【グランフロント大阪】施工管理（社会インフラ・宇宙分野の電気通信工事）◆有資格者・監理技術者歓迎

【企業名】

三菱電機株式会社

【職種名】

【グランフロント大阪】施工管理（社会インフラ・宇宙分野の電気通信工事）◆有資格者・監理技術者歓迎

【仕事内容(概要)】

【グランフロント大阪】施工管理（社会インフラ・宇宙分野の電気通信工事）◆有資格者・監理技術者歓迎

【具体的な仕事内容】

【＜電気通信工事の施工管理経験者募集／監理技術者尚可＞通信インフラ設備に関する電気・通信工事の施工管理（気象レーダ・航空レーダなど）】

■職務内容：

公共機関及び民間企業向け電気・通信システムの施工管理・工事設計をご担当頂きます。

具体的には

・営業組織と連携した受注提案活動

・工事全体の積算業務

・納期を踏まえた施工計画の策定

・現地工事の施工管理(安全・品質・工程)

■工事期間：

・工事の規模/場所は様々ですが、標準的な工事期間としては2～3ヶ月程度となります。大型の工事では更なる長期間を数人で対応する場合もあります。

・土日休みが基本ですが、案件によっては現場対応が発生するケースもございます。

■業務の魅力：

・気象・航空レーダなどの社会インフラ設備等、人々の安心安全に欠かせないインフラに携わることができる。

・宇宙・衛星通信事業等、最先端の技術、場合によっては世界で初めて挑戦する技術を投入する事業に携わることができる。

・大型装置の組立（機械器具設置工事）や建築工事に相当する事業もあり、様々な事業の経験ができる。

■対象物・サービスについて：警戒管制レーダや宇宙・衛星通信関連の地上設備等の大型製品設置や社会インフラシステム工事等、今後更に需要が高まる事業における施工管理・工事設計業務をお任せします。

＜参考資料＞

・電磁波シールド施設の技術紹介

https://www.giho.mitsubishielectric.co.jp/giho/pdf/2019/1902109.pdf

・列車等の交通系無線システムhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/society/traffic/products/communication/

・宇宙衛星通信用大型パラボナアンテナhttp://www.mitsubishielectric.co.jp/society/space/control/great.html

■業務に活きる資格等

・電気通信工事施工管理技士（1級・2級）

・電気工事施工管理技士（1級・2級）

・監理技術者資格者証（電気／電気通信）

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・電気工事もしくは電気通信工事の施工管理経験をお持ちの方

■歓迎条件：

・電気工事、電気通信工事の監理技術者証をお持ちの方

・1級電気工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士をお持ちの方

・2級電気工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士をお持ちの方、または当該工事の経験等から、今後資格を取得する計画の目途がたっている方

・公共工事における書類作成や客先折衝、施工管理対応の経験をお持ちの方

＜必要資格＞

歓迎条件：電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、監理技術者電気工事業、監理技術者電気通信工事業

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

電子通信システム製作所（グランフロント大阪）

住所：大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪　タワーA　18階

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

電子通信システム製作所（グランフロント大阪）／大阪府大阪市北区大深町4番20号 　[最寄り駅]大阪駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：45分（12:00～12:45）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※コアタイム：無し。但し、一日の最少就業時間は30分とする。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

■使用期間中の労働条件変更なし

【給与】

＜予定年収＞

500万円～1,300万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：270,000円～900,000円

＜月給＞

270,000円～900,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■残業手当：有（深夜勤務、休日手当は別途支給）

■賃金改定：年1回

■賞与：年2回

■モデル年収：

◎リーダークラス：820万～1000万

◎マネジメント／エキスパートクラス：1100万～1300万

※裁量労働制（みなし約40時間／月）、超過した場合には時間外手当支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

家族手当：会社規定に基づき支給

住宅手当：会社規定に基づき支給

寮社宅：会社規定に基づき支給

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：退職金前払制度選択可／確定拠出年金

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

・全社研修施策「MELCOゼミナール（講座数400以上）」

・電子通信システム製作所独自研修施策「TELESA（講座数70以上）

・経験者採用者相談窓口（転職後の早期立ち上がりを重点サポート）

＜その他補足＞

■寮、社宅、家賃補助制度

■給食費補助

■財形貯蓄

■住宅融資

■社員持株会

■社員互助会

■保養所

■契約リゾート施設、スポーツ施設、選択型福利厚生施設　など

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数124日

■内訳：GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）

■年次有給休暇：入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）

■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）

【事業概要】

■企業概要：

当社グループは、100年以上にわたり「家庭から宇宙まで」幅広い領域でたゆまぬ技術革新と限りない創造力をもって、その時代ごとに新しい「あたりまえの毎日」を社会に届けてきました。私たちが提供してきた価値は、単なる利便性や効率を超え、人々が自分らしく生きるための基盤を築き、支えてきたことにあります。いま世界は、VUCA*と呼ばれる不確実性の時代を迎え、常識や価値観が大きく変化しつつあります。そのような時代だからこそ、誰もが自分らしく前向きに過ごせる「あたりまえの毎日」を支え続け、さらに進化させていくことが重要です。三菱電機グループは、これからも「活力とゆとりある社会」の実現に向けて、時代に即したより良い「あたりまえの毎日」を創造し、社会に貢献し続けます。

■事業の特徴：

当社は、家庭から宇宙まで幅広い分野で様々な事業を展開し、多岐にわたる技術で、みなさんの暮らしを支える総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、エネルギーシステム、FA（産業用）機器、社会インフラシステムが挙げられます。エネルギーシステムの分野は創業以来続く伝統あるビジネスで、発電から送変電、配電に至るすべてのフェーズを支える事業を通じて世界各国の電カインフラの発展に大きく貢献してきました。現在は、再生可能エネルギー・脱炭素電源の拡充や、データセンターの増加による電源需要の高まりを背景にエネルギーインフラへの期待が一層高まっています。当社は発電所・変電所を中心とした大型建設工事を手掛けるともに、ICT、loTを活用した新たなビジネスにも積極的に展開しています。

FA（産業用）機器の分野では「機械にできることは機械に任せ、人はもっと人らしい仕事に携わってほしい」という考えのもと、FAシステムの中核として次元の高い制御を可能にする次世代シーケンサや総合情報制御システムなど、個々の製品開発から工場全体のトータル管理まで先進の技術を投入しています。社会インフラシステム分野の鉄道分野では、鉄道事業者を相手にした車両用電機品などの鉄道システム全般、その他航空・気象や道路向けでは、航空機を気流変化から守る、あるいは防災情報や気象予報として活用されるレーダーシステム、高度道路システムITS、上下水道プラントシステム向け監視制御システムを手掛けています。

【郵便番号】

1008310

【所在地】

東京都千代田区丸の内2-7-3

【ビル名等】

東京ビル

【設立年 補足】

1921年1月

【従業員数】

31,213名

【市場】

プライム市場

【資本金】

175,820百万円

【売上高】

4,770,000百万円

【経常利益】

295,000百万円

【平均年齢】

41.4歳

【HPリンク先】

http://www.mitsubishielectric.co.jp