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【企業と人を幸せに】採用定着パートナー

Exclusive opportunity

Remote, Hybrid

【企業と人を幸せに】採用定着パートナー

株式会社 グロウプス

【企業と人を幸せに】採用定着パートナー

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Remote, Hybrid

Published on:

12 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 グロウプス

就業場所

〒910-0347

福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-19

リブル総研2階

職種

【企業と人を幸せに】採用定着パートナー/採用マーケター

仕事内容

採用定着支援・マーケティングのプロとして、採用定着戦略の企画

立案から戦略実行における伴走支援までを一貫しておこないます。

<主な仕事内容>【変更範囲:会社が定める業務】

・経営方針および事業方針にもとづいた採用定着戦略立案

・内部調査の実施、課題抽出および分析

・戦略に基づいた改善提案と実行支援など 日常的に福井県内クライアントへの訪問があります

  • 【歓迎】HR関連実務3年以上(人事・採用関係)、または人材

紹介・コンサル関連の実務経験3年以上

  • 【歓迎】国家資格キャリアコンサルタント

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

18040-03923961

受付年月日

2026年8月12日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

三国公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

管理,補助的経済活動を行う事業所(73広告業)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1804-614576-5

事業所名

カブシキガイシャ グロウプス

株式会社 グロウプス

所在地

〒910-0347

福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-19

リブル総研2階

ホームページ

https://www.growpus.com

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

【企業と人を幸せに】採用定着パートナー/採用マーケター

仕事内容

採用定着支援・マーケティングのプロとして、採用定着戦略の企画

立案から戦略実行における伴走支援までを一貫しておこないます。

<主な仕事内容>【変更範囲:会社が定める業務】

・経営方針および事業方針にもとづいた採用定着戦略立案

・内部調査の実施、課題抽出および分析

・戦略に基づいた改善提案と実行支援など

※日常的に福井県内クライアントへの訪問があります

  • 【歓迎】HR関連実務3年以上(人事・採用関係)、または人材

紹介・コンサル関連の実務経験3年以上

  • 【歓迎】国家資格キャリアコンサルタント

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒910-0347

福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-19

リブル総研2階

在宅勤務

就業場所に関する特記事項

【在宅勤務(テレワーク)】

※日常的に福井県内クライアントへの訪問があります

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とする募集・採用

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

HR関連実務3年以上(人事・採用関係)、または人材紹介・コン

サル関連の実務経験3年以上

必要なPCスキル

・ワード、エクセル、パワーポイントなどの基本操作

・Googleスプレッドシートなどクラウドツール使用経験

必要な免許・資格

免許・資格名

キャリアコンサルタント

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

256,000円〜391,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

205,400円〜322,100円

定額的に支払われる手当(b)

在宅勤務手当 11,000円〜11,000円
自家用車使用手当 5,000円〜5,000円

固定残業代(c)

あり

34,600円〜52,900円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、契約の時間(20時間)を超える時間外労働は追加で支給

。基本給・在宅勤務手当・自家用車手当は基準内賃金のため、固定

残業代算定に含む。

その他の手当等付記事項(d)

*欠勤・遅刻・早退時控除あり

*控除時の計算に諸手当を含む

*休職期間中等は無給

*賃金の額は、基本給・固定残業代・各種手当を含んだ

金額。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

年俸制

2,880,000円〜4,500,000円

通勤手当

一定額

月額

4,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

1年単位の変形労働時間制。

所定労働時間は、1年単位の変形労働時間制によるものとし、1年

を平均して週40時間を超えないものとする。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急なトラブル対応の場合、月60時間迄。

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

会社カレンダーによる

年末年始・夏季休暇等

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

6人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

平成14年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

すべての「はたらく」を「しあわせに」という理念の基

採用定着支援・採用マーケティング事業を通じて「人」の領域から

中小企業様の事業成長・ビジョン実現にコミットする会社です。

会社の特長

「事業成長に邁進する個人・法人の方々」へのご支援を通じた

社会貢献を実現するため、事業を拡大しています。メンバーの

パフォーマンス向上を目的とした、柔軟な働き方も推進中です。

法人番号

6210001014699

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒910-0347

福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-19

リブル総研2階

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※会社をよく知っていただくために面接時に会社説明を行います。

※適性検査あり ※オンライン自主応募の場合は紹介状不要

担当者

課係名、役職名

取締役経営企画部長

担当者(カタカナ)

オオミナミ

担当者

大南

電話番号

0776-43-3235

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

マーケティングの考え方を土台として、課題の本質の見極めから課

題解決の施策実行までを支援する、とてもやりがいのあるお仕事で

す。社内では生成AIをツールとして積極的に活用し、業務効率化

を進めながら、事業拡大を進めています。*オンライン自主応募可

【こんな方におすすめです!】

・徹底して相手の立場に立って考えたい

・自分で仕事(価値)を創り出していくことが好き

・「自分の給与分以上の利益を出す」という感覚がある

・人を大切にする企業が成長していけると思う

・自分の価値を高めることで報酬を上げていきたい

・これまでの自分の経験を社会に還元したい

・事業成長に主体的に関わりたい

・チームメンバーの強みを掛け合わせて結果を出すことが好き

・顕在化していない課題を掘り起こすのが得意、好き

・人とのご縁を大切にして生きていきたいと思う

【 フルリモートワーク 】

入社時からリモートワークですが、日常的に福井県内クライアント

への訪問があります。※入社後数か月はオフィスでの業務説明あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私たちのミッションは、地方中小企業の「事業成長の最大化」と、

働く方々の「仕事を通じての喜び・成長実感の最大化」を共に成し

遂げることです。課題解決の先にある「社会貢献」の実現を目指し

て、企業様の採用定着に関する課題に、真摯に向き合っています。

「はたらく」を起点として地域社会の未来を豊かにしたい方、自ら

が幸せを体現するプロフェッショナルでありたい方、仕事での自己

成長を求める方、私たちと一緒に幸せに働きませんか?

何よりも弊社の理念・ミッション・想いに共感し、事業を通じて社

会貢献をしたいと考えている方と一緒に働きたいと考えています。

まだまだ規模の小さな会社ですが、だからこそ挑戦できることや経

験できることがたくさんあります。採用定着パートナーのメンバー

は、働き方も含めて多彩で多様な経験をしている人ばかりなので、

「自分のキャリアを自分で切り拓きたい」と考えている方にもおす

すめの仕事・職場です。

ご興味を持ってくださった方、まずはご連絡ください!お互いをよ

く知るため、会社説明会にて詳しくお話しさせていただきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

メンバーにとって働きやすい環境や挑戦・成長をサポートする環境

づくりを進めています。

  • インフルエンザ予防接種補助
  • 各種研修、資格取得等支援
  • 在宅ワーク 等

(リモートワーク・ハイブリッド勤務可。お気軽にご相談ください

)

研修制度

研修制度の内容

外部研修、セミナー参加助成 社内勉強会

資格取得支援 書籍等購入支援

両立支援の内容

  • 介護休暇制度
  • リモートワーク・ハイブリッド勤務制度
  • 短時間労働制度

事業所に関する特記事項

ライフスタイルに応じて、よりパフォーマンスを発揮

できるよう、リモートワーク・ハイブリッド勤務も可

能です。まずはお気軽にご相談ください。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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