グローテック株式会社
エクステリア外構会社の資材搬入ドライバー
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
12 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
グローテック株式会社
就業場所
〒354-0045
埼玉県入間郡三芳町大字上富1038-6
「株式会社グローテック 埼玉支店」
職種
エクステリア外構会社の資材搬入ドライバー/埼玉県入間郡
仕事内容
【エクステリア外構工事会社での資材搬入ドライバー】
- 仕事内容
・2tまたは3tトラックを使用して、骨材(ブロック、砂
セメント)やメッシュ、人工芝、鉄筋の棒を作業場へ配送
・現場職人、土工事作業員と協力をしての資材積み下ろし
・現場で排出された残土や砕石ガラの積み込みと処分配送
- 業務における補足事項
・配送エリアは、埼玉支店(拠点)から概ね30~40km
範囲
・1日3~4現場への資材搬入を行います。
【変更範囲:変更なし】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13200-15047461
受付年月日
2026年8月12日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
府中公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
石工・れんが・タイル・ブロック工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1320-615597-2
事業所名
グローテックカブシキガイシャ
グローテック株式会社
所在地
〒201-0001
東京都狛江市西野川1-17-32
ホームページ
正社員
フル
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
エクステリア外構会社の資材搬入ドライバー/埼玉県入間郡
仕事内容
【エクステリア外構工事会社での資材搬入ドライバー】
- 仕事内容
・2tまたは3tトラックを使用して、骨材(ブロック、砂
セメント)やメッシュ、人工芝、鉄筋の棒を作業場へ配送
・現場職人、土工事作業員と協力をしての資材積み下ろし
・現場で排出された残土や砕石ガラの積み込みと処分配送
- 業務における補足事項
・配送エリアは、埼玉支店(拠点)から概ね30~40km
範囲
・1日3~4現場への資材搬入を行います。
【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒354-0045
埼玉県入間郡三芳町大字上富1038-6
「株式会社グローテック 埼玉支店」
最寄り駅
東武東上線「鶴瀬」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
11分
就業場所に関する特記事項
・西武新宿、池袋線「所沢駅」から車で15分
・JR「川越駅」から車で19分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
事務所内禁煙 敷地内喫煙所
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
・何かしらのドライバー経験1年以上
(ルート配送、ダンプ運転手、タクシー運転手、等)
必要な免許・資格
免許・資格名
準中型自動車免許
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
265,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
208,320円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
56,680円〜90,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を支給し、
残業が30時間を超えた場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
- 資格手当:各種有
- 住宅手当:5,000円
- 家族手当:5,000円
※住宅・家族手当は支給規定有
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
その他
その他の支払日
当月月末支払い
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
【休憩時間】
(1)10時から15分 (2)12時から60分
(3)15時から15分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的な受注の増大や集中によって納期がひっ迫したときは、労使
の協議を経て延長時間をする
休憩時間
90分
年間休日数
105日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
・土曜日は会社カレンダーによる
・【2026年度予定】夏季連休8日、年末年始連休7日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
5年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
37人
就業場所
5人
うち女性
1人
うちパート
0人
設立年
昭和49年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
新築戸建て住宅の外構工事(ブロック塀、フェンス、駐車場等)の
設計、施工を一貫して行う会社です。現在東京本社、埼玉支店、仙
台支店、の3拠点で展開している昭和37年創業の老舗企業です
会社の特長
「信用・誠実・笑顔」を大切にしています。課題は1人で抱えずに
皆で話し合い解決するよう心がけています。営業、デザイン、管理
、施工まで一貫して行っており、技術力の高さに定評があります。
法人番号
4012401009169
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒354-0045
埼玉県入間郡三芳町大字上富1038-6
「株式会社グローテック 埼玉支店」
最寄り駅
東武東上線「鶴瀬」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
11分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
*オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。
担当者
課係名、役職名
採用担当
担当者(カタカナ)
サイヨウタントウシャ
担当者
採用担当者
電話番号
03-5497-7311
FAX
03-5497-6181
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【仕事内容補足事項】
・車、バイク、自転車通勤可能です。
※上記は、一部の作業内容や作業現場などによって、異なる
こともございます。
【補足事項】
・入社時期相談可能です(希望等あればお伝えください)
・ご希望の方には、事前の職場見学可能です。
・昇級、賞与は業績に応じて支給します。
・有給休暇は、半日単位で取得可能です。
【応募に関する事項】
・応募の際は、面接日の日程調整を行いますので、事前連絡
をお願いします。面接は、就業場所で行います。
・土、日、祝日及び平日夜間帯の面接も相談可能です。
・求人に関するお問い合わせは所在地欄に記載してあり
ます、Eメールにお気軽にご連絡下さい。また自社HP
もご参照ください。
・自社ホームページに採用動画をご用意してあります
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支店・営業所・工場等
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
仙台支店
代表的な支店・営業所・工場等2
埼玉支店
職務給制度
あり
職務給制度の内容
固定残業代を含む
復職制度
あり
復職制度の内容
*
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
安全大会(社内講習)・入社時オリエンテーション・
1年目キャリア面談あり
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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