doda (デューダ)
【東京】計測機器のメンテナンス~管理業務など◆福利厚生・研修充実◎エンジニアのキャリアに向き合う企業
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Hybrid
Published on:
12 August 2026
What they need
【企業名】
株式会社メイテックフィルダーズ
【職種名】
【東京】計測機器のメンテナンス~管理業務など◆福利厚生・研修充実◎エンジニアのキャリアに向き合う企業
【仕事内容(概要)】
【東京】計測機器のメンテナンス~管理業務など◆福利厚生・研修充実◎エンジニアのキャリアに向き合う企業
【具体的な仕事内容】
東証プライム上場グループ/平均年収600万越え/多業界に展開し安定性抜群/研修費用は売上の8%を投資/生涯プロエンジニアとしてキャリア形成が可能/エンジニア主体の勉強会も充実。
【時代に即した技術を習得×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】
■業務内容:
・計測機器のメンテナンス、修理、管理業務およびそれに付随する業務
・海外からの 修理品や特殊部品等の品質確認、入庫処理等
■メイテックグループについて:
◇生涯プロエンジニア:
・エンジニアのキャリアを第一に考えます。半年に一回拠点長との面談があり、自身のキャリアを見つめ目指したい方向性を考える場がございます。適宜担当営業との面談も設定され、現時点のスキルから将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境です。
・1974年に設立され、業界初の定年退職者を輩出。以降400名を超えるエンジニアが定年退職を迎えております。
◇充実の研修体制:
研修費用は売上の8%を投資しており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。
◇福利厚生:
定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。※コロナ禍でも変動に強い会社としてランキング入りをしております(東洋経済オンライン)
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気的素養/基礎知識
・何らかのメンテナンスのご経験
【勤務地】
<勤務地詳細>
東京営業所(FEC)
住所:東京都千代田区神田佐久間町2-19櫻岳ビル5階
勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
【アクセス】
<転勤>
当面なし
プロジェクトによって全国転勤あり。転勤に伴う諸経費から社宅借り上げまで全面サポート。
<オンライン面接>
可
【住所設定】
東京営業所(FEC)/東京都千代田区神田佐久間町2-19櫻岳ビル5階 [最寄り駅]秋葉原駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
※就業先によっては就業時間が異なる場合がございます。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
<予定年収>
430万円~750万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):203,900円~239,100円
<月給>
203,900円~239,100円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力・経験・年齢等を配慮野上、規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:※会社規定より4,400~1万6,300円にて支給
寮社宅:会社都合による転居を伴う際に支給。
社会保険:健康保険:メイテック健康保険組合
退職金制度:前払い・確定拠出年金選択
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
主に2つの形式で豊富な研修制度がございます。
・研修講座
ラインナップの中からご自身に合った日程・開催形式を選び、受講可能な研修
・エンジニア勉強会
各拠点の現役エンジニアが独自に企画する研修
<その他補足>
地域手当(扶養者の有無や地域により月4.400円~16,300円)、単身赴任手当(グレードに応じて5万円~5万5000円まで)、帰省手当(単身赴任先から自宅まで月2回分の往復交通費)、転勤一時金、社宅制度(家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用月20,500円~35,000円+光熱費個人負担)、住宅利子補給制度、社員持株(メイテック株)制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション・互助会制度(親睦補助金・貸付金)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇(半休制度あり)※エンジニアの平均有給取得日数14日/年、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇
【事業概要】
■事業概要:
製造業・IT領域に特化し、大手メーカーを中心に技術支援を行う「エンジニア派遣事業」を展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。
■事業詳細:
特に、設計開発~評価試験までの製品開発における“ミドルレンジ領域”を強みとしています。近年はAI・IoTなどの技術革新が進み、社会におけるエンジニア人材の重要性はますます高まっています。当社は単なる人材提供ではなく、各顧客企業の技術戦略や製品開発を支える重要なパートナーとして事業を展開しています。
■同社の強み:
(1)業界No.1メイテックグループの実績…業界No.1メイテックのグループ企業であり、グループ全体で約10,000名を擁し、社員のクオリティ(スキル、執務姿勢)、コンプライアンス(法令遵守)への取り組みが高く評価、信頼され、上場及び優良企業約1,300社との取引実績に繋がっています。
(2)充実したキャリアアップシステム…充実した教育設備、教育スタッフによる社内育成システム(OJT研修、カスタマイズ研修、スキルアップ研修など)で、顧客から高い評価を得ています。
(3)質の高いエンジニアの確保…エンジニアが常用雇用という形態の中で、徹底したヒューマン教育および魅力ある人事制度により、質の高い人材を確保しています。同時に派遣エンジニアのサポートを行い、サービス品質のさらなる向上を図っています。
会社説明動画URL:https://sites.google.com/view/meitecfielders-jobfair
【郵便番号】
1100005
【所在地】
東京都台東区上野1-1-10
【ビル名等】
オリックス上野1丁目ビル
【設立年 補足】
1979年12月
【従業員数】
4,529名
【市場】
非上場
【資本金】
120百万円
【売上高】
35,544百万円
【平均年齢】
33.6歳
【HPリンク先】
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