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営業職

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営業職

柴田食品株式会社

営業職

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

12 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

柴田食品株式会社

就業場所

〒939-8221

富山県富山市八日町243番地9

職種

営業職(ルートセールス及び配送業務)

仕事内容

・富山県全域と石川県中心部の飲食店・病院介護施設・

学校給食などのお客様に、業務用の食品・酒類・青果を

配送・販売する仕事です。

・冷凍機能が付いた2トン車の運転が必要になります。

入社時に会社の作業服(半袖5着・長袖2着)を支給。 会社のスマホを貸与 中型自動車免許(2トン車の運転免許)が無い方は、

免許取得費用を全額補助します。

【変更の範囲:倉庫業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

16010-17176261

受付年月日

2026年8月12日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

富山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

食料・飲料卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1601-001994-4

事業所名

シバタショクヒンカブシキガイシャ

柴田食品株式会社

所在地

〒939-8221

富山県富山市八日町243番地9

ホームページ

http://kind-enjoy-sound.com

正社員

フル

経験不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

営業職(ルートセールス及び配送業務)

仕事内容

・富山県全域と石川県中心部の飲食店・病院介護施設・

学校給食などのお客様に、業務用の食品・酒類・青果を

配送・販売する仕事です。

・冷凍機能が付いた2トン車の運転が必要になります。

※入社時に会社の作業服(半袖5着・長袖2着)を支給。

※会社のスマホを貸与

※中型自動車免許(2トン車の運転免許)が無い方は、

免許取得費用を全額補助します。

【変更の範囲:倉庫業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒939-8221

富山県富山市八日町243番地9

就業場所に関する特記事項

41号線 黒崎バス停 から 徒歩10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙コーナー設置(屋外)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

基本的なパソコン・スマホの操作技術

(文字入力、エクセル、ワード、電子メール、インターネット、

LINE)

必要な免許・資格

免許・資格名

準中型自動車免許

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

9ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

260,639円〜280,978円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

208,000円〜225,000円

定額的に支払われる手当(b)

外勤手当 10,000円〜10,000円

固定残業代(c)

あり

42,639円〜45,978円

固定残業代に関する特記事項

固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、時間外手当とし

て26.5時間分を時間分を支給します。入社から12か月経過後

は固定残業代ではなく時間外実績通りの支給となります。

その他の手当等付記事項(d)

【家族手当】

・扶養の配偶者ある場合、10,000円

・子供手当 1人につき、10,000円

【役職手当】中途採用の方は、それまでの経験に応じて

役職手当を支給します。

・入社時から、2,000円~18,000円の範囲内

月平均労働日数

21.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

18,480円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり500円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

7時30分〜16時30分

就業時間2

8時00分〜17時00分

又は

5時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

タイムカードで時間管理しており、日々の出社時間の前後は可能で

す。ただし1日の休憩時間は1時間、労働時間は8時間になります

。

※出社時間は相談に応じます。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

ゴールデンウイーク前、お盆前、年末の12月、新年度前後の3~

4月

休憩時間

60分

年間休日数

111日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによる(原則土曜日は休み)

※祝日がある場合、土曜日が勤務日となる場合もある。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 66歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

80人

うち女性

17人

うちパート

0人

設立年

昭和23年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

業務用食品の総合卸売業

(外食産業・給食産業の得意先への業務用食品・酒類・青果の提案

・販売・配達)

会社の特長

安心・安全・優良な食材をお客様に日々お届けし、お客様の業務を

迅速的確にサポートします。

法人番号

5230001001218

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒939-8221

富山県富山市八日町243番地9

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

面接時持参

郵送の送付場所

〒939-8221

富山県富山市八日町243番地9

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部採用担当

電話番号

076-429-6814

FAX

076-429-4782

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・退職金制度あり。入社1年経過後、給与とは別に毎月退職金の

積立をします(中小企業退職金共済制度)。

・有給休暇は時間単位(年40時間まで)で取得できます。

有給休暇取得促進日(今年は年間16日)を設けており、

有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組んでいます。

・賞与は6月と12月。入社後1回目の賞与は月割、以後は会社の

業績や勤務実績に応じて支給。

・交通費は通勤距離に応じて支給。

・社員親睦会規定により、勤続表彰金、慶弔費、入院見舞金、

結婚祝金、懇親会費支給制度あり。

・富山県移住支援制度対象企業です。

・就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎

・オンライン自主応募可(自主応募の場合は、紹介状不要です)

・仕事の情報共有の迅速化と業務の効率化を促進するため、

LINEWORKSを導入しています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・業界未経験の方でも先輩社員が親切に指導します。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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