御津工場

ハローワーク事業所名

内山工業株式会社

就業場所

〒709-2123

岡山県岡山市北区御津河内１５３－３

御津工場

職種

御津工場／機械オペレーター

仕事内容

ベアリング用部品などゴム製品工場にて

機械オペレータをお任せします。

具体的には…

生産設備のオペレータ業務となります。

材料の供給から製品搬送は生産設備にて自動で行います。

作業内容としましては

生産設備の立ち上げから金型メンテナンス、

復旧作業と生産設備オペレーター業務をして頂き、

経験や教育を受け設備調整作業、段替え作業と経験を積んで頂きま

す。３交代制の職場です。（業務変更範囲）変更なし

「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人）」「くるみん」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33010-25127061

受付年月日

2026年8月13日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

岡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

ゴムベルト・ゴムホース・工業用ゴム製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3301-000869-0

事業所名

ウチヤマコウギョウ カブシキガイシャ

内山工業株式会社

所在地

〒703-8588

岡山県岡山市中区小橋町２丁目１－１０

ホームページ

https://www.umc-net.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

御津工場／機械オペレーター

仕事内容

ベアリング用部品などゴム製品工場にて

機械オペレータをお任せします。

具体的には…

生産設備のオペレータ業務となります。

材料の供給から製品搬送は生産設備にて自動で行います。

作業内容としましては

生産設備の立ち上げから金型メンテナンス、

復旧作業と生産設備オペレーター業務をして頂き、

経験や教育を受け設備調整作業、段替え作業と経験を積んで頂きま

す。３交代制の職場です。（業務変更範囲）変更なし

「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人）」「くるみん」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒709-2123

岡山県岡山市北区御津河内１５３－３

御津工場

最寄り駅

ＪＲ金川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

年少者の深夜業禁止・長期勤続によるキャリア形成目的の年齢制限

試用期間

あり

期間

１年間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

179,418円〜187,918円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

175,800円〜184,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

健康保険手当 3,618円〜3,618円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・時間外手当 ・深夜手当

・食事手当 ・住宅手当

・家族手当（健保扶養家族あり）

＊二勤手当：０～３，２５０円

＊三勤手当：０～９，７５０円

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,400円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,700円〜3,600円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時00分〜16時30分

就業時間２

16時05分〜0時25分

就業時間３

0時05分〜8時20分

就業時間に関する特記事項

（１）（２）（３）を１週間毎に繰り返す３交替勤務です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

9時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

＊会社カレンダーによる

＊年末年始・ＧＷ・夏季休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,006人

就業場所

120人

うち女性

60人

うちパート

10人

設立年

明治31年

資本金

1億2,000万円

労働組合

あり

事業内容

自動車用ガスケット、シール材、コルク床材、断熱材、コルク栓の

製造・販売

会社の特長

明治３１年創業。岡山市の小橋本社を中心に、国内は７工場、４支

店営業所、１研究所の事業所があり、海外は南北アメリカ、アジア

、ヨーロッパ等国外へも積極的な展開を計っています。

法人番号

4260001000671

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒709-2123

岡山県岡山市北区御津河内１５３‐３

御津工場

最寄り駅

ＪＲ金川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒703-8588

岡山県岡山市中区小橋町２丁目１－１０

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験は簡易な適性検査です。面接は、最大２回になる場合もご

ざいます。

担当者

課係名、役職名

人財管理室

担当者（カタカナ）

ショウジ・オクヤマ

担当者

荘司・奥山

電話番号

086-941-1205

ＦＡＸ

086-273-3482

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊年次有給休暇

入社時５日、その後３ヶ月経過後５日、合計１０日付与します。

その後、毎年入社月に１２日以上を付与。

＊初年度想定月収例 約２６９，０００円［既婚、子１人の場合

］

基本給 １７５，８００円

深夜手当 １４，７７７円

交替手当 １３，０００円（２・３勤手当）

通勤手当 １２，６００円（通勤距離１５ｋｍとして）

家族手当 ４５，０００円

（扶養している妻＋子供１人の場合）

食事手当 ３，９９０円

（１９０円／食、２１食食べた場合）

健保負担 ４，４２２円（健康保険自己負担分の４０％）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＼＼学歴・経験不問／／

当社ではレアな原則転勤ナシの求人です！

【こんな方を歓迎します】

• 地域密着で長く働きたい方
• 新しい分野に挑戦してみたい方
• 何かを作り出すことにやりがいを感じる方
• 体を動かすことが好きな方

＊ＯＪＴ等にて指導いたしますので、

未経験の方も安心してご応募ください。

キャリアアップしたい！もっと挑戦したい！も応援

今回は限定エリア職として、原則転勤ナシの募集ですが、

まだまだ挑戦したいという場合は、総合職への

転換制度もあります。あなたのライフスタイルに合わせて

働き方を変えていくことも可能です。

（条件の詳細は、面接時に説明）

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

特定事情により退職の登録を行った社員が再就職を希望した場合退

職時の処遇で雇用する

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。