工作機械の開発設計職

ハローワーク事業所名

株式会社 静岡鐵工所

就業場所

〒421-1222

静岡県静岡市葵区産女１０２２番地

職種

工作機械の開発設計職（メカ・電機）

仕事内容

当社製品のフライス盤・マシニングセンタ（自動車部品などを製造

する機械）の開発・設計を担当していただきます。

• 機械設計：３ＤーＣＡＤを用いた設計、機械部品の選定、取説作

成など

• 電機設計：電気回路設計、制御盤レイアウト、シーケンス制御等

のプログラム作成など

デスク上だけでなく製造現場で作業することもあります。

・広い工場内は冷暖房完備１６時３０分終業。

・有給も取得しやすく、働きやすい環境です。

まずは会社見学で一緒に働く仲間や環境を見てください。設計部門

の社員が詳しいお仕事内容をご案内します。

＊変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22010-19765761

受付年月日

2026年8月10日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

静岡公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

金属加工機械製造業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

2201-616099-5

事業所名

カブシキガイシャ シズオカテッコウショ

株式会社 静岡鐵工所

所在地

〒421-1222

静岡県静岡市葵区産女１０２２番地

ホームページ

https://www.shizuokatekko.co.jp

正社員

フル

経験不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

工作機械の開発設計職（メカ・電機）

仕事内容

当社製品のフライス盤・マシニングセンタ（自動車部品などを製造

する機械）の開発・設計を担当していただきます。

• 機械設計：３ＤーＣＡＤを用いた設計、機械部品の選定、取説作

成など

• 電機設計：電気回路設計、制御盤レイアウト、シーケンス制御等

のプログラム作成など

デスク上だけでなく製造現場で作業することもあります。

・広い工場内は冷暖房完備１６時３０分終業。

・有給も取得しやすく、働きやすい環境です。

まずは会社見学で一緒に働く仲間や環境を見てください。設計部門

の社員が詳しいお仕事内容をご案内します。

＊変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒421-1222

静岡県静岡市葵区産女１０２２番地

就業場所に関する特記事項

静鉄バス 木工団地前バス停 徒歩１分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

技術継承のため長期勤務によるキャリア形成を図る観点から

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

３ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,500円〜294,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

住宅手当 4,500円〜6,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・皆勤手当：１５０００円

・家族手当支給あり

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,400円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,250円〜9,250円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜16時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期集中時等の場合、労使協議を経て、年６回以内１ヶ月８０時間

、１年６００時間まで延長

休憩時間

55分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日

週休二日制

その他

その他

基本的に土日祝休みですが、年間休日日数により祝日のある週は土

曜出勤になる場合があります。当社暦による。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

93人

就業場所

74人

うち女性

5人

うちパート

8人

設立年

明治10年

資本金

1億円

労働組合

あり

事業内容

自社開発のフライス盤・マシニングセンタ等工作機械（自動車部品

などを製造する機械）を設計から製造、販売まで一貫して行ってい

ます。

会社の特長

明治１０年創業の工作機械メーカー長寿日本一の会社です。フライ

ス盤・マシニングセンタ等工作機械を製造しています。ものづくり

大好き人間の集まりです。

法人番号

1080001015690

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒421-1222

静岡県静岡市葵区産女１０２２番地

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒421-1222

静岡県静岡市葵区産女１０２２番地

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

管理担当

電話番号

054-278-3451

ＦＡＸ

054-278-3452

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【トライアル雇用求人】

トライアル期間：３ヶ月 期間中条件：同条件

• クレーンや玉掛けの資格は会社負担で取得できます。
• 事前の職場見学は随時受け付けています。お気軽にお問合せくだ

さい。

・作業服貸与あり

・作業服のクリーニング全額会社負担

・給食代補助

・マイカー通勤時、無料駐車場完備

・入社日応相談

（福利厚生等）

・出張旅費（日当・食事費他）あり

・慶弔見舞金制度あり

・永年勤続者表彰制度（記念品授与）あり

・定年時記念品授与

・法定外特別災害補償制度あり

・特別休暇制度あり

• この求人は「オンライン自主応募」が可能です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

書類選考と面接は人柄重視で選考します。

設計から製造まで一貫して行っているので、従業員が皆協力し合い

ながらより良い製品（工作機械）を作り上げています。

チームで協力できる方、コツコツ作業ができる方、何よりものづく

りに携わりたいと思っている方のご応募をお待ちしています。

１６時３０分終業、残業なしで帰宅する社員も多く、趣味やプライ

ベートの時間をしっかり確保できることも魅力の一つです。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・作業服貸与あり

・作業服クリーニング会社全額負担

・マイカー通勤時、無料駐車場完備

（福利厚生等）

・出張旅費（日当・食事費他）あり

・慶弔見舞金制度あり

・永年勤続者表彰制度（記念品授与）あり

・定年時記念品授与

・法定外特別災害補償制度あり

・特別休暇制度あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。