看護師

ハローワーク事業所名

特定非営利活動法人 フローレンス 仙台オフィス

就業場所

〒980-0011

宮城県仙台市青葉区上杉１－４－１０ 庄建上杉ビル２Ｆ

職種

看護師（医療的ケア児向け 訪問型発達支援）

仕事内容

在宅医療を必要としているこども（０～１８歳）への訪問支援

・担当児の医療的ケアと健康管理

・基本的な動作の指導

・知識技能の付与

・生活能力の向上のために必要な訓練

・更衣、排せつ、その他の生活全般にわたる援助

・保護者とのコミュニケーション

訪問ご家庭（仙台エリア）へは公共交通機関での移動がほとんどで

すが、私有車やリース車で訪問するご家庭もあります。 応募要件と必要資格を満たしていれば「ブランク」ある方もご応

募可能です ＊変更範囲：法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04010-44025761

受付年月日

2026年8月13日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

仙台公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0401-951019-7

事業所名

トクテイヒエイリカツドウホウジン フローレンス センダ

イオフィス

特定非営利活動法人 フローレンス 仙台オフィス

所在地

〒980-0011

宮城県仙台市青葉区上杉１－４－１０ 庄建上杉ビル２Ｆ

ホームページ

http://www.florence.or.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

看護師（医療的ケア児向け 訪問型発達支援）

仕事内容

在宅医療を必要としているこども（０～１８歳）への訪問支援

・担当児の医療的ケアと健康管理

・基本的な動作の指導

・知識技能の付与

・生活能力の向上のために必要な訓練

・更衣、排せつ、その他の生活全般にわたる援助

・保護者とのコミュニケーション

訪問ご家庭（仙台エリア）へは公共交通機関での移動がほとんどで

すが、私有車やリース車で訪問するご家庭もあります。

※応募要件と必要資格を満たしていれば「ブランク」ある方もご応

募可能です ＊変更範囲：法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒980-0011

宮城県仙台市青葉区上杉１－４－１０ 庄建上杉ビル２Ｆ

最寄り駅

地下鉄南北線 勾当台公園駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

就業場所に関する特記事項

訪問ご家庭（仙台エリア）

マイカー通勤が必要な事情等がある場合はご相談ください。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙となっております

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・臨床経験３年以上

・訪問看護、心身障害児の療育に関わる施設、障害児保育園、小児

病棟、ＮＩＣＵ等での勤務経験が３年以上

必要なＰＣスキル

・ＩＴツールを駆使して行う業務への抵抗がない方

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

入社後３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

267,000円〜346,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

216,000円〜288,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

看護師手当 41,000円〜41,000円
訪問手当 10,000円〜17,500円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※ひとり親手当有り

※週４日勤務、時短勤務をご希望の方、応相談

月平均労働日数

19.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

60,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

※実働８時間＋休憩１時間勤務です

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

126日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

０～２歳児の託児については一度ご相談下さい

会社の情報

従業員数

企業全体

601人

就業場所

5人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

平成16年

労働組合

なし

事業内容

・病児保育事業 ・小規模保育事業

・障害児保育事業 ・養子縁組事業

・ひとり親家庭支援事業 ・コミュニティ創出事業

会社の特長

フローレンスは「みんなで子どもを抱きしめ、子育てとともに何で

も挑戦でき、いろんな家庭の笑顔があふれる社会」の実現を目指す

、認定ＮＰＯ法人です。仙台市で３園運営。

法人番号

6010005015697

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒980-0011

宮城県仙台市青葉区上杉１－４－１０ 庄建上杉ビル２Ｆ

最寄り駅

地下鉄南北線 勾当台公園駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

看護師資格証

応募書類の送付方法

Ｅメール，その他

その他の送付方法

専用フォームから応募

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

別途弊会ホームページからのご登録と、ＷＥＢ適性検査の受検をお

願いしています

担当者

課係名、役職名

仙台支社 採用担当

電話番号

022-226-8376

ＦＡＸ

022-226-8376

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊弊会ホームページから、直接ご応募下さい。

（トップページ採用情報中途採用）

＊雇い止め規定あり

子育てや障害児に関する社会課題に対して問題意識を持っている、

フローレンスのヴィジョンに共感し、行動に移せる方のご応募、お

待ちしています！

・呼吸器管理経験あれば尚可

【ポイント】

・医療的ケア児やそのご家族をサポートすることができる

・訪問件数は１日１～２件

・こどもとじっくり関わることができる

・土日祝休み、夜勤なしで、自分の時間も大事にできる

【応募について】

・専用の応募フォームから直接ご応募下さい

・応募の前により詳しく業務内容を知りたい方のお問い合わせも大

歓迎です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・オンコールなし、夜勤なし、土日祝休みです

・子育てに関する社会課題を解決したい方、歓迎します！

・風土はベンチャー気質です。道なきところに道をつくるので、考

えることと、とりあえずやってみることの両方が奨励されます

・仕事は長さではなく、成果だと考えます

・訪問先へは基本公共交通機関を使用しますが、場所によっては車

も使用します

・自転車・自動車通勤応相談

・まずは面接の前に面談も可能ですので、お気軽にご相談ください

！

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務・職種に基づき基本給を決定、当社給与規定あり。

復職制度

あり

復職制度の内容

一度退職した者を再雇用する制度あり。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。