，０００円／月）

・役職手当：あり

（例：課長職の場合１５，０００円／月）

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期および特別な納期の集中による工事の集中、自然災害に伴う

クレーム対応、お客様からの突発的な注文への対応など

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

・夏季休暇：５日以上

・年末年始休暇：６日以上

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

32人

就業場所

32人

うち女性

10人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

不動産賃貸管理業

各種請負建築事業

戸建分譲住宅事業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊事前にお電話にてご連絡のうえ、紹介状・履歴書・職務経歴書を

ご送付ください。書類選考の結果につきましては、後日あらためて

ご連絡いたします。

＊従業員駐車場あり：無料

＊通勤手当：公共交通機関の場合、交通費全額支給

：自家用自動車の場合、通勤距離に応じて上限２万円

＊お客様との対話が少ない仕事

＊創意工夫の多い仕事

＊デスクワークが多い

＊力仕事が少ない

＊室内の仕事が多い

＊チーム作業が多い

＊固定の勤務地で働く

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は前橋市のみの拠点という地域密着型の企業です。

一方で、飯田グループホールディングスの１００％孫会社という安

定した基盤を持っています。

そのため、アットホームで腰を据えて働ける環境と、大企業水準の

経営安定性・コンプライアンス体制を両立している点が大きな特徴

です。

業績面では、３期前と比較して売上は約３倍と、急成長を続けてい

ます。

飯田グループホールディングスの労働基準に則っているため、建設

業界では珍しく、残業時間が少ないことが特徴です。実際に社員の

約半数はほぼ定時退社、残りの社員も月平均残業時間は５時間程度

です。有給休暇も自由に取得可能です。

さらに、半年に１回、代表が全社員と直接面談を実施しており、社

員の声が経営に反映されやすい風通しの良い社風も魅力です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。